Mô tả công việc
- Thực hiện công việc theo dõi, kiểm tra, cập nhật thông tin và chất lượng sản phẩm trong quá trình tiếp nhận đến trong quá trình sản xuất và thành phẩm cuối.
- Kiểm tra chất lượng nguyên liệu đầu vào (giấy, mực in, phụ gia) đảm bảo đáp ứng tiêu chuẩn sản xuất.
- Theo dõi và kiểm tra máy móc, thiết bị trong dây chuyền in ấn để đảm bảo hoạt động ổn định và chất lượng.
- Giám sát và kiểm soát quy trình sản xuất, đặc biệt trong giai đoạn in ấn để đảm bảo màu sắc và chất lượng in đạt yêu cầu.
- Đánh giá và phân loại sản phẩm trong từng công đoạn sản xuất.
- Kiểm tra và lưu mẫu. Ghi chép biểu mẫu làm bằng chứng sản xuất
- Kiểm tra các sản phẩm thành phẩm trước khi đóng gói và xuất hàng, đảm bảo không có sai sót về chất lượng.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (sản xuất, kho, vận chuyển) để xử lý nhanh các vấn đề phát sinh.
- Hỗ trợ các bộ phận liên quan trong việc thực hiện các quy định về quản lý chất lượng.
- Kiểm tra đánh giá mức độ tuân thủ qui trình làm việc, thao tác làm việc, thái độ làm việc, vệ sinh khu vực làm viêc, khu vực chung
- Kiểm tra xuất hàng tại kho thành phẩm,….
- Lập báo cáo
+ Về chất lượng sản phẩm, nguyên liệu đầu vào, sản phẩm đầu ra theo yêu cầu của cấp trên.
+ Sản phẩm không phù hợp, dán nhãn nhận diện, đưa đề xuất hướng xử lý.
+ Các báo cáo theo yêu cầu của Ban Lãnh Đạo
- Thực hiện các công việc đột xuất theo yêu cầu từ Ban Lãnh Đạo.
Yêu cầu công việc
- Tuổi từ: 22-40 tuổi.
- Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các ngành liên quan (Công nghệ in ấn, Công nghệ sản xuất, Quản lý chất lượng, Kỹ thuật…).
- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm làm việc trong lĩnh vực QC, đặc biệt trong ngành in ấn hoặc bao bì.
- Hiểu biết về quy trình in ấn, kiểm soát màu sắc, và tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm bao bì giấy.
- Sử dụng thành thạo các dụng cụ, thiết bị kiểm tra màu sắc và chất lượng (ví dụ: máy đo màu, kính lúp kiểm tra).
- Kỹ năng làm việc nhóm tốt, có khả năng giao tiếp và phối hợp với các bộ phận liên quan.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc trong môi trường sản xuất.
- Có thể tăng ca.
- Nhiệt huyết, tận tình, có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Tổng thu nhập từ 8 đến 15 triệu, theo kinh nghiệm và năng lực, bao gồm:
+ Hỗ trợ chi phí khác
+ Hỗ trợ phụ cấp cơm trưa
- Hưởng tất cả các quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN...
- Được hưởng chế độ nghỉ lễ, Tết, phép năm, lương tháng 13 theo quy định của Nhà Nước
- Được hưởng các chế độ đầy đủ theo Luật Lao động
- Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty
Được thành lập từ năm 1993, cho đến nay Ngân hàng TMCP An Bình (ABBANK) đã và đang đóng góp cho thị trường tài chính Việt Nam một thương hiệu Ngân hàng bán lẻ thân thiện, uy tín và hiệu quả.
Cùng với sự phát triển uy tín thương hiệu, chất lượng môi trường làm việc tại ABBANK cũng liên tục được các tổ chức uy tín trong và ngoài nước đánh giá cao những năm gần đây: Năm 2021, ABBANK lọt vào danh sách 25 Thương hiệu Tài chính dẫn đầu tại Việt Nam theo công bố của Tạp chí Tài chính Forbes Việt Nam với giá trị thương hiệu ước đạt 39,4 triệu USD; ABBANK là 1 trong 10 ngân hàng ngoài quốc doanh có Chỉ số thương hiệu tốt nhất và Top 13 Ngân hàng có chỉ số thương hiệu tốt nhất (Theo báo cáo xếp hạng của Mibrand năm 2021); ABBANK cũng được tạp chí HR Asia chứng nhận là một trong những Nơi làm việc tốt nhất Châu Á kể từ năm 2020.
Ở cột mốc 30 năm thành lập, ABBANK sở hữu một nền tảng công nghệ thông tin hiện đại; đội ngũ nhân sự tâm huyết và am hiểu nghiệp vụ, cùng với đó là hệ thống sản phẩm dịch vụ giải pháp tài chính tiện ích, hiệu quả và linh hoạt với mạng lưới điểm giao dịch rộng khắp trên toàn quốc nhằm phục vụ phương châm “Khách hàng là trọng tâm”.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ Bảo hiểm theo luật lao động
- Chương trình ABBANK CARE (chế độ đãi ngộ, phúc lợi bổ sung dành cho toàn thể cán bộ nhân viên ABBANK).
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Các chương trình hội thao văn nghệ
Lịch sử thành lập
- Năm 1993, Ngân hàng TMCP An Bình (ABBANK) được thành lập theo giấy phép số 535/GP-UB
- Năm 2004, Nâng cấp thành ngân hàng quy mô đô thị có vốn điều lệ 70,04 tỷ đồng
- Năm 2005, Tập đoàn điện lực Việt Nam (EVN) trở thành cổ đông chiến lược của ABBANK
- Năm 2006, ABBANK đã phát hành công trái phiếu của EVN cùng với ngân hàng Deutsche Bank và quỹ đầu tư Vinacapital
- Năm 2007, ABBANK ký hợp đồng liên kết chiến lược với Agribank; trở thành thành viên của mạng thanh toán PAYNET; tăng vốn điều lệ lên 2300 tỷ đồng
- Năm 2008, ABBANK phát triển và trưởng thành, đã có sự bứt phá mạnh mẽ về lượng từ năm 2008 đến nay. Cùng thời điểm đó, ABBANK ký kết hợp tác chiến lược với Maybank – Ngân hàng lớn nhất Malaysia; ABBANK được trao giải "Ngân hàng thanh toán quốc tế xuất sắc 2007" do Wachoviabank – một trong bốn ngân hàng lớn nhất của Mỹ trao tặng
Mission
Với sứ mệnh cung cấp các giải pháp tài chính thân thiện, hiệu quả và phù hợp với nhu cầu khách hàng, tôn chỉ hoạt động của ABBANK chính là:
- Phục vụ khách hàng với sản phẩm, dịch vụ an toàn, hiệu quả và linh hoạt.
- Tăng trưởng lợi ích cho cổ đông.
- Hướng đến sự phát triển toàn diện, bền vững của ngân hàng.
- Đầu tư vào yếu tố con người làm nền tảng cho sự phát triển lâu dài.
Review ABBANK
Môi trường làm việc tốt, học tập được nhiều kinh nghiệm
Môi trường làm việc ổn, lương không cao
Chế độ lương thấp, thiếu chuyên nghiệp