Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Quản lý đội ngũ nhân viên dữ liệu, phân công công việc, giám sát và hỗ trợ phát triển chuyên môn của các thành viên trong đội ngũ.
- Xây dựng cơ sở dữ liệu và quản lý dữ liệu, đảm bảo dữ liệu được thu thập, lưu trữ, phân tích và sử dụng hiệu quả.
- Xây dựng các chính sách và quy trình về quản lý dữ liệu, bảo mật thông tin.
- Đảm bảo chất lượng và tính chính xác của dữ liệu, đồng thời phát triển các phương pháp kiểm soát chất lượng dữ liệu.
- Thiết kế và triển khai các công cụ và hệ thống quản lý dữ liệu phù hợp với yêu cầu công ty.
- Giám sát và quản lý các hệ thống cơ sở dữ liệu, kho dữ liệu và các công cụ phân tích dữ liệu.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để tối ưu hóa hệ thống cơ sở dữ liệu và đảm bảo hiệu suất cao.
- Đảm bảo các báo cáo và phân tích dữ liệu được cung cấp kịp thời, chính xác cho các bên liên quan.
- Đề xuất và thực hiện các cải tiến công nghệ hoặc quy trình quản lý dữ liệu nhằm nâng cao hiệu quả công việc và khả năng cạnh tranh của công ty
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn và chuyên môn
- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành: Khoa học dữ liệu, Công nghệ thông tin, Toán học, Kinh tế, Quản trị dữ liệu hoặc các ngành có liên quan.
2. Kinh nghiệm
- Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý dữ liệu hoặc phân tích dữ liệu, với ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý.
- Kinh nghiệm trong việc quản lý đội ngũ, phát triển chiến lược dữ liệu và triển khai các hệ thống dữ liệu.
- Kinh nghiệm làm việc với các công cụ phân tích dữ liệuƯu tiên các ứng viên từng làm về lĩnh vực thẩm định giá, bất động sản.
3. Kỹ năng
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Khả năng tư duy chiến lược và hoạch định các kế hoạch dài hạn.
- Kỹ năng tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả.
4. Yêu cầu khác
- Giới tính: Nam/ nữ
- Giỏi Ngoại ngữ là một lợi thế
- Ngoại hình sáng, ưa nhìn, giọng nói rõ ràng, mạch lạc
- Chiều cao: Nữ từ 160cm, Nam từ 165cm trở lên
- Trung thực, cẩn trọng và có tinh thần trách nhiệm cao
- Năng động, nhiệt tình, tận tâm với công việc
- Nhanh nhẹn, có tư duy logic
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Trên 25
- Lương: Cạnh tranh
Được thành lập từ năm 1988 sau khi tách ra từ Ngân hàng Nhà nước Việt Nam.Tên giao dịch ban đầu là IncomBank. Năm 2008, IncomBank đổi tên thành Vietinbank. VietinBank hiện có 1 Sở giao dịch, 150 Chi nhánh và trên 1000 Phòng giao dịch/ Quỹ tiết kiệm trải rộng trên toàn quốc.
Theo trang chủ của ngân hàng này:
- Có quan hệ đại lý với trên 900 ngân hàng, định chế tài chính tại hơn 90 quốc gia và vùng lãnh thổ trên toàn thế giới.
- Là ngân hàng đầu tiên của Việt Nam được cấp chứng chỉ ISO 9001:2000.
- Là thành viên của Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam, Hiệp hội ngân hàng châu Á, Hiệp hội Tài chính viễn thông Liên ngân hàng toàn cầu (SWIFT), Tổ chức Phát hành và Thanh toán thẻ VISA, MASTERCARD quốc tế.
- Là ngân hàng đầu tiên tại Việt Nam mở chi nhánh tại châu Âu, đánh dấu bước phát triển vượt bậc của nền tài chính Việt Nam trên thị trường khu vực và thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH.BHYT… theo quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Nghỉ dưỡng
- Team building hằng năm
- Câu lạc bộ thể thao
- Workshop
- Event
Lịch sử thành lập
- Ngày 26/03/1988, Thành lập các Ngân hàng Chuyên doanh, (theo Nghị định số 53/HĐBT của Hội đồng Bộ trưởng)
- Ngày 14/11/1990, Chuyển Ngân hàng chuyên doanh Công thương Việt Nam thành Ngân hàng Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 402/CT của Hội đồng Bộ trưởng).
- Ngày 27/03/1993, Thành lập Doanh nghiệp Nhà nước có tên Ngân hàng Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 67/QĐ-NH5 của Thống đốc NHNN Việt Nam).
- Ngày 21/09/1996, Thành lập lại Ngân hàng Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 285/QĐ-NH5 của Thống đốc NHNN Việt Nam).
- Ngày 15/04/2008, Đổi tên thành Vietinbank, thay thế tên cũ IncomBank.
- Ngày 23/09/2008, Thủ tướng Chính phủ phê duyệt phương án cổ phần hóa Ngân hàng Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 1354/QĐ-TTg).
- Ngày 25/12/2008, Tổ chức thành công đợt IPO trong nước.
- Ngày 04/06/2009, Nghị quyết của Đại hội Cổ đông lần thứ nhất Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam.
- Ngày 03/07/2009, Quyết định cấp giấy phép thành lập và hoạt động cho Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 142/GP-NHNN của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam).
- Ngày 03/07/2009, Thống đốc NHNN chuẩn y Điều lệ tổ chức và hoạt động Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam, (theo Quyết định số 1573/GP-NHNN)
- Ngày 03/05/2017, Vietinbank chính thức công bố bộ nhận diện thương hiệu mới
- Năm 2018,Tăng cường hợp tác khu vực và hội nhập quốc tế, giá trị thương hiệu VietinBank tăng trưởng liên tục giai đoạn 2015-2018, trở thành ngân hàng thương mại hàng đầu tại Việt Nam.
- VietinBank Securities đưa vào vận hành hệ thống quản lý và giao dịch chứng khoán (UNICORE) và ứng dụng giao dịch chứng khoán qua thiết bị di động UniMobi.
Mission
Là ngân hàng tiên phong trong phát triển đất nước trên cơ sở mang lại giá trị tối ưu cho khách hàng, cổ đông, người lao động, đối tác và cộng đồng.
Review Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam Vietinbank
Môi trường làm việc(GL)
Lãi suất trung bình VietinBank(GL)
TỐT(GL)