RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Hồ Chí Minh
25 - 100 nhân viên
Tài chính / Đầu tư
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Buôn bán/ Kinh doanh
Quản lý sản phẩm & dự án
Hành chính
Kỹ thuật
Tài chính - Kế toán
Marketing/ Truyền thông
Công nghệ thông tin
Nghệ thuật - Thiết kế
Lao động có tay nghề và sản xuất
Xây dựng
Vận tải
Chăm sóc sức khỏe
Dịch vụ khách hàng
Nghiên cứu và Khoa học
Du lịch, khách sạn
Ngân hàng
An ninh - Bảo vệ
Giáo dục

Việc làm RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Cập nhật 06/03/2025 18:48
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
113900 - Procument Leader - Manufacturing | Trưởng Nhóm Bộ Phận Mua Hàng - Ngành Sản Xuất
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
1.1k việc làm 1 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 70 - 90 triệu
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 06/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 06/01/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Trên 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

Job Details

Position: Procument Leader - Manufacturing | Trưởng Nhóm Bộ Phận Mua Hàng - Ngành Sản Xuất

Job Code: 113900

- Working location: Gia Lam District, Hanoi

- Monthly Salary: 70,000,000~90,000,000VND

Responsibility
1. Key Accountabilities:
- Lead team to deliver procurement KPI (including saving target, OTIF, DPO, Lead-time, DPPM…) for 3 Fixtures plants (Hanoi, Binh Duong and Saigon)
- Cooperate with related departments to regular cost benchmarking to drive cost reduction by utilizing negotiation techniques, resourcing, VE/VA and other cost analysis tools with regional leader buyer
- Assist regional procurement leader in the formation of Commodity/Supplier specific strategies that fit the overall company's global sourcing/outsourcing strategies/supplier pyramid
- Co-operate with country cross-function (SCM, Technical and Quality function…) team for troubleshooting and address it to improve supplier’s performance
- Conduct team building to improve people engagement, process enhancement and compliance application by the company’s behaviours
- Help regional procurement leader to define and implement local sourcing strategy in Vietnam

2. Duties & Responsibilities:
- Lead team to handle jobs related to purchasing goods and services (the daily job of receiving PR, issuing POs, controlling delivery and contract generation…)
- Train team about the procurement process, evaluating/auditing supplier policy, and bidding policy… to ensure the team understand and follows correctly.
- Engage, and motivate team members to facilitate staff to develop themselves.
- Monitor the team to ensure it complies with the company policies, regulations and procedures, especially strictly following the company’s compliance policy
- Work with regional Lead Buyers and GSA team to collect and analyze commodities, and recommend commodities/items to be sourced and/or outsourced in Vietnam or other best-cost countries
- Provide second-to-none focus to Cost, Quality and Service in all sourcing activities, by identifying potential suppliers, conducting full audit and evaluation, with key measurements: QDCS aspects
- Conduct market analysis and continuously scout for new technology in the field to align with the company product development roadmap and ensure the right supplier base is ready to meet company's business goal
- Lead negotiation with local suppliers for supply agreement, bonus agreement, QAA (Quality Assurance Agreement), frame contract, price adjustment mechanism
- Conduct regular benchmarking RFQ(Request for Quotation) activities to drive for the optimal cost competitiveness within category spend, drive year-on-year supplier productivity through benchmarking resourcing, annual negotiation, should cost model, VAVE (Value Analysis Value Engineering) program
- Follow up company’s compliance system to develop new suppliers with cross function team and manage suppliers, cost, quality, and delivery performance.

Yêu Cầu Công Việc

Requirements

<Necessary Skill / Experience >
- Education Background:  Bachelor's Degree in Business or Engineering or related technology or sciences. MBA preferred
- Language: English - Business Level 
- Experience:  A minimum of five years experience in the areas of Procurement, Supply Chain Management or Procurement Project Management

<Skills>:
- Demonstrate integrity and work with the company's values and behaviors
- Team player with ownership, able to work with people and suppliers of all kinds and from all walks
- Strong time management and planning skills required to coordinate and prioritize multiple workloads simultaneously while adapting to changes in business requirements in a fast-paced environment
-  Good communication and negotiation skills are required
- SAP knowledge is a plus.
-  Experience in VAVE is preferable
-  Fluent in both oral and written English, good PC skills, e.g. Excel, Outlook, PPT..

NOTICE:

Only shortlisted candidates will be approached by RGF's consultant. Your resumes will be recorded in our system, and you will receive our Job Introduction Auto-email with suitable jobs in the coming time. Please check your email regularly to get our vacant job. Thanks so much!

Địa điểm làm việc

Hà Nội
Gia Lâm, Hà Nội

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 35 - 50
  • Lương: 70 Tr - 90 Tr VND
Khu vực
Báo cáo

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:

RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.

Những nghề phổ biến tại RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Bạn làm việc tại RGF HR Agent Vietnam Co., LTD? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Click để đánh giá