Talent Trader Vietnam 4.8 ★

Mô tả Công việc

- Tuân thủ các chính sách, quy trình, quy định của Công ty theo tiêu chuẩn hệ thống Quản lý chất lượng ISO 9001-2015.

- Phân tích tình hình tài chính của Doanh nghiệp nhằm nhận diện những điểm mạnh và điểm yếu và các điểm còn tồn tại của doanh nghiệp.

- Hoạch định chiến lược tài chính của Doanh nghiệp.

- Lập kế hoạch dự phòng ngân quỹ theo những hình thức phù hợp nhằm đáp ứng những nhu cầu ngân quỹ từng giai đoạn.

- Duy trì khả năng thanh khoản của Doanh nghiệp và đảm bảo có đủ nguồn tài chính cho Doanh nghiệp

- Thiết lập và thực hiện chính sách quản trị tiền mặt của Doanh nghiệp nhằm đảm bảo có đủ lượng tiền mặt của Doanh nghiệp nhằm đảm bảo có đủ lượng tiền đáp ứng các nhu cầu thanh toán ngắn hạn.

- Phụ trách quản lý và chi đạo hoạt động của Kể toán trưởng, Phòng Kê toán, Phòng Tài vụ, Chuyên viên tai chính ngẫn quý trên cơ sở bảo toàn và phát triên vôn Công ty, đồng thời khuyến nghị/ giám sát thực hiện các giải pháp để chinh sửa, khắc phục sai phạm, rủi ro trong mỗi bộ phận, phòng ban liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh và tài chính trong quá trình vận hành của doanh nghiệp.

- Đầu mối xây dựng chính sách - quy định về phân chia lợi nhuận hợp lý, bao gồm các chính sách về hoa hồng, chiết khấu, công nợ, thưởng - phạt, công tác phí. .đối với khách hàng nhân viên nội bộ Cty.

- Phối hợp công tác chặt chẽ với các Chủ quân các Khối/ Phòng/ Ban và Nhà máy nhằm đảm bảo các quy trình kiểm soát nghiệp vụ về NGUYÊN LIỆU - SẢN XUẤT - KINH DOANH vận hành chặt chẽ và hiệu quả, đảm bảo mục tiêu chung kiểm soát tốt chi phí, tối ưu hóa lợi nhuận.

- Báo cáo với Tồng Giám đốc định kỳ mỗi tháng một lần về tình hình thực hiện nhiệm vụ, đồng thời thường xuyên báo cáo kịp thời khi cần thiết bảo đảm không để hoạt động SXKD đình trệ và thiệt hại theo nhận định trên cơ sở phân tách các sô liệu về chi phí, tiêu hao, định mức, sản lượng, lợi nhuận...

- Lập kế hoạch và hoạch định từng bước kế hoạch nhằm triển khai cổ phần hóa doanh nghiệp.