- Tổ chức thực hiện tuyển dụng cho công ty từ các bước tìm kiếm ứng viên, kiểm tra, phỏng vấn tuyển dụng, hoàn thành thủ tục tuyển dụng, theo dõi đánh giá thử việc. - Chịu trách nhiệm triển khai chính sách thu hút nhân tài của công ty. - Hỗ trợ xây dựng kế hoạch phát triển nhân sự cho các phòng ban - Tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo hàng năm của công ty bao gồm: hỗ trợ xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm, tham gia thiết kế nội dung cho các khóa đào tạo, tổ chức khóa học, theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo. - Hỗ trợ các công ty thành viên xây dựng quy trình tuyển dụng và quy trình đào tạo, kiểm tra, theo dõi việc thực hiện các quy trình đã được phê duyệt - Tham gia vào các hoạt động quản trị nhân sự chung của toàn công ty.
Yêu cầu công việc
* Yêu Cầu Công Việc - Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo - Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện - Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt - Kiên trì, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, có thể làm việc dưới áp lực cao - Có tinh thần chủ động trong công việc
Diag tự hào là Trung Tâm Xét Nghiệm và Chẩn Đoán Y Khoa hàng đầu Việt Nam và là đối tác đáng tin cậy của các bác sĩ, phòng khám, bệnh viện và cho nhu cầu chăm sóc sức khỏe nhân viên của các doanh nghiệp. Diag được thành lập vào năm 1998 bởi các nhà sinh học – bác sĩ người Pháp, là Trung Tâm Xét Nghiệm chuẩn quốc tế với vốn đầu tư nước ngoài đầu tiên và lâu đời nhất ở Việt Nam, với sứ mệnh nâng tầm xét nghiệm y khoa cho người dân nơi đây. Chúng tôi vẫn cam kết với tầm nhìn này cho đến ngày hôm nay. Diag hướng đến mục tiêu mang đến chẩn đoán y khoa chất lượng vượt trội cùng công nghệ cải tiến vượt bậc, góp phần vào công cuộc chăm sóc sức khỏe cho người dân Việt Nam.