Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Phân tích và thiết kế test case dựa trên những yêu cầu của Nghiệp vụ.
- Thực hiện việc test UI trên các nền tảng khác nhau như : Web Browser , Mobile Device.
- Thực hiện việc test tích hợp , test API , test Database nhằm mục đích đảm bảo chất lượng cho các dự án.
- Có thể thực hiện các yêu cấu liên quan đến Automation Test để hỗ trợ việc regression test , tích hợp với CI/CD dự án
Yêu Cầu Công Việc
I. Kinh nghiệm chuyên môn:
1. Có kinh nghiệm test API, Database, Mobile.
2. Có kinh nghiệm design test case, test plan và làm tài liệu test.
3. Có kinh nghiệm phân tích và làm rõ yêu cầu từ dự án.
4. Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trở lên trong mảng Manual Test hoặc Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực Automation Test
II. Yêu cầu khác:
- Skill giải quyết vấn đề với dev
- Khả năng chịu áp lực trong công việc
- Sẵn sàng học thêm các skill mới trong công việc như automation test, performance test…
Quyền lợi
1, Lương thưởng hấp dẫn:
- Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
- Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng).
- Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2, Chính sách phúc lợi toàn diện:
- Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
- Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
- Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3, Đào tạo và thăng tiến:
- Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
- Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
- Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
- Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4, Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
- Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
- Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
- Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
- Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
- Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam (viết tắt MSB hay còn được biết với thương hiệu cũ là Maritime Bank) là ngân hàng thương mại cổ phần được cấp giấy phép thành lập đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập năm 1991 tại thành phố Hải Phòng.
Trong hành trình 30 năm qua, MSB đều hướng đến một mục tiêu duy nhất là trở thành ngân hàng mà ở đó “ai cũng muốn tham gia và không ai muốn rời bỏ”, với sứ mệnh “Vì một cuộc sống thuận ích hơn” cho Khách hàng, Cán bộ nhân viên, Cổ đông và Cộng đồng Tầm nhìn và sứ mệnh đó đòi hỏi chúng tôi luôn nỗ lực hoàn thiện chính mình, từ sản phẩm, con người, đến quy trình, hệ thống công nghệ để luôn hiểu rõ điều khách hàng cần tại mọi khâu trong quá trình cung cấp dịch vụ, trên mọi kênh tiếp xúc và tại mọi thời điểm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- MSB Care cho cả CBNV và người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Bóng đá
- Du lịch
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
Lịch sử thành lập
- Giai đoạn 1991 - 2005, MSB liên tục tiên phong trong việc áp dụng công nghệ vào các hoạt động trong thời kỳ đầu phát triển của ngành ngân hàng
- Giai đoạn 2009 - 2010, Là đơn vị tiên phong đầu tư xây dựng chiến lược kinh doanh bài bản được tư vấn bởi tổ chức quốc tế Mckinsey. Kết quả, MSB trở thành ngân hàng đầu tiên ra mắt gói sản phẩm tích hợp tất cả các tiện ích thanh toán quan trọng cho khách hàng – gói tài khoản M1 đã tạo tiếng vang lớn trên thị trường tài chính – ngân hàng thời điểm đó.
- Năm 2015, Bằng việc sáp nhập Ngân hàng TMCP Phát triển Mê Kông và mua lại Công ty tài chính cổ phần Dệt May Việt Nam (TFC), MSB gia tăng quy mô và khẳng định vị thế trên thị trường tài chính, trở thành một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu Việt Nam về mạng lưới và vốn điều lệ đạt 11,750 tỷ VNĐ.
- Năm 2018, MSB tiếp tục tiên phong trong việc ứng dụng công nghệ vào hoạt động của ngân hàng theo xu hướng phát triển của thời đại 4.0
- Ngày 15/10/2020, MSB chính thức ra mắt tính năng eKYC, nhờ đó khách hàng cá nhân đã có thể mở gói tài khoản và thẻ debit online mà không cần phải tới quầy giao dịch; 23/12/2020, 1,175 tỷ cổ phiếu của Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam với mã chứng khoán MSB chính thức niêm yết trên Sàn Chứng khoán Tp.Hồ Chí Minh
Mission
Tại MSB, chúng tôi đã và đang chú trọng triển khai thực hành Bộ 5 Giá trị Cốt lõi bao gồm: “Trách nhiệm – Lắng nghe – Tôn trọng – Sáng tạo – Hiệu quả” trong từng hoạt động, để từ đó xây dựng một văn hóa doanh nghiệp chuyên nghiệp, thân thiện, minh bạch và hiệu suất cao tại MSB.
Review MSB
Phỏng vấn khá kĩ, có offer rất nhanh. Lương tầm tech, đóng bhxh cao hơn. Công nghệ mới hơn mấy bank kia(rv)
Môi trường quá tệ
Môi trường thân thiện hòa đồng
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập là gì?
1. Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập là gì?
Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập là vị trí dành cho sinh viên hoặc người mới bắt đầu đang học tập và có mong muốn theo đuổi sự nghiệp trong lĩnh vực an ninh mạng, cụ thể là kiểm thử xâm nhập (penetration testing - pentest).
Công việc chính của thực tập sinh kiểm thử xâm nhập:
- Hỗ trợ các chuyên gia kiểm thử xâm nhập thực hiện các dự án pentest: bao gồm thu thập thông tin, quét lỗ hổng, khai thác lỗ hổng, viết báo cáo và trình bày kết quả.
- Học hỏi các kỹ thuật và công cụ kiểm thử xâm nhập: bao gồm sử dụng các công cụ quét lỗ hổng, khai thác lỗ hổng, viết mã khai thác, v.v.
- Tham gia các khóa đào tạo và hội thảo về an ninh mạng: để nâng cao kiến thức và kỹ năng của bản thân.
- Tìm hiểu về các tiêu chuẩn và quy trình kiểm thử xâm nhập: như OWASP, PTES, v.v.
- Rèn luyện các kỹ năng mềm: như giao tiếp, làm việc nhóm, tư duy logic, v.v.
2. Mức lương của Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập theo trình độ
Mức lương của Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập tại Việt Nam dao động từ 4.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng mỗi tháng. Thực tập sinh có kỹ năng và kinh nghiệm tốt sẽ có mức lương cao hơn. Một số công ty có thể có chế độ đãi ngộ tốt hơn như hỗ trợ ăn uống, chỗ ở, bảo hiểm, v.v.
Vị trí | Mức lương (đồng/tháng) |
Cử nhân | 3.000.000 - 4.000.000 |
Thạc sĩ | 4.000.000 - 5.000.000 |
Tiến sĩ | 5.000.000 - 6.000.000 |
>> Xem thêm: Công việc của Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập lương cao
Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
42 - 65 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập
Tìm hiểu cách trở thành Thực tập sinh kiểm thử xâm nhập, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.