RESPONSIBILITIES
- Deploy successful marketing campaigns and own their implementation from ideation to execution.
- Experiment with a variety of organic and paid acquisition channels like content creation, content curation, social media, lead generation campaigns, copywriting, performance analysis.
- Researches and analyzes market trends, demographics, pricing schedules, competitor products, and other relevant information to form marketing strategies
- Prepare and monitor the marketing budget on a quarterly and annual basis and allocate funds wisely
- Works within the department budget to develop cost-effective marketing plans for each product or service
- Approves and oversees the creative development of promotional materials, website content, advertisements, and other marketing-related projects
- Tracks all marketing and sales data and creates detailed written reports and verbal presentations to bring to senior executives
- Measure and report on the performance of marketing campaigns, gain insight and assess against goals. Adjusts marketing campaigns and strategies as needed in response to collected data and other feedback
- Analyze consumer behavior and adjust email and advertising campaigns accordingly
- Supporting sales and lead generation efforts.
- Lead and guide team to meet requirement;
REQUIREMENTS ESSENTIAL
- Minimum 3 years working experience and 1 year at the same position.
- Demonstrable experience in marketing together with the potential and attitude required to learn
- Proven working experience in social media marketing or digital media.
- Experience in managing all types of social media channels including Facebook, Instagram, LinkedIn.
- Familiar with different marketing tools
- Know about using different tools to build and develop content such as Canvas, Adobe, Photo/ Video editing tools.
- Strong at copywriting in ENG and VNE
- Support team members and active in work
REQUIREMENTS IDEAL
- Love playing sports is an advantage
- Experience with event industry or marketing agency is a plus
Công ty Cổ phần HR-VJC được thành lập bởi đội ngũ lãnh đạo tâm huyết, những cán bộ, nhân viên giàu kinh nghiệm, chuyên môn vững vàng và có bề dày hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Với định hướng trở thành công ty số 1 về dịch vụ trong ngành xuất khẩu lao động tại Việt Nam, chúng tôi không ngừng sáng tạo trong các hoạt động đối ngoại, hoàn thiện bộ máy tổ chức và đặc biệt chú trọng tới công tác đào tạo lao động cũng như tạo điều kiện tốt nhất để toàn bộ nhân viên có cơ hội phát triển năng lực của mình.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2017: Công ty được thành lập
Mission
+ Đối với thị trường: Cung cấp các thông tin việc làm hấp dẫn (trong và ngoài nước), dịch vụ tư vấn tuyển dụng nhiệt tình và chất lượng tốt nhất tới nhà tuyển dụng và ứng viên.
+ Đối với đơn vị doanh nghiệp: Cam kết trở thành “Đơn vị đồng hành tin cậy” của các doanh nghiệp.
+ Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng nghiệp, đào tạo tuyển dụng, giới thiệu việc làm cho ứng viên, đặc biệt là thị trường lao động cấp cao, hỗ trợ ứng viên tiếp cận được nhiều thông tin tuyển dụng của các doanh nghiệp nước ngoài tại Việt Nam