Trung Nam Group 4.0 ★

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

http://goldenhills.com.vn

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Trung Nam Group

Cập nhật 16/11/2024 20:37

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng

Financial Planning and Analysis Manager (FP&A)

Trung Nam Group 4.0★

2 đánh giá 57 việc làm 4 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: 45 - 55 triệu

Chức vụ: Quản lý

Ngày đăng tuyển: 22/10/2024

Hạn nộp hồ sơ: 01/12/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: 4 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên phân tích tài chính

Ngành

Ngân hàng

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Key Responsibilities:

Business and Financial Analysis: Conduct timely and accurate analysis of business operations, including financial performance metrics, operating expenses, and key revenue drivers. Provide comprehensive financial analysis and evaluate the overall financial situation of the company and its subsidiaries.
Budget Development and Management: Lead the development, approval, and ongoing management of the company’s operating budget. Ensure that the budget aligns with the company’s strategic goals and provides a roadmap for financial stability and growth.
Cash Flow Forecasting and Management: Efficiently forecast and manage cash flow to meet the company’s financial obligations. Compare actual cash flow with projections to ensure effective cash management and suggest improvements where necessary.
KPI Establishment: Design and implement appropriate KPIs for various departments to track and improve operational performance. Use these metrics to evaluate the effectiveness of business strategies and recommend adjustments to improve financial outcomes.

Key Duties:

Conduct comprehensive financial analysis and provide insights into the company’s financial health by monitoring and analyzing financial reports and key financial indicators. Regularly present these findings to senior management.
Evaluate the performance of various revenue streams, cost centers, and overall financial efficiency, offering data-driven recommendations to support managerial decision-making.
Analyze monthly, quarterly, and annual financial reports, identifying trends and variances, and offering strategic suggestions for improving the company’s financial and operational performance.
Oversee cost control efforts, including analyzing cost structures, measuring cost-effectiveness, and recommending areas for efficiency improvements.
Supervise and monitor the budgets of the company's subsidiaries. Prepare and consolidate budget utilization reports, compare actual versus budgeted figures, and perform variance analysis.
Ensure the effective management of actual cash flow, tracking and comparing it to forecasted figures. Provide accurate and timely cash flow projections to help optimize resource allocation.
Provide recommendations to the Chief Financial Officer (CFO) regarding the allocation of cash flow between subsidiaries, ensuring efficient use of resources across the Group.
Collaborate with department heads and senior management to set appropriate KPIs aimed at enhancing business efficiency and financial performance across all areas of the company.
Offer strategic advice on planning mechanisms, evaluation tools, and performance metrics to measure the effectiveness of business initiatives across the Group.
Perform ad-hoc analysis to support business operations, management decisions, and the execution of strategic business plans.

Yêu Cầu Công Việc

Qualifications and Experience:

Bachelor’s degree in Economics, Finance, Business Administration, or a related field. A Master's degree or professional certification (e.g., CFA, CPA) would be an advantage.
A minimum of 3-5 years of relevant experience in financial planning, budgeting, and analysis, preferably in large multi-industry corporations or groups.
Strong analytical and problem-solving skills with the ability to assess complex financial data and provide actionable insights.
Expertise in financial modeling, forecasting, and variance analysis.
Excellent organizational and time management skills, with the ability to handle multiple priorities in a fast-paced environment.
Strong communication and presentation skills, with the ability to clearly convey complex financial information to non-financial stakeholders.
High degree of integrity, professionalism, and confidentiality, with a strong commitment to upholding financial principles and practices.
Meticulous attention to detail, accuracy, and reliability in managing financial data and reporting.

Benefits:

Work in a dynamic, stable, and long-term environment that promotes growth and development within the company.
Competitive compensation package, along with social insurance and other benefits in line with the labor law and company policies.
Opportunities for career advancement and professional development.
Friendly and supportive work environment with regular team-building activities.
Working hours: Monday to Friday

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh

74 Lương Định Của, Phường An Khánh, Tp. Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh

Thông tin khác

Bằng cấp: Cao đẳng
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: 45 Tr - 55 Tr VND

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

Trung Nam Group Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

7A/68 Thành Thái, Phường 14, Quận 10

Được thành lập từ năm 2004, Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây dựng Trung Nam (Trungnam Group) đã trải qua 18 năm hoạt động với những bước tiến vượt bậc. Với hệ sinh thái đa ngành nghề bao gồm 05 lĩnh vực hoạt động: Năng lượng, Hạ tầng - Xây dựng, Bất Động sản, Công nghiệp thông tin điện tử. Trungnam Group đã phát triển và trở thành một Tập đoàn tư nhân lớn mạnh với hơn 2.000 cán bộ nhân viên và 24 công ty thành viên hoạt động khắp các tỉnh thành trên cả nước.

Với tầm nhìn dài hạn và triết lý kinh doanh “Đầu tư Bền vững – Xây dựng Tương lai” Trungnam Group đã thực hiện những thay đổi mạnh mẽ để gặt hái được thành công vượt trội, duy trì vị thế của mình cũng như tạo nên những giá trị bền vững trong suốt quá trình phát triển. Bắt đầu từ năm 2018, Trung Nam đã bước vào một KỶ NGUYÊN MỚI – Phát Triển Thịnh Vượng và Bền Vững thông qua các dự án Năng lượng tái tạo tầm cỡ. Tính đến tháng 10/2021 Trung Nam đã đóng góp 1,63GW Năng lượng vào lưới điện quốc gia, dẫn đầu khối doanh nghiệp tư nhân tham gia ngành công nghiệp này.

Tiếp nối những cột mốc phát triển ấn tượng của mình, Trung Nam đặt ra những mục tiêu cao hơn thông qua việc thiết lập định hướng “Phát triển Bền vững” trong giai đoạn 05 năm tiếp theo, lấy nền tảng 3P: Con người – Hành tinh – Hiệu quả làm kim chỉ nam trong tất cả các hoạt động, mở ra một chương quan trọng trong chiến lược phát triển kinh doanh của Tập đoàn.

Tầm nhìn: Với chiến lược phát triển kinh doanh bài bản và tầm nhìn dài hạn, Trungnam Group hướng tới trở thành một Tập đoàn lớn mạnh trong các lĩnh vực hoạt động tại Việt Nam và vươn tầm phát triển khu vực Đông Nam Á.

Sứ mệnh: Trungnam Group khẳng định khả năng vươn tới thành công trong các lĩnh vực hoạt động với sứ mệnh mang tới niềm tin bền vững cho các cổ đông dựa trên nền tảng hoạt động hiệu quả, đầu tư xây dựng công trình hiện đại, chất lượng, đóng góp vào sự thịnh vượng chung của nước nhà trên đường hội nhập kinh tế thế giới.

Giá trị cốt lõi: Đặt nền tảng phát triển dựa trên văn hóa kinh doanh lành mạnh. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Đem lại lợi ích cao nhất cho cổ đông cũng như mang lại cuộc sống thịnh vượng cho mọi thành viên. Luôn xem tất cả các khách hàng là đối tác, tạo lợi ích công bằng cho cả hai bên.

Văn hóa doanh nghiệp: Trungnam Group khẳng định các năng lực cốt lõi xây dựng văn hóa doanh nghiệp là Tâm huyết – Kiên định – Quyết liệt.