Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Phối hợp với R&D xây dựng tiêu chuẩn liên quan nguyên liệu đầu vào.
- Xây dựng các tài liệu phục vụ cho công tác liên quan kiểm tra chất lượng nguyên liệu đầu vào và kiểm soát nhà cung cấp.
- Phối hợp với mua hàng xây dựng các tiêu chí đánh giá lựa chọn nhà cung cấp.
- Thực hiện kiểm tra chất lượng nguyên liệu đầu vào theo quy định.
- Kiểm soát sản phẩm không phù hợp của nguyên liệu đầu vào.
- Lưu trữ hồ sơ kết quả liên quan công tác kiểm tra chất lượng nguyên liệu đầu vào và nhà cung cấp.
- Phối hợp với R&D xây dựng tiêu chuẩn liên quan thành phẩm.
- Xây dựng các tài liệu phục vụ cho công tác liên quan kiểm tra chất lượng thành phẩm.
- Phối hợp với các Phòng/ Ban xây dựng quy trình, quy định, hướng dẫn phục vụ cho công tác giám sát vận hành sản xuất.
- Xây dựng các tài liệu phục vụ cho công tác đo lường và quản lý thiết bị đo liên quan chất lượng nguyên liệu đầu vào, thành phẩm.
- Quản lý máy móc, thiết bị và dụng cụ đo lường an toàn và tránh hư hỏng.
- Thực hiện hiệu chuẩn, kiểm định hoặc kiểm tra xác nhận trước khi sử dụng hoặc định kỳ.
- Thực hiện nhận biết tình trạng liên quan đến thiết bị đo.
- Lưu trữ hồ sơ kết quả liên quan công tác hiệu chuẩn, kiểm định, kiểm tra xác nhận thiết bị đo.
- Thực hiện theo dõi, đo lường, phân tích và đánh giá các nội dung liên quan đến: sự phù hợp của nguyên liệu đầu vào; sản phẩm; mức độ hài lòng khách hàng; kết quả hoạt động của hệ thống quản lý chất lượng.
- Xem xét các kết quả phân tích, đánh giá kết quả đầu ra từ các quá trình để xác định cơ hội cải tiến liên tục.
- Thực hiện đạo tào về chất lượng, an toàn, môi trường cho nhân viên mới và định kỳ hoặc khi có phát sinh.
- Đào tạo các quy định của Nhà máy về an toàn, môi trường cho nhà thầu khi thực hiện công việc tại Nhà máy.
- Thực hiện kiểm tra và giám sát công tác an toàn và môi trường tại Nhà máy theo định kỳ hoặc đột xuất.
- Chủ trì triển khai xây dựng và áp dụng các hệ thống quản lý (ISO) liên quan chất lượng, an toàn, môi tường, năng lượng và các tiêu chuẩn phát triển bền vững, …
- Làm việc và kết nối với các đối tác sẵn có hoặc tiềm năng nhằm nâng cao công tác quản lý chất lượng.
- Thực hiện những công việc khác theo yêu cầu của Cấp quản lý trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí QA/QC tại các công ty sản xuất hàng công nghiệp; có kinh nghiệm tại các công ty sản xuất vật liệu xây dựng là một lợi thế.
- Mạnh về xây dựng quy trình, tiêu chuẩn và kiểm soát.
- Kinh nghiệm làm việc với các máy móc thiết bị phân tích, kiểm soát chất lượng, các thiết bị trong phòng lab.
- Am hiểu các tiêu chuẩn ngành công nghiệp sản xuất vật liệu, hóa chất, và tiếp cận nhanh đa dạng các quy trình sản xuất.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu và lập báo cáo phân tích kỹ thuật.
- Kỹ năng làm việc đội nhóm; kết nối liên phòng ban
- Khả năng thích nghi tốt; khả năng làm việc độc lập và tạo ảnh hưởng với các thành viên chiến lược.
- Trách nhiệm, nhiệt tình, chịu khó
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 40
- Lương: 18 Tr - 28 Tr VND
Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam). Trải qua hơn một thập kỷ phát triển, IMAP đã sở hữu 5 thương hiệu đào tạo tiếng Anh uy tín với mạng lưới hệ thống cơ sở trải rộng khắp các tỉnh, thành lớn trên cả nước.
Hành trình truyền cảm hứng học tiếng Anh bắt nguồn từ niềm đam mê ngôn ngữ và cách tiếp cận, giảng dạy ngôn ngữ khác biệt của chị Nguyễn Thị Hoa (thường được gọi là Ms Hoa). Thời sinh viên, chị Hoa từng đi giảng dạy tình nguyện cho các bạn làng trẻ Birla, Hà Nội. Nhìn thấy nụ cười của các bạn nhỏ khi được tiếp xúc với ngôn ngữ và văn hóa mới, chị nhận ra bản thân có khả năng truyền tải ngôn ngữ dễ hiểu đồng thời khơi dậy được tình yêu ngôn ngữ ở người học. Sau đó, chị kiên trì đi dạy tại một số trung tâm và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học trò. Chị quyết tâm gắn bó với sự nghiệp giáo dục và đào tạo tiếng Anh.
Chị nuôi dưỡng ước mơ mang tiếng Anh đến với hàng triệu người Việt. Đó cũng chính là thời điểm IMAP Việt Nam được nhen nhóm thành lập. Với sự đồng hành của Ms Giang và đội ngũ cộng sự chung khát khao, chung mục tiêu, chị bắt đầu xây dựng thương hiệu riêng vào năm 2012, đó là trung tâm đào tạo TOEIC mang tên Ms Hoa TOEIC (tiền thân của Anh ngữ Ms Hoa - một thương hiệu trực thuộc IMAP Việt Nam). Sau đó không lâu, những thương hiệu đào tạo tiếng Anh khác ra đời và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học viên.
Một thập kỷ trôi qua, từ một lớp học ban đầu, Ms Hoa cùng cộng sự đã phát triển hệ thống trung tâm Anh ngữ có quy mô lên tới trên 100 cơ sở trải rộng ở các tỉnh, thành phố lớn như: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phòng, Quảng Ninh, Bình Dương, Đồng Nai... Cùng với sự phát triển về số lượng cơ sở, IMAP đang ngày càng tập trung cải tiến phương pháp đào tạo nhằm nâng cao giá trị trải nghiệm và khơi nguồn cảm hứng học tiếng Anh trong mỗi học viên.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam).
Mission
IMAP tự hào là đơn vị giáo dục và đào tạo tiếng Anh chất lượng, uy tín, đi lên bằng nỗ lực mang tới những giá trị bền vững cho học viên. Đội ngũ IMAP miệt mài với hành trình truyền cảm hứng và giúp học viên nuôi dưỡng niềm đam mê ngôn ngữ nhằm hiện thực hóa sứ mệnh “Giúp 10 triệu người Việt tự tin nói tiếng Anh”.
Trên con đường phát triển, IMAP phấn đấu trở thành đơn vị đi đầu trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo tiếng Anh, trở thành thương hiệu “Top of Mind” trong lòng học viên khi họ có nhu cầu nâng cao kỹ năng tiếng Anh. Xa hơn nữa là trở thành ngôi sao sáng trên bản đồ giáo dục Việt Nam.
Review IMAP Việt Nam
Công ty có tinh thần làm việc “hết mình chơi hết sức” nhưng việc tăng lương diễn ra khá chậm
Đồng nghiệp vui vẻ, giúp đỡ lẫn nhau, và văn phòng hiện đại, dọn dẹp sẽ nhưng áp lực công việc cao, đặc biệt ở các bộ phận kinh doanh khi phải đạt KPI cao
Trả lương đúng hẹn. Nhiều khi làm việc thiếu kế hoạch .(IT)