CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88

Quản lý thương hiệu:
- Giám sát các hoạt động marketing và quảng cáo (offline & online) để đảo bảo tính nhất quán với chiến lược sản phẩm thương hiệu công ty
- Quản trị nhận diện thương hiệu công ty trong mọi hoạt động quảng cáo, truyền thông, in ấn, sự kiện, hội nghị, triễn lãm,...
Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu, kế hoạch marketing:
- Lên ý tưởng và triển khai các chiến dịch tuyền thông phát triển thương hiệu, dự báo các rủi ro của chiến dịch để có biện pháp xử lí kịp thời
- Đưa ra các chiến lược tăng trưởng sáng tạo Brand Marketing
- Lên ý tưởng và giám sát việc tổ chức các sự kiện quảng bá thương hiệu.
Phối hợp kinh doanh đưa thương hiệu đến người tiêu dùng
- Nghiên cứu phân tích thị trường, thu thập dữ liệu về thị trường sản phẩm kinh doanh đang hướng đến (phân tích thị trường tiềm năng, đối thủ, sản phẩm của đối thủ,...)
- Xây dựng và thực hiện chiến lược Marketing cho thương hiệu để đạt được các mục tiêu kinh doanh của công ty, bao gồm doanh số, thị phần và truyền thông thương hiệu.
- Phối hợp xây dựng, nghiên cứu phát triển sản phẩm,truyền tải thông điệp thương hiệu đến khách hàng, người tiêu dùng
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu TGĐTốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Kinh doanh/ Marketing/Branding/ Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.
Tối thiểu 5năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Marketing/ Branding và tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương.
Hiểu biết toàn diện về về Facebook Ads, Tiktok Ad, Zalo Ad, Google Ads, Google Analytic.
Hiểu biết và quản lý tốt các công cụ Marketing
Ứng viên có lối sống Healthy, đã có kinh nghiệm tại công ty thực phẩm & chuỗi F&B là một lợi thế
Tư duy sáng tạo và trách nhiệm cao trong công việc.
QUYỀN LỢI:
Lương: thỏa thuận
Công ty hỗ trợ cơm trưa tại văn phòng;
Tham gia BHXH sau khi ký HĐLĐ, phép năm/ phép thâm niên (3 năm/ thêm 1 ngày phép)
Xét nâng lương định kỳ hàng năm/thưởng các ngày lễ, lương tháng 13, thưởng tết.
Tham gia các chương trình hoạt động/phúc lợi của công ty: quà tặng sinh nhật/ Teambuilding/khám sức khỏe định kỳ/du lịch hàng năm /YEP.
Được tham gia các chương trình đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường lao động thân thiện/có nhiều khả năng thăng tiến
Nhiều chương trình phúc lợi hấp dẫn khác tương xứng với năng lực làm việc- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao