Mô tả công việc
Quản lý công tác tính lương, chế độ- chính sách:
Báo cáo các thông tin liên quan đến thu nhập hàng tháng của CBNV trường
Cập nhật và rà soát toàn bộ cơ sở dữ liệu của trường trên phần mềm.
Thường xuyên cập nhật các thông tin về quy định của nhà nước liên quan đến chế độ và chính sách tiền lương
Quản lý việc thực hiện và giải quyết các chế độ chính sách phúc lợi cho CBNV các trường
Thực hiện việc chấm công
Thực hiện các báo cáo liên quan đến việc quyết toán hàng tháng của CBNV trường
Thực hiện công tác ký, tái ký, chấm dứt HĐLĐ đối với CBGVNV Trường; Thực hiện đăng ký, báo cáo, chốt sổ, giải quyết các chế độ liên quan đến BHXH – BHYT – BHTN
Tham gia lập kế hoạch tuyển dụng hàng quý/ tháng:
Tham gia công tác xây dựng định biên nhân sự cho Trường.
Thực hiện việc tuyển dụng đáp ứng đủ số lượng yêu cầu tuyển dụng của Trường.
Tham gia lập kế hoạch ngân sách cho Trường
Công tác hành chính: báo cáo các hồ sơ PCCC/ VSATTP/ EHS, công tác văn thư, VPP, lưu trữ hồ sơ
Các công việc khác:
Triển khai kế hoạch đào tạo hàng quý/ tháng
Tham gia công tác xây dựng và soạn thảo (chế độ chính sách, chi phí nhân sự,...)
Thực hiện báo cáo theo định kỳ
Yêu cầu công việc
- Năng lực chuyên môn: Hiểu biết và nắm vững về kiến thức chuyên môn như: Luật lao động, Luật BHXH,…
- Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên chuyên ngành: Quản trị Nguồn nhân lực, Tài chính kế toán, Luật
- Kinh nghiệm: 03 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Năng động, nhiệt tình, trung thực trong công việc
Quyền lợi
- Và những chính sách phúc lợi đặc biệt, hấp dẫn khác theo từng thời kỳ.
- Ưu đãi học phí cho con CBGVNV lên đến 100%
- Được hưởng tất cả các quyền lợi, chế độ của NLĐ theo luật
- Thưởng hiệu quả hoạt động lên đến 3 tháng tiền lương
- Cơ hội thăng tiến: được đánh giá năng lưc để thăng tiến lên các vị trí cao hơn.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo Luật quy định, bảo hiểm tại nạn 24/24.
- Được làm việc trong mội trường Yêu thương – Tôn trọng – Trách nhiệm.
- Tham quan/ du lịch dã ngoại, tiệc cuối năm … của trường cũng như các hoạt động định kỳ trong niên độ,…
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-12 00:25:02
J&T Express thành lập năm 2015 là thương hiệu chuyển phát nhanh dựa trên sự phát triển của công nghệ và Internet. Sở hữu một mạng lưới rộng khắp nhằm hỗ trợ các hoạt động giao nhận hàng hóa nhanh chóng không chỉ ở nội thành mà còn ở ngoại thành và các vùng xa của các tỉnh thành trong cả nước Việt Nam.
Đồng thời, hiện tại, với mạng lưới quy mô lớn, bao gồm nhiều trung tâm trung chuyển và văn phòng trên diện tích hàng ngàn mét vuông, phục vụ hàng triệu gửi hàng trên toàn quốc J&T Express định hướng mở rộng phạm vi cung cấp các dịch vụ chuyển phát nhanh ra quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia đầy đủ BHXH-BHYT-BHTN theo quy định của Nhà nước
- Khám sức khỏe định kỳ
Các hoạt động ngoại khóa
- Tea break mỗi tuần
- Tiệc mừng sinh nhật để thêm hứng khởi
- Du lịch nghỉ dưỡng
- Team building mỗi năm
- Tiệc tất niên hoành tráng
Lịch sử thành lập
- Năm 2015, thành lập tại Indonesia, J&T Express là công ty chuyển phát nhanh dựa trên công nghệ thông tin và theo xu hướng của ngành thương mại điện tử. Với sự phát triển không ngừng, hiện nay J&T Express đã có mặt tại 10 quốc gia bao gồm Indonesia, Việt Nam, Malaysia, Thái Lan, Philippines, Singapore, Cambodia, UAE, Ả Rập Xê-út và Mexico.
- Năm 2017, J&T Express được định giá ban đầu là 440 triệu đô la và được nhắm mục tiêu nhận được khoản đầu tư bổ sung 20%, trị giá 88 triệu đô la
Mission
- Sứ mệnh của J&T Express là mang lại dịch vụ chuyển phát nhanh tốt nhất và cam kết cung cấp cho khách hàng các giải pháp hiệu quả, tiết kiệm chi phí, hỗ trợ khách hàng kinh doanh và phát triển bền vững.
Review J&T EXPRESS ( VietNam)
Chế độ tệ, thủ tục nghỉ việc lặt vặt linh tinh, lương lộ liễu, phạt vô lý, cân nhắc trước khi vào làm (RV)
Không có năng lực, thiếu chuyên nghiệp, có thể vào để trải nghiệm (RV)
Lương thấp, làm nhiều việc không liên quản, trả không đủ lương, môi trường làm việc tệ (RV)