Xây dựng kế hoạch phát triển nhãn hàng dựa trên mục tiêu kinh doanh của công ty
Tổ chức triển khai việc thực hiện các hoạt động marketing, đo lường và giám sát hiệu quả
Đánh giá cv mỗi nhân sự, phân công công việc cho các nhân sự trong team nhãn hàng phụ trách.
Quản lý và phối hợp với các phòng ban khác triển khai các hoạt động truyền thông cho nhãn hàng.Độ tuổi: Từ 27 đến 34 tuổi, ưu tiên nữ
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Dược, Marketing, Quản trị hoặc ngành có liên quan
Có kinh nghiệm từ 2 năm ở vị trí tương đương.
Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Nhanh nhẹn, hoạt bát.
Có kỹ năng quản lý và phân bổ nhân lực nhân sự tốt
Dẫn dắt và định hướng công việc tốt
Có kinh nghiệm trong lĩnh vực dược, mẹ và bé là một lợi thế.Thu nhập: 18M - 25M.
Được đóng BHXH, BHYT sau khi kết thúc thử việc.
Thăm khám sức khoẻ định kỳ.
Hưởng các chế độ sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau thăm hỏi.
Du lịch hàng năm.
Thưởng các ngày lễ, tết trong năm. Lương tháng 13.
Tham gia các khoá đào tạo nội bộ nâng cao kỹ năng.
Thời gian làm việc: 8h00 - 17h00 từ T2 - T6, T7 làm việc từ 8h00 - 12h00.
Hơn 20 năm hoạt động và phát triển, hiện nay Công ty TNHH Quốc tế Hải Long đã trở thành đơn vị số một tại Việt Nam trong lĩnh vực phân phối kinh doanh thời trang và dụng cụ thể thao với các nhãn hàng thời trang thể thao nổi tiếng: Adidas Lining, .... Bằng chiến lược định hướng rõ ràng và sự nỗ lực phát triển không ngừng nghỉ, hiện nay, Hải Long đã xây dựng được hệ thống mạng lưới phân phối gần 160 cửa hàng bán lẻ, 640 đại lý trên toàn quốc và là đối tác đáng tin cậy của các nhãn hàng thời trang thể thao trong nước cũng như Quốc tế. Có quy mô trên 1500 nhân sự nhưng Hải Long vẫn luôn hướng đến sự phát triển mở rộng nhân sự trên toàn quốc. Mục tiêu của chúng tôi là cung cấp nhiều hơn nữa những sản phẩm Quốc tế đáp ứng thị yếu mua sắm cho thị trường Việt Nam..