Báo Hải Dương cần tuyển kỹ sư công nghệ thông tin.
1. Yêu cầu chung:
– Lý lịch rõ ràng, sức khỏe đáp ứng được yêu cầu công việc.
– Tuổi không quá 25 đối với sinh viên mới ra trường. Những người đang làm công việc tương tự trong môi trường báo chí, tuổi không quá 35.
– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, ưu tiên Trường Đại học Bách Khoa Hà Nội, Trường Đại học Khoa học tự nhiên (Đại học Quốc gia Hà Nội), Đại học FPT.
– Trình độ tiếng Anh A2 theo khung tham chiếu ngôn ngữ chung châu Âu.
– Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, xử lý sự cố phần mềm/xử lý sự cố hệ thống.
– Có kiến thức tổng thể về công nghệ hiện nay.
– Tham gia phân tích các yêu cầu trong các thiết kế của các hệ thống thông tin, CSDL, các hệ thống phần mềm ứng dụng và lập trình theo ngôn ngữ phù hợp.
– Bảo trì và xử lý các vấn đề thuộc hệ thống phần mềm.
– Khả năng giao tiếp tốt.
– Ưu tiên ứng viên đam mê nghề báo, biết viết báo.
– Không phân biệt người có hộ khẩu thường trú tại Hải Dương hay các địa phương khác.
2. Quyền lợi được hưởng
– Được làm việc trong môi trường làm báo chuyên nghiệp.
– Thu nhập theo năng lực. Với những kỹ sư giỏi, đam mê và cống hiến hết mình cho sự phát triển của Báo Hải Dương, thu nhập ngang bằng các tập đoàn lớn.
– Sau thời gian thử việc, được đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Bộ luật Lao động, được khám sức khỏe định kỳ hằng năm…
3. Hồ sơ ứng tuyển
– Hồ sơ gồm: Sơ yếu lý lịch, đơn xin việc (viết tay), bản sao các văn bằng, chứng chỉ có chứng thực, giấy khám sức khỏe.
– Thời gian nộp hồ sơ: Đến hết ngày 1/5/2024.
– Hồ sơ gửi về Phòng Hành chính – Trị sự, Báo Hải Dương, số 10 đường Đức Minh, phường Thanh Bình, TP Hải Dương, tỉnh Hải Dương. Điện thoại: 02203.897.370 (máy lẻ 106); Di động: 0948.593.363.
Nguồn tin: baohaiduong.vn
Dịch vụ tuyển dụng của Headhunter HRchannels Group
Với hơn 14 năm kinh nghiệm tuyển dụng kết hợp và mạng lưới giới thiệu rộng lớn, chúng tôi có vị trí đặc biệt để nhanh chóng tìm thấy các ứng viên cấp C có trình độ cao và các ứng viên quản lý cấp cao thực hiện tầm nhìn của bạn.
Dịch vụ tuyển dụng của HRchannels là một quy trình tư vấn giúp nhà tuyển dụng:
· Xác định các ứng viên tài năng cấp C và quản lý cấp cao có trình độ cao với các kỹ năng phù hợp cho vai trò liên quan.
· Quản lý quy trình tuyển dụng các vị trí bao gồm các vị trí quản lý cấp trung đến cấp cao
· Chúng tôi sẽ chỉ gửi những đơn đăng ký phù hợp và phù hợp giúp bạn tiết kiệm thời gian quý báu
· Tiết kiệm thời gian, tiền bạc và nguồn lực với chúng tôi -Phí vô song chỉ khi đặt thành công
· Quảng cáo cơ hội việc làm trên website www.HRchannels.com
Khi bạn đã sẵn sàng tìm được nhân viên phù hợp, hãy để kinh nghiệm của chúng tôi giúp ích cho bạn.