Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Quản lý hoạt động hàng ngày của các dự án và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng.
- Quản lý hiệu suất đội ngũ, động viên nhân sự và ghi nhận đóng góp của các thành viên.
- Giám sát và tối ưu hóa tài chính dự án, đảm bảo lợi nhuận.
- Phối hợp triển khai đào tạo, phân bổ nguồn lực và quản lý chất lượng để đáp ứng yêu cầu của khách hàng.
- Tìm kiếm cơ hội kinh doanh và quảng bá giá trị của công ty đến khách hàng.
- Đảm bảo duy trì thông tin liên lạc hiệu quả giữa các dự án và các phòng ban nội bộ.
- Quản lý tài sản dự án, điều phối sửa chữa khi cần và giảm thiểu rủi ro gian lận.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, không yêu cầu chuyên ngành cụ thể.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản Lý Vận Hành (Operations Manager).
- Thành thạo tiếng Hàn (tương đương TOPIK 5)
- Hiểu biết sâu về vận hành trung tâm liên lạc (contact center operations), bao gồm quản lý nhân sự, đảm bảo chất lượng, và các chỉ số hiệu suất.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 40
- Lương: 50 Tr - 65 Tr VND
Marriott International được thành lập vào năm 1993 khi Tổng công ty Marriott tách thành hai công ty, Marriott International và Host Marriott Corporation. Marriott International là tập đoàn kinh doanh và quản lý khách sạn lớn nhất thế giới. Hiện tập đoàn đang sở hữu và quản lý khoảng 7000 khách sạn, hơn 1,1 triệu phòng và đồng thời nắm giữ hơn 30 thương hiệu khác nhau, trong đó đa số thuộc phân khúc sang và siêu sang. Tập đoàn Marriott sở hữu nhiều chuỗi khách sạn tại Việt Nam như JW Marriott, Sheraton, Le Méridien, Renaissance. Tọa lạc ở vị trí đắc địa với lợi thế về du lịch tại nước ta, chuỗi khách sạn Marriott được xem là nhân tố thúc đẩy nền du lịch và cả kinh tế khu vực phát triển trong tương lai.
Review JW Marriott
công ty tốt nhưng lương thấp
Một nơi tốt để làm việc(GL)
Thực tập sinh(GL)