Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
GIỚI THIỆU CHUNG HỆ THỐNG PATHWAY TUỆ ĐỨC:
Thành lập từ năm 2014, Hệ thống trường Tuệ Đức (Pathway Tuệ Đức) tiên phong xây dựng Ngôi trường hạnh phúc, nơi học sinh không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng. Nơi đây, mỗi thầy cô đều ý thức rèn mình trước khi rèn người, đến lớp với niềm vui, được sống và cống hiến cho thế hệ mai sau.
Pathway Tuệ Đức tự hào mang đến một môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp với hơn 1000 Giáo viên và Cán bộ nhân viên tâm huyết giáo dục. Mỗi cộng sự là một mảnh ghép vô cùng quan trọng trong tổ chức. Với những trăn trở ấy, chúng tôi hy vọng sẽ tìm được những cộng sự phù hợp đồng hành cùng kiến tạo Ngôi Trường Hạnh Phúc
VAI TRÒ CỦA TỔ TRƯỞNG TIẾNG ANH TIỂU HỌC CƠ SỞ:
- Triển khai kế hoạch hoạt động định kỳ & chương trình học của Bộ môn Tiếng Anh Tiểu học theo đúng định hướng & tiêu chuẩn/ yêu cầu của Hội đồng Chuyên môn (HĐCM) đã phê duyệt.
- Theo dõi thực hiện việc giảng dạy thực tế bộ môn Tiếng Anh Tiểu học như phê duyệt giáo án, phê duyệt kế hoạch chuyên môn, học cụ….
- Triển khai & tổ chức các sự kiện về chuyên môn Tiếng Anh Tiểu học tại cơ sở theo kế hoạch giảng dạy của HĐCM.
- Điều phối giáo viên Tiếng Anh (GVTA), giáo viên nước ngoài (GVNN), đảm bảo đủ nhân sự giảng dạy theo đúng chương trình học, đủ số tiết của Bộ môn Tiếng Anh Tiểu học tại cơ sở. Kiểm soát việc thực hiện theo đúng thời khoá biểu giảng dạy & sắp xếp điều phối khi có GVTA, GVNN vắng mặt tại cơ sở.
- Thực hiện kiểm tra, dự giờ & đánh giá dự giờ, đánh giá về chất lượng, hiệu quả công tác giảng dạy của GVTA, GVNN của cơ sở về chuyên môn Tiếng Anh Tiểu học định kỳ.
- Tổ chức đào tạo & nâng cao chuyên môn Tiếng Anh Tiểu học cho GVTA, GVNN tại cơ sở hoặc điều phối GVTA tham dự các chương trình, kế hoạch đào tạo chuyên môn do HĐCM/ BGH tổ chức.
- Tổ chức kiểm tra chất lượng học tập của học sinh tại cơ sở theo đúng chương trình & kế hoạch do HĐCM ban hành.
- Chịu trách nhiệm kết nối giữa Phòng Tiếng Anh Tiểu học / Hội đồng Chuyên môn với Ban Giám hiệu, GVTA, GVNN về chuyên môn Tiếng Anh Tiểu học cơ sở.
- Báo cáo định kỳ kế hoạch, tiến độ và kết quả thực hiện các hoạt động chuyên môn & chương trình học của Tổ Tiếng Anh Tiểu học cơ sở.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Sư phạm Tiếng Anh/ Ngôn ngữ Anh hoặc liên quan.
- Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm về xây dựng, giám sát và điều phối triển khai chương trình Tiếng Anh hệ song ngữ/ chương trình Quốc tế, ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong các hệ thống trường quốc tế/ tư thục.
- Cầu thị, tích cực trau dồi các phương pháp giáo dục học sinh và đào tạo đội ngũ giáo viên.
- Kỹ năng quản lý, điều phối nhân sự và triển khai chương trình.
- Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, xử lý tình huống nhanh chóng và hiệu quả.
- Thái độ chuẩn mực & tác phong chuyên nghiệp. Tinh thần sẵn sàng hỗ trợ, giúp đỡ đồng nghiệp và xây dựng tập thể đoàn kết.
- Sử dụng thành thạo Tin học văn phòng (Words, Excel, Power Point).
- ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Cơ sở Tiểu học Lương Định Của, số 1/5 Bis Lương Định Của, P. An Khánh, TP.Thủ Đức, TPHCM.
QUYỀN LỢI:
- Lương thỏa thuận theo năng lực.
- Môi trường giáo dục năng động, chuyên nghiệp và nhân văn.
- Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, gói Bảo hiểm sức khỏe cao cấp, Team Building, nghỉ hè hưởng nguyên lương...
- Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường.
- Tiếp cận các phương pháp giáo dục hiện đại (Kiến tạo, STEAM, Giáo dục Nhật Bản, Mindfulness…).
- Trải nghiệm các khóa đào tạo hấp dẫn về chuyên môn, kỹ năng, thực hành tỉnh thức để cân bằng cuộc sống & phát triển Thân Tâm Trí.
– Có cơ hội được học, sáng tạo các ý tưởng mới và tham gia nhiều hoạt động giáo dục ý nghĩa.
Để đáp ứng nhu cầu phát triển của hệ thống, Pathway Tuệ Đức đang đăng tuyển nhiều vị trí hấp dẫn và được cập nhật định kỳ. Các anh/ chị quan tâm, vui lòng theo dõi thông tin tuyển dụng mới nhất và những hoạt động nội bộ nổi bật của Pathway Tuệ Đức thông qua website: careers.pathway.edu.vn
Trân trọng,
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 45
- Lương: 16 Tr - 18 Tr VND
Video Tuyển Dụng
Hệ thống trường Pathway Tuệ Đức (Pathway School) tiên phong xây dựng ngôi trường hạnh phúc - nơi kết tinh của Khoa học phương Tây và Văn hóa phương Đông với triết lý 03 gốc rễ Đạo đức - Trí tuệ - Nghị lực làm nền tảng cốt lõi. Học sinh đến trường không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng. Nơi đây, mỗi thầy cô ý thức rèn mình trước khi rèn người, đến lớp với niềm vui vì được sống và cống hiến cho sự trưởng thành của thế hệ mai sau.
Về khoa học phương Tây, nhà trường ứng dụng phương pháp Kiến tạo, lấy học sinh làm trung tâm thông qua môi trường, tình huống được quan sát đa chiều, phân tích mọi khía cạnh, kết nối sức mạnh tập thể và chủ động đúc kết bài học cho bản thân, từ đó nuôi dưỡng đam mê, tư duy logic để tự khám phá kiến thức và trải nghiệm mới.
Với hơn 18 cơ sở trường đang hoạt động tại TP. HCM, cùng khát vọng nhân rộng giá trị giáo dục trên nền tảng Đạo đức – Trí tuệ - Nghị lực, Hệ thống trường Pathway Tuệ Đức luôn chào đón các cộng sự tâm huyết với giáo dục để cùng đồng hành kiến tạo những thế hệ học trò tròn đầy nhân cách và hiểu biết sâu sắc.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm chăm sóc sức khỏe , BHXH, BHNT.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
- Được tham gia các buổi party, company trip cùng công ty
Lịch sử thành lập
- Thành lập từ năm 2014, Hệ thống trường Pathway Tuệ Đức tiên phong xây dựng Ngôi trường hạnh phúc, nơi học sinh không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng.
Mission
- Là ngôi trường, nơi kết tinh của KHOA HỌC phương Tây và VĂN HÓA phương Đông, lấy triết lý 03 gốc rễ Đạo đức – Trí tuệ – Nghị lực làm nền tảng cốt lõi, thấm sâu trong từng tiết học, từng chuyến dã ngoại, từng bữa ăn… cho đến mọi hành vi trong đời sống.
- Nơi mà mỗi tiết học là một giờ chơi, mỗi tình huống là một bài học. Ở nơi ấy, học trò được trui rèn thành chiến sĩ, được khơi dậy tài năng tiềm ẩn, được vun bồi hiểu biết sâu sắc, được ươm mầm nhân cách vững vàng hành trang vào đời.
- Nơi mà mọi thầy cô đều có nếp sống gương mẫu, mọi học trò đến lớp để yêu thương chứ không phải được chiều chuộng, được thổi hồn nhân cách qua từng tiết học chứ không phải bị nhồi nhét kiến thức
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Giáo viên tiếng Pháp là gì?
Giáo viên tiếng Pháp (French teacher) là người có chuyên môn về ngôn ngữ Pháp và có nhiệm vụ truyền đạt kiến thức và kỹ năng về tiếng Pháp cho học sinh hoặc người học thông qua quá trình giảng dạy và hướng dẫn.
Công việc chính của các Giáo viên tiếng Pháp
- Giáo viên tiếng Pháp thường hoạt động chính tại các trường học trong giờ làm việc hành chính theo lịch giảng dạy được chỉ định trước. Ngoài ra, đối với những giáo viên tiếng Pháp làm việc tại các trung tâm ngoại ngữ khác nhau, thời gian làm việc có thể kéo dài hơn so với những giáo viên làm việc tại các trường học. Công việc chính của các giáo viên tiếng Pháp bao gồm:
- Giảng dạy: Giáo viên tiếng Pháp dạy học sinh hoặc người học về ngôn ngữ Pháp bằng cách giảng dạy kỹ năng nghe, nói, đọc, viết và ngữ pháp.
- Lập kế hoạch giảng dạy: Họ chuẩn bị bài giảng, tạo lịch trình học tập và chọn tài liệu học tập phù hợp để đảm bảo sự phát triển liên tục trong việc học tiếng Pháp.
- Đánh giá và theo dõi tiến bộ: Giáo viên tiếng Pháp thường tổ chức các bài kiểm tra, bài tập, và cuộc thảo luận để đánh giá sự tiến bộ của học sinh. Họ cung cấp phản hồi và hướng dẫn để giúp học sinh cải thiện kỹ năng ngôn ngữ của họ.
- Tương tác với học sinh và phụ huynh: Giáo viên tiếng Pháp thường tương tác với học sinh và phụ huynh để trao đổi thông tin về tiến trình học tập, đề xuất cải thiện và giải quyết các vấn đề liên quan đến học tập.
- Nâng cao kiến thức chuyên môn: Giáo viên tiếng Pháp liên tục nghiên cứu và cập nhật kiến thức chuyên môn về ngôn ngữ Pháp và phương pháp giảng dạy để cung cấp cho học sinh sự hỗ trợ tốt nhất trong việc học tiếng Pháp.
Giáo viên tiếng Pháp có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
195 - 260 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Giáo viên tiếng Pháp
Tìm hiểu cách trở thành Giáo viên tiếng Pháp, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Giáo viên tiếng Pháp?
Yêu cầu của tuyển dụng đối với giáo viên tiếng Pháp
Yêu cầu tuyển dụng đối với giáo viên tiếng Pháp có thể thay đổi tùy theo loại hình giáo dục, địa điểm làm việc và mục tiêu học tập cụ thể. Tuy nhiên, sau đây là một số yêu cầu phổ biến mà nhiều tổ chức giáo dục yêu cầu khi tuyển dụng giáo viên tiếng Pháp:
Kiến thức chuyên môn:
- Trình độ học vấn: Giáo viên tiếng Pháp thường cần có bằng cử nhân hoặc cao hơn trong ngôn ngữ Pháp hoặc một lĩnh vực liên quan.
- Sự thành thạo về ngôn ngữ: Giáo viên tiếng Pháp phải có trình độ lưu loát trong tiếng Pháp, bao gồm cả khả năng nghe, nói, đọc và viết. Sự thành thạo này thường được đánh giá thông qua kiểm tra ngôn ngữ hoặc cuộc phỏng vấn.
- Kinh nghiệm giảng dạy: Ưu tiên thường được trao cho những người có kinh nghiệm giảng dạy tiếng Pháp. Các giáo viên mới có thể cần được hướng dẫn và đào tạo thêm.
Kỹ năng mềm:
- Kiến thức về văn hóa Pháp: Giáo viên tiếng Pháp nên hiểu rõ về văn hóa Pháp, văn hóa và lối sống của người Pháp để có khả năng giảng dạy hiệu quả và giúp học sinh hiểu và tôn trọng nền văn hóa này.
- Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp tốt là quan trọng để giảng dạy hiệu quả. Giáo viên cần có khả năng tương tác với học sinh, phụ huynh và đồng nghiệp một cách hiệu quả.
- Khả năng sáng tạo và linh hoạt: Giáo viên tiếng Pháp cần có khả năng tạo ra bài giảng thú vị, sáng tạo và phù hợp với nhu cầu của học sinh. Họ cũng nên có khả năng thích nghi với các phương pháp giảng dạy khác nhau.
- Kiên nhẫn và lòng nhiệt tình: Giáo viên tiếng Pháp nên có lòng kiên nhẫn và sẵn sàng hỗ trợ học sinh trong quá trình học tập và phát triển ngôn ngữ.
- Khả năng sử dụng công nghệ giáo dục: Trong thời đại số hóa, khả năng sử dụng công nghệ giáo dục và các phương tiện học tập trực tuyến cũng là một yếu tố quan trọng.
Lộ trình thăng tiến của Giáo viên tiếng Pháp
Dưới đây là mức lương trung bình cho các vị trí liên quan và lộ trình thăng tiến của giáo viên tiếng Pháp theo các cấp bậc và giới thiệu kèm theo khoảng thời gian kinh nghiệm tương ứng:
Mức lương trung bình của ngành giáo viên tiếng pháp theo kinh nghiệm như sau:
- Giáo viên tiếng Pháp 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng)
- Giáo viên tiêng nhật 10.000.000+ VNĐ (1 tháng)
- Giáo viên tiếng trung 12.000.000+ VNĐ ( 1 tháng)
Tùy theo năng lực làm việc trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra mà sẽ quyết định đến có chênh lệch mạnh mẽ hơn. Để biết thêm một cách chi tiết về lộ trình thăng tiến của việc giáo viên tiếng Pháp.
Giáo viên tiếng Pháp: ( 0 - 2 năm )
Đây là giai đoạn khi giáo viên mới bắt đầu sự nghiệp, thường có khoảng 0-2 năm kinh nghiệm. Giáo viên mới thường được phân công giảng dạy các lớp cơ bản và nhận sự hướng dẫn từ giáo viên kinh nghiệm.
Giáo viên chủ nhiệm: ( 2 - 5 năm )
Khi có từ 2 - 5 năm kinh nghiệm, giáo viên tiếng Pháp có thể được đề xuất trở thành giáo viên chủ nhiệm của một lớp nào đó. Vai trò của giáo viên chủ nhiệm là quản lý và hướng dẫn lớp học, không chỉ trong việc giảng dạy môn tiếng Pháp là còn trong việc tất cả các vấn đề liên quan đến học sinh trong lớp mình chủ nhiệm.
Giáo viên chính của bộ môn: ( 5 - 10 năm )
Sau khoảng 5-10 năm kinh nghiệm, giáo viên tiếng Pháp có thể thăng chức thành giáo viên chính của bộ môn. Với vai trò này, họ có trách nhiệm đảm bảo chất lượng giảng dạy và phát triển chương trình học tiếng Pháp. Họ có thể tham gia vào việc nghiên cứu và đưa ra các phương pháp giảng dạy tiên tiến.
Quản lý giáo dục: ( 10 - 15 năm )
Quản lý giáo dục cấp trường: Sau khoảng 10-15 năm kinh nghiệm, giáo viên tiếng Pháp có thể chuyển sang lĩnh vực quản lý giáo dục. Với vai trò quản lý cấp trường, họ có trách nhiệm lãnh đạo và quản lý hoạt động giáo dục của toàn trường.
Quản lý giáo dục cấp khu vực (ví dụ: giám đốc bộ môn, giám đốc trung tâm giáo dục): Với khoảng thời gian kinh nghiệm từ 15 năm trở lên, giáo viên tiếng Pháp có thể tiến thẳng vào vị trí quản lý giáo dục cấp khu vực. Họ có trách nhiệm lãnh đạo và quản lý các hoạt động giáo dục trên phạm vi khu vực nhất định.
Lộ trình thăng tiến có thể thay đổi tùy thuộc vào tổ chức giáo dục và hệ thống chính sách của quốc gia. Thời gian kinh nghiệm được đề cập chỉ là một ước lượng và có thể biến đổi tùy thuộc vào các yếu tố khác nhau như năng lực, thành tích và cơ hội phát triển trong môi trường làm việc.