2,089 việc làm
Công Ty TNHH Dịch Vụ Du Lịch Và Thương Mại Minh Đông
Tbp Mep
Công Ty TNHH Dịch Vụ Du Lịch Và Thương Mại Minh Đông
Thỏa thuận
Đăng 6 ngày trước
Công Ty CP Thiết Bị Công Nghiệp Huỳnh Long
Trợ Lý Kỹ Thuật
Thiết Bị Công Nghiệp Huỳnh Long
Thỏa thuận
Đăng 9 ngày trước
Công ty Cổ phần Đầu tư Dịch vụ Tài chính Hoàng Huy (TCH)
[DF] Trợ Lý Dịch Vụ Kỹ Thuật Bảo Hành (Hà Nội)
Đầu tư Dịch vụ Tài chính Hoàng Huy - TCH
10 - 15 triệu
Đăng 13 ngày trước
Công ty MM Mega Market Việt Nam
Trợ Lý Giám Sát Kỹ Thuật/Bảo Trì
Công Ty TNHH MM Mega Market (việt nam)
4.3
7 - 8 triệu
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 19 ngày trước
CÔNG TY TNHH MTV BIG FUN
Trợ Lý Kỹ Thuật
CÔNG TY TNHH MTV BIG FUN
9 - 11 triệu
Đăng 30 ngày trước
Saint-Gobain Vietnam Ltd
Engineering Trainee
SAINT - GOBAIN VIETNAM
4.0
Thỏa thuận
Long An
Đăng 9 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 11 ngày trước
Công ty TNHH Chế Biến Thực Phẩm Olam Việt Nam
THỰC TẬP SINH KỸ THUẬT
Thực Phẩm Olam Việt Nam
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 13 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 20 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 3 ngày trước
Thỏa thuận
Bình Thuận
Đăng 3 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 3 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 4 ngày trước
15 - 20 triệu
Đăng 4 ngày trước
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN CAO SU HUY ANH PHONG ĐIỀN
Trưởng Phòng Kỹ Thuật
HUY ANH RUBBER CO.,LTD
15 - 20 triệu
Đăng 5 ngày trước
64 - 91 triệu
Đăng 5 ngày trước
13 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội, Hải Phòng
Đăng 9 ngày trước
Công Ty TNHH Dịch Vụ Du Lịch Và Thương Mại Minh Đông
Tbp Mep
Công Ty TNHH Dịch Vụ Du Lịch Và Thương Mại Minh Đông
6 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển: 27/05/2024
Hạn nộp hồ sơ: 28/06/2024
Hình thức: Full-time
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 122 Võ Nguyên Giáp, Sơn Trà, Đà Nẵng

Mô tả công việc

1. Công việc quản lý công tác thi công MEP
Quản lý, giám sát nhà thầu thi công hệ thống MEP
Phối hợp với cán bộ phụ trách của Ban QLDA các dự án để lập kế hoạch thi công, theo dõi, giám sát quá trình thực hiện hệ thống MEP của các dự án;
Tham gia công tác kiểm tra, rà soát các hồ sơ thiết kế trước khi đấu thầu/ thi công hệ thống MEPF, đảm bảo thi công đúng bản vẽ thiết kế và chỉ dẫn kỹ thuật
Tiếp nhận, xử lý các thông tin liên quan đến vấn đề thiết kế trong quá trình thi công xây dựng công trình. Thông báo, cung cấp thông tin, phối hợp với các Đơn vị và cá nhân liên quan đến nhiệm vụ chung;
Định kỳ thực hiện nhiệm vụ kiểm tra hiện trường để đảm bảo thi công theo đúng thiết kế được phê duyệt, đồng thời chủ động phát hiện những sai sót, bất cập của thiết kế trong quá trình thi công để kịp thời điều chỉnh;
Đề xuất phương án cụ thể và kịp thời để giải quyết triệt để các vấn đề phát sinh tại công trường về hệ thống MEPF
Làm việc với các đơn vị Vận hành trong quá trình thực hiện và nghiệm thu công tác xây lắp. Chịu trách nhiệm cuối cùng về công tác triển khai các dự án theo đúng yêu cầu của đơn vị vận hành trước khi bàn giao dự án;
Hoàn thiện hệ thống và chạy thử, nghiêm thu toàn bộ thiết bị trong tòa nhà và các căn hộ đủ điều kiện bàn giao
Kiểm soát, kiểm tra hồ sơ khối lượng, hồ sơ thanh quyết toán các gói thầu MEP
Thực hiện các công việc chuyên môn nghiệp vụ khác theo yêu cầu/chỉ đạo của Quản lý trực tiếp và Lãnh đạo công ty.
2. Công việc Quản lý Thiết kế
Lập kế hoạch, tiến độ triển khai công tác thiết kế của các Dự án;
Tham gia vào quá trình đánh giá hồ sơ thiết kế MEP, Hạ tầng của các Dự án nhận chuyển nhượng;
Tham gia quá trình lựa chọn các Nhà thầu thiết kế. Quản lý, kiểm tra, theo dõi các hợp đồng Tư vấn thiết kế, thẩm tra của các Dự án;
Làm việc với đơn vị Quản lý lý vận hành, đơn vị Vận hành các dự án về phương án Thiết kế cho các Dự án triển khai. Quản lý, kiểm tra chất lượng các hồ sơ thiết kế, tính hợp lý của các phương án thiết kế, hạng mục thiết kế, vật tư/ thiết bị áp dụng cho các Dự án được giao;
Trực tiếp đưa ra phương án thiết kế các hạng mục công trình theo chỉ đạo của cấp có thẩm quyền; Kiểm tra, lựa chọn phương án thiết kế các hệ thống MEP do TVTK thực hiện để trình lãnh đạo phê duyệt trước khi giao TVTK thực hiện công việc;
Phối hợp với các Đơn vị khác có liên quan trong quá trình thực hiện công tác xin các giấy phép về quy hoạch, giấy phép xây dựng và các giấy tờ pháp lý các của Dự án;
Tham gia vào quá trình chuẩn bị hồ sơ mời thầu gói thầu Cơ - Điện bao gồm các công việc: Lập chỉ dẫn kỹ thuật, chuẩn bị và cung cấp bản vẽ thiết kế, danh mục vật liệu phù hợp với hồ sơ mời thầu; Tham gia đánh giá hồ sơ thầu của các hệ thống Cơ - Điện liên quan;
Báo cáo định kỳ, báo cáo đột xuất các công việc đang thực hiện theo yêu cầu cho Quản lý trực tiếp;
Thực hiện các công việc chuyên môn nghiệp vụ khác theo yêu cầu/chỉ đạo của Quản lý trực tiếp và Lãnh đạo công ty.

Yêu cầu công việc

Trình độ học vấn
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Điện/ ĐHKK hoặc CTN
Chứng chỉ Thiết kế Cấp 1
Chứng chỉ QLDA/ Giám sát (Option ưu tiên)
Kinh nghiệm
Kinh nghiệm hơn 05 năm với vị trí công việc tương tự (TVTK, Kiểm soát thiết kế, Chủ trì bộ môn, Giám sát thi công...)
Am hiểu sâu về thiết kế hệ thống MEP cácdự án nhà ở cao tầng, TTTM, khách sạn, ..
Có hiểu biết về hệ thống quản lý chất lượng trong lĩnh vực xây dựng.
Có quan hệ làm việc với các đơn vị Cung cấp thiết bị chuyên ngành.
Có kinh nghiệm về quản lý nhân sự theo công việc chuyên môn được giao.
Am hiểu hệ thống Quy chuẩn, Tiêu chuẩn trong và ngoài nước có liên quan.
Có kỹ năng giao tiếp; Thuyết trình; Tổng hợp; Lập kế hoạch; Báo cáo; Làm việc độc lập/Làm việc nhóm.
Kỹ năng tổ chức thực hiện và giám sát thực hiện theo mục tiêu.
Thái độ: Tích cực, có trách nhiệm với công việc, chủ động, bản lĩnh, quyết liệt, trung thực và tâm huyết.
Trình độ tin học: Sử dụng thành thạo phần mềm AutoCAD, Word, excel, MS project và các phần mềm phục vụ công việc.
Quyen loi
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện.
- Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN...).
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.
- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước.
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể.
- Thưởng thâm niên: (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,...).
- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10, ngày Tết trung thu, Quốc tế thiếu nhi cho các bé...
- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa,...
Nộp hồ sơ liên hệ

Trần Thị Na

Công ty TNHH Dịch vụ Du lịch và Thương mại Minh Đông

Khu vực
Báo cáo

Công việc của Quản lý kỹ thuật hệ thống là gì?

Quản lý kỹ thuật hệ thống là người chịu trách nhiệm việc thiết lập mạng, bảo trì máy chủ hàng, thực hiện nghiên cứu về mối quan hệ của quá trình hoạt động của doanh nghiệp với các hệ thống thông tin.. Dựa trên yêu cầu của tổ chức và cơ sở hạ tầng liên quan đến công nghệ thông tin (CNTT) khác, Quản lý kỹ thuật hệ thống sẽ cung cấp môi trường làm việc đáng tin cậy, đặc biệt là trong trường hợp máy tính của các nhân viên trong công ty dùng liên kế mạng LAN. 

Mô tả công việc của Quản lý kỹ thuật hệ thống 

  • Cài đặt và cấu hình phần mềm, phần cứng.
  • Quản lý máy chủ mạng và các công cụ công nghệ.
  • Thiết lập tài khoản và máy trạm.
  • Giám sát hiệu suất và bảo trì hệ thống theo yêu cầu.
  • Khắc phục sự cố gián đoạn và sự cố ngừng hoạt động.
  • Đảm bảo an ninh mạng thông qua kiểm soát truy cập, sao lưu và tường lửa.
  • Nâng cấp hệ thống với các phiên bản và mô hình mới.
  • Phát triển chuyên môn để đào tạo nhân viên CNTT mới.
  • Xây dựng kho tài liệu nội bộ chuyên về kỹ thuật, hướng dẫn sử dụng và chính sách CNTT.
  • Tham gia trực tiếp quản trị, cấu hình và vận hành hạ tầng Hệ điều hành Unix/Linux, Vmware/Hyper-V, Windows server...
  • Triển khai các phương án backup, HA, cân bằng tải cho các hệ thống máy chủ Unix/Linux, Vmware/Hyper-V/ IBM PowerVM, Windows ...
  • Cài đặt, quản trị vận hành và giám sát hoạt động của hệ thống sao lưu và khôi phục dữ liệu. (3PAR, StorageOnce);
  • Theo dõi, giám sát hoạt động, hiệu năng, tài nguyên của các hệ thống và cảnh báo sự cố hoặc dấu hiệu bất thường qua email, SMS.
  • Thực hiện bảo trì, cập nhật bản vá bảo mật định kỳ hoặc khi cần thiết, nâng cấp phiên bản cho các hệ điều hành, ứng dụng nền tảng và các ứng dụng khác.
  • Nghiên cứu, thử nghiệm và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và tính sẵn sàng của các hệ thống máy chủ, lưu trữ,
  • Xây dựng quy trình về vận hành giám sát, đảm bảo việc tối ưu sử dụng tài nguyên hệ thống;
  • Tham gia xây dựng danh mục các dịch vụ CNTT và bản cam kết chất lượng dịch vụ (SLA) cho các dịch vụ CNTT cung cấp;
  • Giám sát, xử lý sự cố với các hệ thống quản trị, đảm bảo cam kết về hoạt động (OLA) và dịch vụ (SLA) của hệ thống.

Quản lý kỹ thuật hệ thống có mức lương bao nhiêu?

325 - 455 triệu /năm
Tổng lương
300 - 420 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
25 - 35 triệu
/năm

Lương bổ sung

325 - 455 triệu

/năm
300 M
420 M
300 M 420 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Quản lý kỹ thuật hệ thống

Tìm hiểu cách trở thành Quản lý kỹ thuật hệ thống, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Quản lý kỹ thuật hệ thống

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
42%
2 - 4
32%
5 - 7
25%
8+
11%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Quản lý kỹ thuật hệ thống?

Yêu cầu tuyển dụng Quản lý kỹ thuật hệ thống  

Yêu cầu về trình độ

Đây là công việc đòi hỏi ở một Quản lý kỹ thuật hệ thống cần hiểu rõ, thông thạo các công cụ đánh giá, phân tích dữ liệu, có kiến thức vững vàng về các bộ Công nghệ thông tin, có kinh nghiệm ở các vị trí tương đương. Có xuất thân và được đào tạo bài bản tại các trường đại học có ngành hay chuyên ngành về Công nghệ thông tin; Công nghệ tài chính và kinh doanh số; Kỹ thuật hệ thống công nghiệp Logistics. sẽ được đánh giá cao và ưu tiên hơn

Yêu cầu về kỹ năng

  • Thành thạo công nghệ ảo hóa: Công nghệ ảo hóa được các công ty với mục đích đơn giản hóa cơ sở hạ tầng công nghệ thông tin, nâng cao hiệu quả hoạt động và bảo mật. Quản lý kỹ thuật hệ thống cần có khả năng sử dụng một vài công nghệ ảo hóa phổ biến từ Microsoft, KVM, Citrix, VMWare. Các công nghệ này cung cấp giải pháp ảo hóa VDI, công nghệ ảo hóa công dụng mạng để quản lý mạng nâng cao và giám sát máy ảo.
  • Thuần thục hệ điều hành Linux: Nhờ lớp bảo mật mạnh mẽ, ít để lại footprint, v.v là một trong số ít lý do hệ điều hành Linux được sử dụng rộng rãi tạo các công ty về tài chính, ngân hàng, thương mại điện tử, v.v. Từ đó, nhu cầu tuyển dụng nhân sự am hiểu hệ điều hành này luôn cao.
  • Khả năng lập trình và phát triển ứng dụng: Đây được xem là một kỹ năng quan trọng mà bất kỳ Quản lý quản trị hệ thống nào cũng cần sở hữu. Điều này giúp đảm bảo website của doanh nghiệp luôn an toàn và đầy đủ các tính năng.
  • Hiểu biết về mô hình điện toán đám mây: Nhiều công ty lựa chọn đám mây để lưu trữ phần mềm, cơ sở hạ tầng công nghệ thông tin và dịch vụ để tối ưu hóa thời gian hoạt động, năng lực truy cập và mở rộng. Quản trị kỹ thuật hệ thống có hiểu biết về mô hình điện toán đám mây sẽ thuận tiện trong việc thực hiện hoạt động lưu trữ như Active Directory, Mail, v.v. Hay ảo hóa các phần mềm và thiết bị bằng Microsoft Azure, hay Amazon Website Services, v.v.
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề: Như đã mô tả về công việc của Quản lý kỹ thuật hệ thống, vị trí này đảm nhiệm rất nhiều công việc. Chính vì thế, đôi khi sẽ gặp phải các vấn đề xảy ra ngoài ý muốn. Do đó, trong vai trò là Quản lý kỹ thuật hệ thống, bạn cần phải có kỹ năng linh hoạt và tư duy nhạy bén để có thể đảm bảo các hoạt động kinh doanh không bị ảnh hưởng.
  • Khả năng giao tiếp: Đây là yếu tố rất quan trọng đối với những ai mong muốn làm việc ở vị trí Quản lý kỹ thuật hệ thống, càng giỏi giao tiếp đến đâu, khả năng thành công càng cao đến đấy... Vì thế, để làm được điều này, Quản lý kỹ thuật hệ thống phải biết cách truyền đạt một cách dễ hiểu, hải có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình để trình bày rõ ràng mọi thứ, ghi điểm trong mắt khách hàng. 
  • Khả năng ngoại ngữ:  Thành thạo ngoại ngữ như Anh, Trung, Nhật,... sẽ giúp bạn thuận lợi hơn trong việc giao tiếp và làm việc với đối tác. Ngoài ra, nó còn giúp bạn đọc hiểu các tài liệu nước ngoài liên quan đến cách chăm sóc các khách hàng là người nước ngoài,...
  • Đam mê: Để theo đuổi việc làm ngành Công nghệ thông tin  lâu dài thì bạn cần phải có đam mê và sự kiên định bởi công việc này không hề dễ dàng mà đòi hỏi nhiều kỹ năng tổng hợp.
  • Tinh thần ham học hỏi: Khoa học công nghệ có những bước tiến phát triển mới, nếu không có sự nhanh nhạy nắm bắt, ham học hỏi thì Quản lý kỹ thuật hệ thống sẽ không thể giỏi được. Để nâng cao chất lượng chuyên môn thì Quản lý kỹ thuật hệ thống luôn phải nâng cao trình độ chuyên môn của mình. Do đó, hãy tích cực trau dồi thêm kiến thức và kinh nghiệm để phát triển tương lai hơn nhé!
  • Tinh thần mạnh mẽ: Trong công việc Quản lý kỹ thuật hệ thống sẽ không thể tránh khỏi những chuyện làm cho mình bị căng thẳng. Do làm việc quá nhiều không có thời gian nghỉ ngơi. Đặc thù của của Quản lý kỹ thuật hệ thống là bạn phải có một tinh thép, không được sợ hãi và chịu được áp lực công việc.
  • Rèn luyện tính cẩn thận: Tính cẩn thận là một trong những đức tính rất cần thiết mà những người làm ngành Công nghệ thông tin nói chung, làm Quản lý kỹ thuật hệ thống nói riêng cần phải có.
  • Luôn chăm chỉ và chịu khó trong công việc: Với những tổng hợp công việc của ngành Công nghệ thông tin ở trên thì chắc hẳn rằng bạn cũng đã thấy được sự vất vả của nghề này. Do đó, nếu không có sự chịu khó, chịu khổ thì bạn khó có thể hoàn thành tốt công việc được giao.

Lộ trình thăng tiến của Quản lý kỹ thuật hệ thống  

Từ 0 - 1 năm: Thực tập sinh kỹ thuật hệ thống

Đây là bước đệm quan trọng để sinh viên hoàn thiện kiến thức, kỹ năng, năng lực, thái độ làm việc trước khi chính thức hành nghề. Trong thời gian thực tập tại các công ty, tổ chức,… các bạn sẽ có cơ hội cọ sát và có cái nhìn chân thực nhất về công việc tương lai của mình. 

Từ 1 - 4 năm trở đi: Nhân viên kỹ thuật hệ thống

Khi bạn có kinh nghiệm làm việc từ 0 - 1 năm, bạn có thể lên vị trí nhân viên kỹ thuật hệ thống. Đây là lúc bạn nên tập trung học hỏi, phát triển chuyên môn nghiệp vụ. Tùy vào từng cơ sở mà bạn sẽ được đào tạo thêm chuyên môn. Tuy nhiên, để thăng tiến dễ dàng hơn, bạn sẽ phải tự chủ động học hỏi, tích lũy kinh nghiệm thông qua công việc thực tế, từ những thành công hay từ chính thất bại của bản thân.

Từ 4 - 6 năm: Chuyên gia kỹ thuật hệ thống

Chuyên gia kỹ thuật hệ thống là người làm việc với các Bộ phận nghiệp vụ để nắm bắt nhu cầu, hiểu được các khó khăn, vướng mắc, phân tích và đưa ra các đề xuất để cải thiện, tăng tính tự động hóa, giảm thiểu công việc thủ công tăng hiệu quả hoạt động. Thực hiện việc tổng hợp và đánh giá dự án khi hoàn tất, phân tích các thành công và thất bại của dự án để rút ra các bài học kinh nghiệm hay đề xuất các cải tiến.

Từ 6 - 9 năm trở đi: Quản lý kỹ thuật hệ thống

Sau khoảng 2 - 4 năm làm chuyên viên viên kỹ thuật hệ thống, bạn có thể được cân nhắc lên vị trí Quản lý. Không phải dựa trên thâm niên mà phải dựa vào thành tích mới biết bạn có khả năng được đề bạt làm Quản lý hay không. Trong lộ trình thăng tiến, cấp bậc này còn khắc nghiệt và gian nan hơn. Để nhanh chóng đạt được vị trí này, bạn cần phải mang đến những con số ấn tượng. Nói chung là bạn cần dẫn đầu nhóm nhân viên kỹ thuật hệ thống, làm việc có chiến lược và có kế hoạch rõ ràng.

Từ 9 - 12 năm trở đi: Trưởng phòng kỹ thuật hệ thống

Trưởng phòng kỹ thuật hệ thống là người có trách nhiệm điều phối tổng thể các hoạt động trong suốt quá trình của dự án: Lập kế hoạch, giao việc, điều phối và đảm bảo chất lượng dự án triển khai. Quản trị, xây dựng, quản lý hệ thống cơ sở hạ tầng mạng CNTT, hệ thống server chủ của Công ty. Cung cấp các giải pháp hạ tầng, kỹ thuật, phần mềm phù hợp với từng đối tượng khách hàng và yêu cầu của Chủ đầu tư.

Tìm việc theo nghề nghiệp