Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Tham mưu cho Ban lãnh đạo trong công các tài chính, kế toán của Công ty: Căn cứ trên cơ sở dữ liệu kế toán, chủ động đưa ra những định hướng phù hợp và chuẩn bị báo cáo đặc biệt trình HĐQT; Ban Giám đốc;
Công tác Tài chính – Tín dụng
Công tác tài chính:
- Chủ trì trong công tác thu hồi công nợ phải thu.
- Xây dựng phương án tích lũy lợi nhuận sản xuất kinh doanh.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan thực hiện quyết toán kịp thời các dự án, công trình đã hoàn thành.
- Lập kế hoạch tài chính theo tháng, quý, năm đồng thời định kỳ báo cáo hoặc báo cáo theo yêu cầu của Giám đốc về tình hình tài chính của Công ty.
- Đánh giá tính hiệu quả của các kế hoạch tài chính, các phương án kinh doanh để báo cáo BGĐ quyết định, theo dõi lợi nhuận và chi phí, điều phối, củng cố và đánh giá dữ liệu tài chính;
- Quản lý các khoản nợ hoặc các khoản Công ty cho vay hoặc đi vay.
- Theo dõi thực hiện; quản lý, giám sát các hoạt động tài chính của Công ty;
Chủ trì, thu thập, phân tích, tổng hợp số liệu, đánh giá tình hình tài chính, đề xuất các phương án cân đối tài chính trình Giám đốc quyết định; Chủ trì, phối hợp với Phòng Kinh doanh, Phòng Đấu thầu, Phòng Quản lý thi công, Phòng
Công tác Tài chính – Tín dụng
Công tác tài chính:
- Xây dựng phương án tích lũy lợi nhuận sản xuất kinh doanh.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan thực hiện quyết toán kịp thời các dự án, công trình đã hoàn thành.
- Lập kế hoạch tài chính theo tháng, quý, năm đồng thời định kỳ báo cáo hoặc báo cáo theo yêu cầu của Giám đốc về tình hình tài chính của Công ty.
- Theo dõi thực hiện; quản lý, giám sát các hoạt động tài chính của Công ty;
- Quản lý các khoản nợ hoặc các khoản Công ty cho vay hoặc đi vay.
- Đánh giá tính hiệu quả của các kế hoạch tài chính, các phương án kinh doanh để báo cáo BGĐ quyết định, theo dõi lợi nhuận và chi phí, điều phối, củng cố và đánh giá dữ liệu tài chính;
- Chủ trì trong công tác thu hồi công nợ phải thu.
- Chủ trì, thu thập, phân tích, tổng hợp số liệu, đánh giá tình hình tài chính, đề xuất các phương án cân đối tài chính trình Giám đốc quyết định; Chủ trì, phối hợp với Phòng Kinh doanh, Phòng Đấu thầu, Phòng Quản lý thi công, Phòng Quản lý chi phí để cân đối tài chính đảm bảo năng lực tham gia đấu thầu và mua sắm hoặc thuê phương tiện, máy móc, thiết bị phục vụ quá trình thi công;
Huy động vốn
- Xác định nhu cầu vốn đầu tư trung hạn, dài hạn và thực hiện huy động vốn.
- Xác định nhu cầu và thực hiện huy động vốn ngắn hạn để phục vụ sản xuất kinh doanh.
Công tác tín dụng
- Thực hiện đàm phán, dự thảo các hợp đồng tín dụng của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch trả nợ, thu nợ vay trung, dài hạn.
- Thiết lập và duy trì quan hệ với ngân hàng, các tổ chức tín dụng và các cơ quan hữu quan.
- Làm thủ tục bảo lãnh, cầm cố, thế chấp, tín chấp, giải chấp theo quy định.
- Trên cơ sở kế hoạch kinh doanh, chủ động xây dựng kế hoạch huy động vốn trung và dài hạn, kế hoạch tín dụng vốn lưu động dưới các hình thức được pháp luật cho phép để huy động vốn phục vụ nhu cầu của hoạt động sản xuất kinh doanh.
Công tác xây dựng, phổ biến các quy định về tài chính
- Phổ biến, hướng dẫn kịp thời các quy định, chế độ của Nhà nước trong lĩnh vực tài chính, tín dụng.
- Xây dựng quy chế quản lý tài chính, trình duyệt các quy định cụ thể về tài chính, tín dụng áp dụng trong Công ty.
- Tổ chức bồi dưỡng, đào tạo nâng cao trình độ nghiệp vụ cho nhân sự làm công tác tài chính.
- Thực hiện các công việc khác được Giám đốc giao;
Công tác kế toán.
Tổ chức thực hiện công tác kế toán
- Thực hiện việc kiểm kê định kỳ, xác định tài sản thừa thiếu khi kết thúc thi công công trình đồng thời đề xuất với Giám đốc biện pháp xử lý.
- Tổ chức ghi sổ kế toán.
- Tổ chức thực hiện ghi chép, hạch toán kế toán theo đúng chế độ, quy định của Nhà nước về hệ thống kế toán;
- Ghi chép, phản ánh chính xác, kịp thời doanh thu và chi phí của Công ty; Tổ chức hạch toán đầy đủ giá thành các công trình thi công;
- Thu thập, xử lý thông tin, số liệu kế toán theo đối tượng kế toán và nội dung công việc kế toán theo chuẩn mực và chế độ kế toán
- Định kỳ đánh giá tình hình sử dụng tài sản của Công ty.
- Phối hợp với bộ phận mua hàng để duyệt giá mua vật tư, máy móc thiết bị trước khi trình Giám đốc duyệt.
- Lập báo cáo kế toán theo chế độ quy định bao gồm:
+ Báo cáo tài chính của Công ty.
+ Các báo cáo quản trị, báo cáo đột xuất theo yêu cầu của BGĐ.
- Lưu trữ hồ sơ thuộc lĩnh vực tài chính kế toán của từng dự án, công trình, công việc trong sản xuất kinh doanh bao gồm: Lưu các văn bản pháp lý, các quyết định của các cấp có thẩm quyền liên quan đến lĩnh vực kế toán tài chính, tổng hợp dự toán, dự toán chi tiết, hợp đồng kinh tế, biên bản thanh lý hợp đồng, hồ sơ thanh toán, thanh quyết toán dự án theo hạng mục của từng dự án, công trình, công việc v.v...
- Tổ chức bộ máy kế toán: Căn cứ vào đặc điểm, tổ chức sản xuất kinh doanh của Công ty để lựa chọn hình thức tổ chức công tác kế toán sao cho phù hợp, tổ chức bộ máy kế toán hợp lý.
- Xây dựng, phổ biến chế độ kế toán, tổ chức bồi dưỡng đội ngũ cán bộ kế toán.
Thực hiện quản lý chi tiêu theo dự toán và một số giao dịch khác.
- Thực hiện các thủ tục đóng mở tài khoản tại ngân hàng và làm thủ tục đăng ký tài khoản mở mới với cơ quan quản lý thuế theo quy định.
- Điều hòa vốn hàng ngày cho các công trình, các bộ phận, đảm bảo kịp thời, hợp lý, phù hợp với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh.
- Giao dịch ngân hàng, thực hiện các thủ tục bảo lãnh, đặt cọc, thế chấp, giải chấp của Công ty.
- Trực tiếp giám sát và quản lý quỹ, két thuộc Công ty.
Kiểm tra tài chính, phân tích hoạt động kinh tế
- Thực hiện nhiệm vụ của Kế toán trưởng theo Luật kế toán: Kiểm tra, giám sát các khoản thu, chi phí tài chính, nghĩa vụ thu, nộp, thanh toán nợ; Kiểm tra việc quản lý, sử dụng tài sản và nguồn hình thành tài sản; phát hiện và ngăn ngừa các hành vi vi phạm pháp luật về tài chính- kế toán.
- Tổ chức hướng dẫn phân tích hoạt động kinh tế của Công ty.
Theo dõi, quản lý hợp đồng tín dụng và thu hồi nợ
- Lập báo cáo công nợ phải thu, công nợ phải trả theo quy định.
- Làm thủ tục thanh toán công nợ cho các nhà thầu theo điều khoản hợp đồng và hồ sơ thanh toán, theo dõi công nợ của các hợp đồng (kết hợp với phòng Quản lý thi công, Phòng Quản lý chi phí).
- Đôn đốc khách hàng trong công tác thu hồi nợ phải thu (kết hợp với Phòng kinh doanh, Phòng Đấu thầu).
Thực hiện các công việc liên quan tới Cơ quan Thuế
- Cân đối các khoản thuế phải nộp.
- Quyết toán thuế với cơ quan thuế theo quy định.
- Tính toán, kê khai các khoản nộp ngân sách.
- Làm thủ tục hoàn thuế, nộp thuế.
Phục vụ các đoàn thanh tra, kiểm tra, kiểm toán
- Trực tiếp làm việc với các đoàn thanh tra, kiểm tra về công tác kế toán, kiểm toán đến làm việc tại Công ty theo quy định của cơ quan chức năng.
- Đề nghị các phòng ban liên quan tham gia giải trình (nếu cần).
Một số nhiệm vụ khác
- Phối hợp với Ban Kiểm soát để thực hiện công việc kiểm soát.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Giám đốc hoặc cán bộ phụ trách.
Quản lý, đào tạo kế toán viên
- Giám sát, kiểm tra, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên
- Điều phối công việc cho các kế toán viên phù hợp;
- Đào tạo, hướng dẫn, nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho kế toán định kỳ.
Ngoài ra:
- Đảm bảo hài hòa nhiệm vụ, chức năng kế toán tài chính với các phòng ban liên quan.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc
Yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc
Chứng chỉ/bằng cấp:
- Đại học hoặc trên đại học
- Chuyên ngành: Tài chính – Kế toán
Kiến thức nghiệp vụ chuyên môn:
- Thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán
- Kiến thức chuyên môn tốt về lĩnh vực tài chính kế toán, am hiểu về lĩnh vực thuế
Chứng chỉ về chuyên môn
- Chứng chỉ bồi dưỡng kế toán trưởng
- Chứng chỉ CPA, ACCA, CFA,... (nếu có)
Kỹ năng:
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, tình huống.
- Kỹ năng tự học, tư duy phân tích, logic, soạn thảo văn bản,...
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
- Kỹ năng đàm phán, tổ chức, lập và triển khai kế hoạch
- Kỹ năng sắp xếp và tổ chức công việc
Phẩm chất cá nhân/thái độ:
- Chịu áp lực, cường độ làm việc cao, tính kỷ luật.
- Khả năng kết nối các thành viên trong nhóm.
- Trung thực, cẩn thận, chịu khó và có tính trách nhiệm cao.
Quyền lợi
Được cấp đầy đủ trang thiết bị phục vụ công việc
Lương: 25.000.000VNĐ – 35.000.000VNĐ tùy năng lực, kinh nghiệm. Thử việc hưởng 100% lương
Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, BHYT, phép năm, lương tháng 13, khám sức khoẻ định kỳ hàng năm.... theo quy định của Nhà nước
Phụ cấp: 1.500.000đ (điện thoại, xăng xe, ăn trưa...- ngoài lương)
Du lịch 1 năm từ 3- 4 lần
Thưởng: thưởng thâm niên, thưởng dự án, thưởng chế độ (sinh nhật, hiếu, hỷ, sinh con, chế độ ốm đau...), thưởng ngày lễ (30/4; 2/9; tết dương, tết âm, lương tháng 13...)
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-06 22:15:03
Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp MEGACON tiền thân là Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp ICONS, được biết đến là một Tổng thầu thiết kế và thi công xây dựng công trình công nghiệp vốn FDI, tiên phong triển khai các dự án lớn cho những đối tác quốc tế có tiềm lực tài chính vững mạnh và quy mô hàng đầu thế giới. Với bề dày nhiều năm kinh nghiệm, mối quan hệ hợp tác sâu rộng với các nhà cung cấp, đội ngũ nhân sự tận tâm và giàu năng lực, MEGACON luôn quyết liệt trong mỗi hành động với mục tiêu tối ưu hóa mọi nguồn lực, đảm bảo chất lượng và tiến độ công trình đạt mức cao nhất, tạo giá trị bền vững cho các đối tác và khách hàng..
Với định hướng : "Tầm nhìn rộng. Giải pháp lớn", MEGACON hội tụ các Kỹ sư, Kiến trúc sư, Chuyên viên có chuyên môn vững vàng, không ngừng cập nhật, nghiên cứu, đổi mới, đưa ra những giải pháp tối ưu nhằm đáp ứng được mọi yêu cầu đa dạng, ngày càng cao của các dự án xây dựng công nghiệp hàng đầu. Chúng tôi đã hân hạnh được cung cấp dịch vụ cho nhiều dự án lớn nhỏ, làm việc với những quý chủ đầu tư đến từ Trung Quốc, Singapore, Hàn Quốc, Nhật Bản, Mỹ,..
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Kế toán trưởng là gì?
Kế toán trưởng là vị trí công việc đứng đầu bộ máy kế toán của một doanh nghiệp; là người lãnh đạo trực tiếp của phòng kế toán và phải chịu trách nhiệm trước công ty (cơ quan, tổ chức, đơn vị) về tất cả hoạt động về tài chính kế toán doanh nghiệp. Trên thực tế, không phải doanh nghiệp nào cũng có kế toán trưởng bởi vì quy mô và điều kiện tài chính của doanh nghiệp. Đối với những công ty, tập đoàn lớn với khối lượng công việc lớn đòi hỏi trình độ chuyên môn cao cần phải người đứng đầu bộ phận kế toán điều hành công việc. Bên cạnh đónhững công việc như Kế toán dịch vụ, Kế toán thuế, Kế toán nội bộ, Kế toán công,...cũng thường đảm nhận những công việc tương tự.
Mô tả công việc của Kế toán trưởng
Ở những vị trí, cấp bậc khác nhau người kế toán sẽ đảm nhận những nhiệm vụ khác nhau. Nhưng nhìn chung công việc của Kế toán trưởng bao gồm những hoạt động sau đây:
Quyền điều hành của kế toán trưởng trong doanh nghiệp
Kế toán trưởng phụ trách quản lý chung mọi hoạt động liên quan đến lĩnh vực tài chính, kế toán với mô hình tổ chức, hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp mà phân bổ công việc bộ phận kế toán cho phù hợp. Họ cũng là người thực hiện việc lập các mẫu tài liệu, giấy tờ theo đúng quy định của pháp luật, lên các kế hoạch công việc chi tiết và tổ chức thực hiện các nhiệm vụ của bộ phận kế toán hay thường xuyên tổ chức hoạt động kiểm kê các nguồn tài sản, dòng tiền liên quan đến hoạt động kinh doanh hoặc quyền lợi của doanh nghiệp.
Quản lý đào tạo kế toán viên
Công việc của kế toán trưởng còn là quản lý và đào tạo các kế toán viên, điều phối công việc cho các kế toán viên phù hợp cũng như giám sát, kiểm tra, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên. Bên cạnh đó, họ còn kiêm luôn việc đào tạo, hướng dẫn, nâng cao nghiệp vụ chuyên môn cho kế toán định kỳ.
Quản lý hệ thống kế toán, sổ sách kế toán, hóa đơn – chứng từ doanh nghiệp
Quản lý, giám sát chung các hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp cũng là một trong những nhiệm vụ của một kế toán trưởng. Bao gồm tính toán giá thành sản phẩm; các bút toán tính thuế; đối chiếu công nợ với khách hàng – chủ đầu tư – ngân hàng; tính toán tương, bảo hiểm nhân viên; kiểm soát quy trình lập các loại tài liệu, sổ sách; quy trình kiểm kê tài sản; lập bảng cân đối kế toán; điều tra các báo cáo nguồn tài chính của doanh nghiệp, theo dõi hoạt động lưu trữ các loại sổ sách kế toán, hóa đơn – chứng từ gốc của doanh nghiệp theo đúng quy định...
Tham mưu cho lãnh đạo về công tác kiểm soát hoạt động tài chính
Kế toán trưởng là người trực tiếp giám sát hoạt động của doanh nghiệp như xác định các nguồn dự trữ tài chính nội bộ, giảm chi phí cho doanh nghiệp. Họ cũng sẽ là người giải quyết các vấn đề tài chính; tham mưu cho lãnh đạo đảm bảo nguồn lợi tài chính cho doanh nghiệp và đưa ra kiến nghị phòng ngừa các rủi ro kinh doanh, đề xuất giải pháp thu hút nguồn tài chính cho ngân sách của doanh nghiệp.
Lập – trình bày báo cáo tài chính
Định kỳ phối hợp với các kế toán viên kế toán tổng hợp; lập báo cáo tài chính tổng hợp tình hình sản xuất – kinh doanh của doanh nghiệp là công việc của một kế toán trưởng. Ngoài ra, họ cũng có nhiệm vụ phối hợp với kế toán tổng hợp trình bày báo cáo tài chính trước ban lãnh đạo doanh nghiệp, với cơ quan kiểm toán.
Thực tế, công việc của một kế toán trưởng là rất nhiều. Ngoài các nhiệm vụ kể trên, họ còn phải thực hiện các giao dịch vay tín dụng với ngân hàng và trong lĩnh vực tài chính, cung cấp các sổ sách, số liệu cho công tác thanh kiểm toán của cơ quan chức năng, đưa ra đề xuất cải tiến những điểm bất hợp lý trong hoạt động xử lý công việc của bộ phận kế toán,....
Kế toán trưởng có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
221 - 325 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Kế toán trưởng
Tìm hiểu cách trở thành Kế toán trưởng, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kế toán trưởng?
Yêu cầu tuyển dụng của Kế toán trưởng
Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn
- Bằng cấp: Ứng viên cần tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan. Ngoài ra, Kế toán trưởng còn phải có các chứng chỉ như chứng chỉ kiểm toán nội bộ, chứng chỉ về thuế giá trị gia tăng, chứng chỉ về thuế thu nhập doanh nghiệp...
- Kiến thức chuyên môn: Kế toán trưởng phải có kiến thức chuyên môn về nguyên tắc kế toán, quy trình kế toán, báo cáo tài chính, thuế, luật kế toán và các quy định về kế toán.... để có thể hoàn thành các công việc của phòng kế toán, không để bỏ sót thông tin.
- Hiểu biết về hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp: Điều này cũng vô cùng quan trọng để giúp Kế toán trưởng có thể đảm bảo các công tác khai và báo thuế...
Yêu cầu về kỹ năng
- Kỹ năng làm việc dưới áp lực: nghề kế toán rất áp lực và mọi sai sót đều có thể dẫn tới hậu quả và thiệt hại to lớn cho bản thân bạn và công ty, thậm chí bạn có thể vướng vào vòng lao lý nếu xảy ra sai lầm nghiêm trọng. Vì thế hãy đảm bảo có một “tinh thần thép” khi hành nghề kế toán.
- Kỹ năng tin học văn phòng: Kế toán trưởng phải biết sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và các phần mềm kế toán như FAST, 3TSoft hoặc MISA,...
- Kỹ năng quan sát, tư duy phân tích, tổng hợp: Đây là kỹ năng quan trọng đối với Kế toán trưởng, để thực hiện xử lý, thu thập thông tin dữ liệu, sổ sách kế toán,... trong quá trình làm việc, tránh xảy ra những sai sót không đáng có.
- Kỹ năng lập kế hoạch: Điều này sẽ giúp công việc sổ sách, giấy tờ, tài chính được giải quyết một cách nhanh chóng và chính xác hơn. Tránh tình trạng tồn đọng công việc gây trễ lương, đóng thuế muộn,...
Các yêu cầu khác
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế toán từ 1 năm trở lên
- Có các chứng chỉ hành nghề kế toán
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh cơ bản hoặc các ngôn ngữ khác
Lộ trình nghề nghiệp của Kế toán trưởng
| Kinh nghiệm | Vị trí | Mức lương |
| 0 - 1 năm | Thực tập sinh kế toán | 2.500.000 - 4.000.000 đồng/tháng |
| 2 - 4 năm | Nhân viên kế toán | 8.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng |
| 5 - 7 năm | Phó phòng kế toán | 18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng |
| Trên 7 năm | Kế toán trưởng | 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng |
Mức lương trung bình của Kế toán trưởng và các ngành liên quan:
- Kế toán dịch vụ: 10.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
- Kế toán công:8.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng
- Kế toán thanh toán: 8.000.000 - 12.000.000 đồng/tháng
Lộ trình thăng tiến của Thực tập sinh kế toán có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này:
1. Thực tập sinh kế toán
Mức lương: 2.500.000 - 4.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm kinh nghiệm
Thực tập sinh kế toán thường là bước đầu tiên cho sinh viên hoặc người mới bắt đầu trong lĩnh vực kế toán. Thực tập sinh sẽ có cơ hội áp dụng kiến thức học được trong môi trường thực tế và học hỏi từ những chuyên gia kế toán giàu kinh nghiệm. Thời gian thực tập thường kéo dài từ vài tháng đến một năm.
>> Đánh giá: Việc làm Thực tập sinh kế toán là vị trí chủ yếu dành cho sinh viên năm cuối của các trường đại học với chuyên ngành kế toán. Với vị trí này, họ chủ yếu hỗ trợ các công tác liên quan đến kế toán dưới sự hướng dẫn của các nhân viên kế toán có thâm niên hơn, chứ chưa được trực tiếp tự mình xử lý các công việc. Mục tiêu chính của thực tập sinh vẫn là học hỏi nên mức lương sẽ không cao.
2. Nhân viên kế toán
Mức lương: 8.000.000 - 18.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm kinh nghiệm
Sau khi tốt nghiệp, các bạn có thể ứng tuyển vào các bộ phận kế toán của các công ty, doanh nghiệp với vai trò là Nhân viên kế toán. Ở giai đoạn này, vì còn thiếu kinh nghiệm và trình độ chuyên môn còn yếu nên đảm nhiệm ở một mảng nhất định như kế toán kho, kế toán thanh toán,… sẽ là lựa chọn phù hợp cho bạn. Bạn có thể tham gia thêm các khóa học nghiệp vụ kế toán nâng cao để bổ trợ thêm kiến thức cho mình.
>> Đánh giá: Nhân viên kế toán sẽ là vị trí đầu tiên sau khi các bạn được chấp nhận lên chính thức. Vị trí này sẽ phụ trách đảm nhiệm các công việc của phòng kế toán dưới sự phân công của lãnh đạo. Việc làm Nhân viên kế toán có tỉ lệ cạnh tranh khá cao khi nguồn nhân lực dồi dào.
3. Phó phòng kế toán
Mức lương: 18.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm kinh nghiệm
Phó phòng kế toán, Ở cấp bậc này bạn đã có kinh nghiệm làm việc từ 5 đến 7 năm, có trình độ chuyên môn vững vàng, có khả năng tổng hợp bao quát các hoạt động kế toán của doanh nghiệp, có thể phối hợp số liệu từ các bộ phận để lập ra báo cáo tài chính.
>> Đánh giá: Là một kế toán có thâm niên, bạn sẽ có cơ hội thăng cấp lên thành Phó phòng kế toán. Cơ hội Việc làm Phó phòng kế toán có mức lương cũng sẽ cao hơn nhưng đi kèm với đó cũng là trách nhiệm ngày càng lớn. Vậy nên việc không ngừng nâng cấp trình độ chuyên môn và kỹ năng của bản thân là hết sức cần thiết để bạn trở thành nhân sự cứng và có con đường thăng tiến rộng mở.
4. Kế toán trưởng
Mức lương: 25.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng
Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm kinh nghiệm
Kế toán trưởng là người đứng đầu bộ phận kế toán nói chung của một doanh nghiệp, là người hướng dẫn, chỉ đạo công việc của các kiểm toán viên sao cho hợp lý nhất và làm nhiệm vụ tham mưu cho ban lãnh đạo về tài chính, kế toán của doanh nghiệp. Đây có thể được coi là vị trí cao nhất của một người làm nghề kế toán.
>> Đánh giá: Kế toán trưởng là vị trí vô cùng quan trọng nên thường giao cho những người thực sự có kinh nghiệm và năng lực chuyên môn cao. Với vai trò nặng nề và nguồn nhân lực hạn chế nên mức lương cho vị trí này khá cao. Việc làm Kế toán trưởng có mức lương khá hấp dẫn với cơ hội thăng tiến rộng mở.
5 bước giúp Kế toán trưởng thăng tiến nhanh trong công việc
Nâng cao kiến thức chuyên môn
Những kiến thức về lĩnh vực kế toán luôn được thay đổi và cập nhật từng giây từng phút. Vì vậy, là một Kế toán trưởng, bạn cần phải liên tục nâng cao kiến thức chuyên môn thông qua việc tham gia các khóa học, đào tạo hoặc chương trình đào tạo nâng cao dành cho nhân viên kế toán. Phát triển và cải thiện kỹ năng làm việc với các công nghệ, phần mềm kế toán mới nhất cũng là một điều vô cùng cần thiết để bắt kịp xu hướng làm việc của lĩnh vực này. Ngoài ra, bạn cũng nên xây dựng và phát triển kỹ năng phân tích dữ liệu cho mình, sử dụng công cụ phân tích kinh doanh sẽ giúp công việc hiệu quả hơn.
Xây dựng các mối quan hệ
Trong bất kỳ một lĩnh vực, nghề nghiệp nào, quan hệ vẫn là một yếu tố vô cùng quan trọng, quyết định khá lớn đến sự thăng tiến của một cá nhân. Để xây dựng được các mối quan hệ cho mình, bạn cần phải thường xuyên tham gia vào các cộng đồng, hội nghị ngành kế toán để mở rộng mạng lưới quan hệ và tạo ra các cơ hội mới. Bên cạnh đó cũng cần phải xây dựng mối quan hệ với các chuyên gia và nhà quản lý trong ngành để nhận được hỗ trợ, khuyến khích động viên. Đặc biệt là duy trì mối quan hệ tích cực với đồng nghiệp, cấp trên, cấp dưới để tạo tiền đề tốt cho sự thăng tiến.
Rèn luyện tính cẩn thận, tỉ mỉ và độ chính xác cao
Làm kế toán thường liên quan tới rất nhiều con số vì vậy người làm kế toán cần thực sự cẩn thận, tỉ mỉ là những yếu tố quan trọng hàng đầu. Vì chỉ cần một sai sót nhỏ cũng đã gây tổn thất và ảnh hưởng rất nhiều đến doanh nghiệp cũng như bản thân mình. Với tính cẩn thận, tỉ mỉ và độ chính xác cao, hiệu suất của bạn cũng sẽ luôn được đảm bảo, đây sẽ cơ sở để lãnh đạo nhìn nhận năng lực cá nhân của một Kế toán trưởng, từ đó, cất nhắc lên các vị trí cao hơn.
Có khả năng phân tích làm việc với con số tốt
Như đã nói ở trên kế toán làm việc với rất nhiều số cho nên bạn cần nhanh nhạy, phân tích tốt. Vì đặc trưng nghề nghiệp là tính toán, cộng trừ nhân chia liên miên nên nếu muốn trở thành một Kế toán trưởng tốt, bạn buộc phải nhanh nhạy trong câu chuyện này.
Tính minh bạch, trung thực và khả năng chịu được áp lực công việc
Ngoài ra, để có thể thăng tiến nhanh và thành công trong công việc, thì tính cách minh bạch, trung thực và khả năng chịu được áp lực là một điều vô cùng cần thiết. Vấn đề về tài chính luôn nhạy cảm vì vậy làm kế toán cần phải đổi hỏi tính trung thực tuyệt đối. Công việc kế toán thường cũng sẽ rất áp lực vì vậy đòi hỏi Kế toán trưởng phải chịu được áp lực với cường độ làm việc cao.
Xem thêm:
Việc làm Kế toán kho đang tuyển dụng