496 việc làm
Thỏa thuận
Đồng Nai
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 11 ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 22 ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30 ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Vĩnh Long
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Trà Vinh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tuyên Quang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tuyên Quang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Ninh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Vĩnh Long
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Trị
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hậu Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Trà Vinh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bến Tre
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đắc Lắc
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Lai Châu
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bắc Cạn
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Trà Vinh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Long An
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đồng Tháp
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Ninh Thuận
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển dụng Công chức Thành phố Hồ Chí Minh năm 2024
UBND Quận 4, TP.HCM tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kon Tum
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Tĩnh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Sở Giáo dục và Đào tạo Thanh Hóa
Sở GD&ĐT Thanh Hóa tuyển dụng LĐHĐ năm 2024
Sở Giáo dục và Đào tạo Thanh Hóa
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kon Tum
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bến Tre
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Quảng Nam
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Nghệ An
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Sơn La
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Yên Bái
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Long An
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tuyên Quang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Nghệ An
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Lạng Sơn
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Định
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Sở Giáo dục và Đào tạo Lạng Sơn
Sở GD&ĐT Lạng Sơn tuyển dụng viên chức năm 2024
Sở Giáo dục và Đào tạo Lạng Sơn
Thỏa thuận
Lạng Sơn
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển dụng Công chức Lạng Sơn năm 2024
Sở GD&ĐT Lạng Sơn tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Lạng Sơnhttps://tuyencongchuc.vn/tinh-thanh/lang-son/
Thỏa thuận
Lạng Sơn
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Giang
Đăng 30+ ngày trước
Sở Giáo dục và Đào tạo TP Hồ Chí Minh
Phòng GD&ĐT quận 3, TP.HCM tuyển viên chức năm học 2024-2025
Sở Giáo dục và Đào tạo TP Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thanh Hoá
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Tiền Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Trà Vinh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Thái Nguyên
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bắc Cạn
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển dụng Công chức Đồng Nai năm 2024
Trường THCS Nguyễn Trãi, Long Khánh, Đồng Nai tuyển dụng viên chức đợt 1 năm 2024
Công chức Đồng Nai
103 việc làm 5 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 17/04/2024
Hạn nộp hồ sơ: 17/04/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 4
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Trường THCS Nguyễn Trãi Địa, Số 1 Bùi Thị Xuân, phường Xuân Bình, Thị xã Long khánh, Đồng Nai

Căn cứ Quyết định số 523/QĐ- BND ngày 12/4/2024 của UBND thành phố Long Khánh phê duyệt kế hoạch và chỉ tiêu tuyển dụng viên chức của các Trường công lập thuộc thành phố Long Khánh đợt 1 năm 2024;
Thực hiện Công văn số 419/PGDĐT-QLKH&CSVCGD ngày 15/4/2024 của Phòng Giáo dục và Đào tạo (GDĐT) về việc triển khai Quyết định số 523/QĐ-UBND ngày 12/4/2024 của Ủy ban nhân dân thành phố;
Trường THCS Nguyễn Trãi thông báo tuyển dụng viên chức đợt 1 năm 2024, cụ thể như sau:

I. NHU CẦU CẦN TUYỂN VÀ TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Nhu cầu cần tuyển ở từng vị trí việc làm:

 

 

S T T

Số lượng/vị trí/chuyên ngành cần tuyển

 

 

Trình độ chuyên môn

 

 

Chức danh nghề nghiệp dự thi

 

 

Mã hạng CDNN

dự thi

 

 

 

Ghi chú

 

 

Tổng

Vị trí làm việc

Ngành cần tuyển

1

2

3

5

6

7

8

9

 

 

1

01

Giáo viên Địa lý

 

phạm Địa lý

 

 

Đại học

Giáo viên

 

Trung học cơ sở hạng III

 

 

V.07.04.32

 

2

01

Y te

Y sĩ

Trung cấp chuyên ngành trở lên

Y sĩ hạng IV

V.08.03.07

 

 

 

 

3

 

 

 

01

 

 

Nhân viên hỗ trợ giáo dục người

khuyết tật

 

 

Hỗ trợ giáo dục người

khuyết tật

 

 

 

TC chuyên ngành HTGDNKT trở lên;

 

 

Nhân vi n hỗ trợ giáo dục người hu et tật (hạng IV)

 

 

 

V.07.06.16.

hoặc có bằng tốt nghiệp TC trở l n một trong các ngành: sư phạm, te, công tác xã hội, tâm lí và có chứng chỉ nghiệp vụ về HTGDNKT

 

 

 

 

4

 

 

 

01

 

 

 

Nhân viên giáo vụ

 

 

 

Nhân viên giáo vụ

Có bằng tốt nghiệp cao đẳng sư phạm (hoặc có bằng tốt nghiệp cao đẳng các chuyên ngành khác phù hợp với vị trí việc làm giáo vụ) trở lên;

 

 

 

 

 

V.07.07.21

 

 

hoặc có bằng tốt nghiệp cao đẳng các chuyên ngành khác phù hợp với vị trí việc làm giáo vụ trở lên;

2. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển ở từng vị trí việc làm
a) Vị trí việc làm giáo viên:

– Vị trí việc làm giáo viên với chức danh nghề nghiệp giáo viên THCS hạng III có đủ tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp theo Thông tư số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xep lương viên chức giảng dạy trong các trường THCS công lập;
b) Vị trí việc làm nhân viên:
– Vị trí việc làm nhân viên Y te có đủ tiêu chuẩn quy định tại Thông tư liên tịch số 10/2015/TTLT-BYT-BNV ngày 27/5/2015 của Liên Bộ Y te và Bộ Nội vụ quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp bác sĩ, bác sĩ y học dự phòng, y sĩ.
– Vị trí nhân viên hỗ trợ giáo dục người huyet tật, nhân viên giáo vụ đảm bảo theo yêu cầu về trình độ như mục 1.
c) Về chứng chỉ ngoại ngữ, tin học: Theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT- BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành hung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam và Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định chuẩn ỹ năng sử dụng CNTT.
II. ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG:
1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên. Đối với một số lĩnh vực hoạt động văn hóa, nghệ thuật, the dục, the thao, tuổi dự tuyen có the thấp hơn theo quy định của pháp luật; đồng thời, phải có sự đồng ý bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật;
c) Có đơn đăng ý dự tuyen;
d) Có lý lịch rõ ràng;
đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng hieu ỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
e) Đủ sức hoẻ đe thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
g) Đáp ứng các điều iện hác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng hông được trái với quy định của pháp luật.
2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn che năng lực hành vi dân sự;
b) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyet định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
III. HÌNH THỨC, NỘI DUNG XÉT TUYỂN VÀ XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN:
1. Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng:
a) Vòng 1: Kiem tra điều iện, tiêu chuẩn của người dự tuyen tại Phieu đăng ý dự tuyen theo yêu cầu của vị trí việc làm, neu phù hợp thì người dự tuyen được dự vòng 2.
b) Vòng 2:
– Đối với người đăng ý dự tuyen giáo viên:

Thi thực hành giảng dạy đe kiem tra kien thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyen theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyen; điem thực hành được tính theo thang điem 100; thời gian thực hành là 45 phút (01 tiet học); người dự tuyen được bốc thăm bài dạy và gặp gỡ học sinh lớp thực hành giảng dạy trước ngày thi thực hành giảng dạy 03 ngày (ke cả ngày nghỉ, ngày lễ).
– Đối với đăng ký dự tuyen nhân viên:
Phỏng vấn kiem tra năng lực, trình độ chuyên môn nghiệp vụ; điem phỏng vấn được tính theo thang điem 100; thời gian phỏng vấn là 30 phút (người dự tuyen có the chuẩn bị trước 15 phút).
2. Xác định người trúng tuyển
a) Người trúng tuyển phải đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
– Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điem từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
b) Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định bằng nhau thì người có ket quả vòng 2 cao hơn sẽ trúng tuyển; neu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển;
c) Người không trúng tuyen trong kỳ xét tuyển không được bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau;
d) Đối tượng ưu tiên trong xét tuyển:
– Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điem vào kết quả điểm vòng 2;
– Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyên ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điem vào ket quả điem vòng 2;
– Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2;
– Trường hợp người dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên theo quy định thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào ket quả điểm vòng 2.

 

III. ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Yêu cầu đối với người đăng ký dự tuyển
– Mỗi người đăng ký dự tuyen chỉ được nộp 01 Phieu đăng ký dự tuyen vào 01 vị trí việc làm cần tuyen dụng. Trường hợp nộp nhiều (từ 02 trở lên) Phieu đăng ký dự tuyen vào vị trí (từ 02 vị trí trở lên) khác nhau, Hội đồng tuyen dụng sẽ hủy Phieu đăng ký dự tuyen.
– Người đăng ký dự tuyen phải kê khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyen tính đen thời gian nộp Phieu đăng ký dự tuyen và chịu trách nhiệm về các thông tin trong Phieu đăng ký dự tuyen của mình.

 

2. Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
– Thời gian nhận Phieu đăng ký dự tuyen của người đăng ký dự tuyen: 30 ngày, ke từ ngày Thông báo tuyen dụng được công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng và trang Thông tin điện tử của thành phố (từ ngày 16/4/2024 đến hết ngày 15/5/2024) trong giờ hành chính vào các ngày làm việc, cụ the :
+ Buổi sáng: từ 07 giờ 00 phút đến 11 giờ 30 phút;
+ Buổi chiều: từ 13 giờ 30 phút đến 17 giờ 00 phút.
3. Địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
Người đăng ký dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu ban hành kèm theo Thông báo này vào một vị trí việc làm tại Trường THCS Nguyễn Trãi Địa chỉ: Số 01 Bùi Thị Xuân. SĐT: 02513.877.240 (trong giờ hành chính, ngày làm việc) theo một trong hai hình thức sau:
a. Nộp trực tiếp
Người đăng ký dự tuyển nộp trực tiếp và nhận biên nhận tại Trường THCS Nguyễn Trãi.

b. Gửi theo đường bưu chính
Người đăng ký dự tuyển gửi Phieu đăng ký dự tuyen theo đường bưu chính ngoài phong bì ghi rõ PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN.
Phieu đăng ký dự tuyển đúng thời gian quy định là phiếu được Bưu điện chuyển giao đen Trường THCS Nguyễn Trãi trong thời gian tiep nhận hồ sơ (từ ngày 16/4/2024 đến hết ngày 15/5/2024). Sau khi tiep nhận Phiếu đăng ký dự tuyển theo quy định, Trường THCS Nguyễn Trãi sẽ xác nhận thông tin qua hộp thư điện tử (Email).
IV. THỜI GIAN THỰC HIỆN:
1. Từ ngày 16/4/2024 đen het ngày 15/5/2024: Tiếp nhận phiếu đăng ký xét tuyển
2. Dự kiến Sáng ngày 16/5/2024: Hội đồng tuyển dụng tiến hành kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển sẽ được tham dự vòng 2.
3. Dự kiến Chiều ngày 16/5/2024: Hội đồng tuyển dụng thông báo triệu tập người dự tuyen tham dự vòng 2.
4. Dự kiến Từ ngày 20/5/2024 đến ngày 22/5/2024: Hội đồng tuyển dụng tổ chức thi phỏng vấn đối với thí sinh dự tuyển nhân viên và thi thực hành giảng dạy đối với thí sinh dự tuyển giáo viên để kiểm tra năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển
5. Dự kiến Ngày 24/5/2024: Hội đồng tuyển dụng niêm yết công khai kết quả xét tuyển, danh sách dự kiện thí sinh trúng tuyển tại trụ sở làm việc và trang thông tin điện tử của trường, đồng thời báo cáo về BND thành phố xem xét công nhận kết quả theo quy định
6. Sau khi có thông báo công nhận kết tuyển dụng của BND thành phố, Hội đồng tuyển dụng thông báo người trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định (thời gian hoàn thiện hồ sơ không quá 30 ngày).
7. Sau khi người trúng tuyển hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng, Hiệu trưởng ban hành Quyết định tuyển dụng, thực hiện ký hợp đồng làm việc với viên chức.
V. MỘT SỐ VẤN ĐỀ CẦN LƯU Ý:
1. Người đăng ký dự tuyển điền phieu đăng ký dự tuyen theo Hướng dẫn đính kèm và tự chịu trách nhiệm đối với việc ghi Phieu không đầy đủ hoặc sai sót thông tin.

2. Đề nghị người đăng ký dự tuyển nghiên cứu kỹ nhu cầu tuyển dụng viên chức đề chọn đúng vị trí việc làm của đơn vị đăng ký tuyen dụng, đảm bảo nhu cầu dự tuyen phù hợp với chuyên ngành, trình độ và các yêu cầu khác của vị trí việc làm cần tuyển.
3. Trong quá trình nộp Phieu đăng ký dự tuyen, neu có vướng mắc cần giải thích, hướng dẫn đề nghị liên hệ trực tiep Trường THCS Nguyễn Trãi. SĐT: 0251.3877.240 hoặc ĐTDĐ 0856.235.879 (trong giờ hành chính).
4. Thông báo này được niêm yết công khai tại Trường THCS Nguyễn Trãi và được đăng tải trên Trang Thông tin điện tử của nhà trường: : http://thcsnguyentrai.edu.vn.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức đợt 1 năm 2024 của Trường THCS.

Nguồn tin: thcsnguyentrai.edu.vn

Khu vực
Báo cáo

Tuyển dụng Công chức Đồng Nai năm 2024
Công chức Đồng Nai Xem trang công ty
Quy mô:
__
Địa điểm:
Đồng Nai

Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay -  1900.com.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của Đồng Nai. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.

Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn

Công việc của Giáo viên địa lý là gì?

Giáo viên địa lý là  giáo viên chuyên môn giảng dạy môn học địa lý, nơi học sinh khám phá và hiểu biết về đa dạng văn hóa, kinh tế, và tự nhiên của thế giới. Nhiệm vụ của họ không chỉ là truyền đạt kiến thức về bản đồ, dãy núi, hay dòng sông mà còn mở rộng tầm nhìn về tác động của các yếu tố địa lý đến cuộc sống hàng ngày. Giáo viên địa lý thường kết hợp phương pháp giảng dạy trực quan, thực tế, và thảo luận để tạo nên một môi trường học tập sáng tạo. Họ giúp học sinh phát triển kỹ năng nghiên cứu, phân tích và giải quyết vấn đề, từ đó khuyến khích sự tò mò và sáng tạo. 

Mô tả công việc của Giáo viên địa lý

Giảng dạy kiến thức địa lý

Giáo viên Địa lý chịu trách nhiệm giảng dạy các khái niệm về địa lý tự nhiên, địa lý nhân văn, và địa lý kinh tế cho học sinh. Họ phải soạn giáo án phù hợp với chương trình học và hướng dẫn học sinh khám phá các vấn đề như địa hình, khí hậu, dân cư, và kinh tế của các khu vực trên thế giới. Bên cạnh việc giảng dạy lý thuyết, giáo viên Địa lý cũng hướng dẫn học sinh kỹ năng sử dụng bản đồ, hình vẽ, và các phương pháp thu thập thông tin địa lý. Việc giảng dạy phải đảm bảo truyền tải kiến thức rõ ràng, hấp dẫn và khuyến khích học sinh tư duy sáng tạo.

Tổ chức hoạt động thực hành và ngoại khóa

Giáo viên Địa lý thường tổ chức các hoạt động thực hành như vẽ bản đồ, nghiên cứu môi trường địa phương, hoặc khảo sát thực tế. Điều này giúp học sinh áp dụng kiến thức vào thực tiễn và hiểu rõ hơn về môi trường xung quanh. Các hoạt động ngoại khóa như tham quan di tích lịch sử, du lịch địa lý hoặc dự án nghiên cứu cộng đồng cũng là một phần quan trọng của quá trình dạy học. Những trải nghiệm này giúp học sinh phát triển kỹ năng phân tích và giải quyết các vấn đề môi trường trong thực tế.

Đánh giá và phát triển kỹ năng học sinh

Giáo viên Địa lý cần đánh giá kết quả học tập của học sinh thông qua các bài kiểm tra, thuyết trình, và dự án nhóm. Bên cạnh đó, họ còn phải theo dõi quá trình học tập của từng học sinh để đảm bảo mọi người đều nắm vững kiến thức và phát triển kỹ năng cần thiết. Giáo viên cũng đóng vai trò cố vấn, hỗ trợ học sinh trong việc lựa chọn nghề nghiệp liên quan đến địa lý như quản lý tài nguyên, quy hoạch đô thị, hay nghiên cứu môi trường. Việc phát triển tư duy phản biện và kỹ năng nghiên cứu là một phần quan trọng của công việc giảng dạy.

Giáo viên địa lý có mức lương bao nhiêu?

39-156 triệu /năm
Tổng lương
36-144 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
3-15 triệu
/năm

Lương bổ sung

39-156 triệu

/năm
39 M
156 M
32,5 M 180 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Giáo viên địa lý

Tìm hiểu cách trở thành Giáo viên địa lý, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Giáo viên địa lý
39-156 triệu/năm
Giáo viên địa lý

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
42%
2 - 4
32%
5 - 7
25%
8+
11%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Giáo viên địa lý?

Yêu cầu tuyển dụng Giáo viên địa lý 

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn

  • Bằng cấp: Bạn cần có ít nhất bằng cử nhân sư phạm Địa lý hoặc các ngành liên quan đến khoa học địa lý. Bằng cấp này giúp bạn có đủ nền tảng kiến thức để giảng dạy các khía cạnh khác nhau của địa lý như địa lý tự nhiên, địa lý kinh tế và xã hội. Ngoài ra, việc có bằng cấp cao hơn như thạc sĩ sẽ là một lợi thế, đặc biệt khi bạn muốn thăng tiến trong sự nghiệp hoặc làm việc tại các trường học uy tín. Một số trường có thể yêu cầu bạn có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm nếu bạn không tốt nghiệp ngành sư phạm.

  • Kiến thức chuyên môn: Bạn cần nắm vững kiến thức về các lĩnh vực địa lý như địa lý tự nhiên, địa lý nhân văn, và các mối quan hệ giữa con người và môi trường. Khả năng hiểu và giảng dạy các khái niệm như bản đồ học, quy hoạch không gian, và tác động của khí hậu là rất quan trọng. Ngoài ra, bạn cũng cần cập nhật kiến thức về các vấn đề địa lý hiện đại như biến đổi khí hậu, phát triển bền vững, và các thách thức môi trường toàn cầu. Kiến thức chuyên môn vững vàng sẽ giúp bạn truyền đạt thông tin một cách hiệu quả và khuyến khích học sinh tìm tòi, nghiên cứu.

 

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng giảng dạy và truyền đạt thông tin: Bạn cần khả năng truyền đạt các khái niệm địa lý một cách rõ ràng và dễ hiểu để học sinh dễ dàng tiếp thu. Sử dụng các phương pháp giảng dạy đa dạng như bài giảng, thảo luận nhóm, và sử dụng công nghệ hỗ trợ sẽ giúp làm bài học thêm sinh động. Kỹ năng này cũng bao gồm khả năng tạo môi trường học tập tích cực và khuyến khích học sinh tham gia tích cực.
  • Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Bạn cần có khả năng phân tích các dữ liệu địa lý và giải quyết các vấn đề liên quan đến môi trường và xã hội. Kỹ năng này giúp bạn hướng dẫn học sinh thực hiện các dự án nghiên cứu, vẽ bản đồ, và phân tích các hiện tượng địa lý. Khả năng này cũng hỗ trợ bạn trong việc thiết kế các hoạt động thực hành và dự án ngoại khóa để nâng cao khả năng ứng dụng kiến thức của học sinh.
  • Kỹ năng giao tiếp và tổ chức: Bạn cần khả năng giao tiếp tốt để tương tác hiệu quả với học sinh, phụ huynh và đồng nghiệp. Kỹ năng tổ chức giúp bạn quản lý lớp học, lên kế hoạch cho các hoạt động học tập và ngoại khóa, và theo dõi tiến trình học tập của học sinh. Khả năng giao tiếp và tổ chức tốt sẽ giúp bạn duy trì một môi trường học tập hiệu quả và hỗ trợ sự phát triển toàn diện của học sinh. Ngoài ra bạn có thể làm Gia sư môn Địa lý ngay từ khi còn đang đi học để có thêm nhiều kỹ năng mềm.

Các yêu cầu khác

  • Tinh thần cầu tiến và học hỏi liên tục: Bạn cần luôn cập nhật kiến thức và xu hướng mới trong lĩnh vực địa lý để duy trì sự hiện đại và chính xác trong giảng dạy. Việc tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và hội thảo sẽ giúp bạn mở rộng kiến thức và cải thiện kỹ năng giảng dạy.

  • Khả năng làm việc nhóm và hợp tác: Bạn cần có khả năng làm việc hiệu quả với đồng nghiệp để phối hợp trong các dự án giảng dạy và nghiên cứu. Hợp tác tốt với các bộ phận khác trong trường cũng giúp bạn tổ chức các hoạt động ngoại khóa và triển khai các dự án học tập.

  • Tính sáng tạo và linh hoạt: Bạn cần có khả năng sáng tạo trong việc thiết kế các hoạt động học tập và giải quyết các vấn đề phát sinh trong lớp học. Tính linh hoạt giúp bạn thích ứng với các thay đổi trong chương trình học và nhu cầu của học sinh, đồng thời điều chỉnh phương pháp giảng dạy để phù hợp với từng lớp học.

Lộ trình thăng tiến của Giáo viên địa lý

Trong các trường công lập, mức lương của giáo viên địa lý thường được xác định bởi các quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Trong khi đó, ở các trường tư thục hoặc quốc tế, mức lương có thể cao hơn do có sự cạnh tranh và yêu cầu chất lượng cao. Dưới đây là lộ trình thăng tiến của Giáo viên Địa lý để bạn có thể tham khảo, bao gồm các bước từ cấp độ cơ bản đến các vị trí quản lý cao hơn trong hệ thống giáo dục. Quy trình thăng tiến này giúp bạn hiểu rõ hơn về các cơ hội nghề nghiệp và các yêu cầu cần đạt được để phát triển sự nghiệp giảng dạy trong lĩnh vực Địa lý.

Số năm kinh nghiệm

Vị trí 

Mức lương 

Dưới 1 năm 

Giáo viên Địa lý thực tập

Khoảng 4-6 triệu đồng/tháng

Từ 2 - 6 năm

Giáo viên Địa lý

Khoảng 8 - 12 triệu đồng/tháng

Trên 6 năm

Trưởng bộ môn Địa lý

Khoảng 15 triệu - 20 triệu đồng/tháng

1. Giáo viên Địa lý thực tập

Mức lương: Khoảng 4-6 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm 

Bạn sẽ hỗ trợ các giáo viên chính trong việc chuẩn bị bài giảng và tài liệu học tập. Bạn sẽ có cơ hội quan sát và tham gia vào các hoạt động giảng dạy dưới sự hướng dẫn của giáo viên kỳ cựu. Công việc của bạn cũng bao gồm việc hỗ trợ trong các hoạt động ngoại khóa và đánh giá học sinh. Đây là giai đoạn để bạn tích lũy kinh nghiệm thực tế và làm quen với môi trường giảng dạy.

>> Đánh giá: Bạn sẽ có cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng giảng dạy cơ bản trong môi trường giáo dục. Tuy nhiên, mức lương và trách nhiệm còn hạn chế, và bạn cần thời gian để chứng minh năng lực và sự phù hợp với công việc.

2. Giáo viên Địa lý

Mức lương: Khoảng 8 - 12 triệu đồng/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Từ 2 - 6 năm

Khi trở thành giáo viên chính thức, bạn sẽ giảng dạy các môn Địa lý theo chương trình học, chuẩn bị bài giảng và tổ chức các hoạt động học tập cho học sinh. Bạn sẽ theo dõi và đánh giá kết quả học tập của học sinh, tham gia vào các dự án nghiên cứu và tổ chức các hoạt động ngoại khóa. Ngoài ra, bạn có thể tham gia vào việc phát triển chương trình giảng dạy và hỗ trợ đồng nghiệp.

>> Đánh giá: 

3. Trưởng bộ môn Địa lý

Mức lương: Khoảng 15 triệu - 20 triệu đồng/thán

Kinh nghiệm làm việc: Trên 6 năm

Sau nhiều năm có kinh nghiệm giảng dạy chính thức, bạn có thể thăng chức thành Trưởng bộ môn Địa lý, chịu trách nhiệm quản lý và điều hành bộ môn Địa lý, bao gồm việc phát triển và cải tiến chương trình giảng dạy. Bạn sẽ hướng dẫn và hỗ trợ các giáo viên trong bộ môn, tổ chức các hoạt động học tập và nghiên cứu lớn, và tham gia vào các hội đồng khoa học hoặc ban giám hiệu. Bạn cũng sẽ đảm nhận trách nhiệm quản lý ngân sách và nguồn lực của bộ môn.

>> Đánh giá: Vị trí này yêu cầu bạn có khả năng lãnh đạo và quản lý, cùng với kiến thức chuyên môn vững vàng. Mức lương cao hơn và trách nhiệm lớn hơn, giúp bạn có cơ hội ảnh hưởng sâu rộng đến chất lượng giảng dạy và phát triển chương trình học.

Xem thêm:

Việc làm Giáo viên Địa lý đang tuyển dụng

Việc làm Giáo viên Lịch sử hấp dẫn

Việc làm Giáo viên Tiếng Anh

Việc làm Giáo viên Công nghệ

Việc làm Giáo viên Tiếng Việt

Tìm việc theo nghề nghiệp