Việc làm BẤT ĐỘNG SẢN VHA
Cập nhật 26/09/2024 17:02
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
Regional HRBP
BẤT ĐỘNG SẢN VHA
32 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 3
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
14/08/2024
Hạn nộp hồ sơ:
13/09/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
5 - 6 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Job Summary
Adecco's client is a leading global Visa Application Center dedicated to providing efficient and reliable visa application services to travelers worldwide.
Job Responsibilities
HR Strategy & Policies Implementation
Team Management
Compliance & Audit
Experience Requirements
Contact Person
Adecco's client is a leading global Visa Application Center dedicated to providing efficient and reliable visa application services to travelers worldwide.
Job Responsibilities
HR Strategy & Policies Implementation
- Support Zonal/Regional HR Head in planning and implementation of key HR initiatives to help the organization become an Employer of Choice
- Work with Business / Function Heads in the execution of HR business plan/strategy; embed change into day-to-day working practice and organization culture to build a performance-oriented organization.
- Continuously supports review and improvement of the HR policies to reinforce organizational culture.
- Implement recruitment solutions that enhance the organization's hiring capability of ‘Professional’ staff in alignment with the business objectives.
- Monitor hiring of fixed-term employees and trainees in line with overall organization requirements.
- Contribute to the assessment of manpower gaps for business units/departments based on the business plans and collectively explore both internal and external sourcing options for hiring in conjunction with the Global Resourcing team. Determine the feasible and cost-effective option and initiate the sourcing process.
- Support in the development of innovative and effective means of assessing potential candidates
- Design, develop, and implement programs to continuously engage and motivate staff to achieve superior results in conjunction with the Talent Management team
- Extend people agenda in the zone through employee coaching/counseling sessions, planning, and execution of employee engagement initiatives across the zone.
- Execute HR Connect initiatives to ensure constant interactions with employees and their respective superiors
- Identify employee concerns/grievances/issues proactively, that may disrupt the near future and initiate corrective actions.
- Advice and assist Line Managers in implementing the performance assessment program
Team Management
Compliance & Audit
Experience Requirements
- At least 5 – 8 years of relevant work experience in Human Resources, HRBP role
- Excellent people assessment skills
- Deep understanding of the talent market, hiring trends, and Fair understanding of business (models, structure, products)
- Excellent knowledge of the ER environment, including relevant legislation
- Well-developed understanding of the measurement and evaluation of HR activities with a focus on responding positively to a constantly changing environment to ensure that HR provides an efficient and effective service to its customers.
- Strong Presentation skills
- Good awareness of the external environment and leading-edge “people practices” and approaches
- Highly developed communication and influencing skills
- Ability to envision, lead, and motivate high-performance-oriented teams and individuals
- Ability to guide, negotiate, and influence
- Superior verbal and written communication skills Proficiency in MS Office
- Proficiency in English and Vietnamese languages.
- Bachelor's degree
Contact Person
- Quynh Chu
- Adecco
Khu vực
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Phòng 501A Tầng 5 Khu Văn phòng, Tòa nhà Hỗn hợp CT4 Vimeco, lô H1, Phường Trung Hoà, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
VHA Holding là công ty cung cấp các dịch vụ tư vấn phát triển dự án và phân phối Bất động sản chuyên nghiệp tại Việt Nam.
Nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực BĐS, am hiểu thị trường, kết hợp cùng tầm nhìn dài hạn, chiến lược kinh doanh bền vững, VHA luôn thấu hiểu, tạo niềm tin và mang tới các giải pháp tổng thể chuyên nghiệp, hiệu quả cho đối tác, khách hàng.
Với đội ngũ nhân sự tinh nhuệ, mạng lưới liên kết hàng trăm đại lý, VHA đã triển khai thành công nhiều dự án BĐS trên toàn quốc, hợp tác với các chủ đầu tư uy tín. VHA “Luôn thay đổi để tốt hơn” trong hành trình trở thành Đơn vị Tư vấn Phát triển BĐS chuyên nghiệp hàng đầu Việt Nam.
Những nghề phổ biến tại BẤT ĐỘNG SẢN VHA
Bạn làm việc tại BẤT ĐỘNG SẢN VHA? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
BẤT ĐỘNG SẢN VHA
Click để đánh giá