Langmaster 4.3 ★

Hà Nội

200 - 500 nhân viên

https://careers.langmaster.e...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

297

Việc làm

294

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Langmaster

Cập nhật 16/12/2024 15:53

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 14 việc làm đang tuyển dụng

Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Langmaster 4.3★

6 đánh giá 297 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: 15 - 20 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 30/12/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Trưởng phòng tuyển dụng

Ngành

Nhân sự

Địa điểm làm việc

- 34 Bạch Đằng, Phường 2, Tân Bình, Hồ Chí Minh

- Việc làm Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Lập kế hoạch và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho hệ thống thẩm mỹ viện (bao gồm khối BO và khối chi nhánh)

Biết xây dựng ngân sách tuyển dụng và cơ chế để thu hút chiêu mộ nhân tài.

Xây dựng và đào tạo phòng tuyển dụng gồm 3 – 5 chuyên viên, 3 - 5 thực tập sinh.

Quản lí team và phân công, sắp xếp công việc cho nhân viên trong team.

Xây dựng và phát triển mối quan hệ các nguồn nhân lực tới từ các trường Đại học, Cao đẳng, trường nghề.

Phối hợp với team Marketing xây dựng chiến lược, nguồn tuyển dụng trên các kênh social (Facebook, TikTok,

Youtube,...)

Báo cáo đo lường, đề xuất, cải tiến tỉ lệ chuyển đổi số lượng tuyển dụng nguồn ứng viên và hiệu quả.

Biết đánh giá, cải tiến hiệu quả công việc và hiệu suất nhân sự trong team.

Thực hiện các công việc khác liên quan đến công tác của bộ phận Nhân sự theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên

Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm ở vị trí tương đương

Có thế mạnh tuyển dụng số lượng lớn

Có khả năng xây dựng và đóng gói quy trình làm việc

Có khả năng đào tạo và dẫn dắt đội ngũ phát triển

Ưu tiên ứng viên đã tham gia các khóa học về nhân sự

Ưu tiên có khả năng xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng (EB)

Biết lập ngân sách chi tiêu tuyển dụng

Hiểu biết cơ bản về marketing

Có khả năng nắm bắt tâm lý, đánh giá nhân sự

Quyền lợi được hưởng

Thu nhập: 15.000.000 – 20.000.000 + Thưởng

Phụ cấp ăn trưa + gửi xe + tiền điện thoại

Được tham gia đầy đủ chế độ phúc lợi: BHXH, BHYT,…

Thưởng lễ, tết, tháng 13, thưởng hiệu quả

Cung cấp thiết bị làm việc

Tham gia event, team-building

Được tổ chức sinh nhật + tặng quà

Được nghỉ lễ theo lịch nhà nước và thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, trung thu, 20/10,…)

Môi trường sáng tạo, năng động

Được đào tạo chuyên sâu năng lực quản lý và lãnh đạo

Cơ hội thăng tiến theo sự phát triển của doanh nghiệp

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

Langmaster Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

169 Xuân Thủy & 179 Trường Chinh - Hà Nội

Tập đoàn HBR Holdings - hệ sinh thái giáo dục bao gồm: Tổ chức giáo dục Quốc tế Langmaster; Hệ thống luyện thi IELTS LangGo; Trường doanh nhân HBR; Tiếng Anh trẻ em BingGo Leaders; Dịch vụ Cung ứng Nhân sự chất lượng cao HRBP,.....Công ty chúng tôi luôn nỗ lực hết mình trong việc phát triển nguồn nhân lực, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và môi trường lý tưởng cho nhân viên được phát huy tối đa khả năng của mình.

Chính sách bảo hiểm

Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước

Các hoạt động ngoại khóa

Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
Du lịch hàng năm
Team building ngoài trời

Lịch sử thành lập

Thành lập năm 2011

Mission

Slogan “Change your mind, change your life” mang thông điệp: Cuộc sống sẽ chỉ thay đổi khi thái độ của bạn đối với nó thay đổi. Nếu bạn sống với tâm thế tích cực, đón nhận mọi thứ một cách tích cực, biến những khó khăn thành cơ hội thì cuộc sống của bạn sẽ trở nên tốt đẹp hơn, hạnh phúc hơn, có nhiều thành công hơn và mang ý nghĩa tốt đẹp hơn. Ngược lại, nếu bạn sống và đón nhận mọi điều xảy ra trong cuộc sống của bạn một cách tiêu cực thì chắc chắn lúc nào bạn cũng trong trạng thái chán nản, không hạnh phúc và mọi điều đến với bạn sẽ trở nên bất lợi.