Mô tả công việc
chủ yếu làm việc cùng với giám đốc thị trường nước ngoài về
- Quản lý sản phẩm
- Dự án phát triển sản phẩm mới
- Duy trì dịch vụ khách hàng hiện tại
- Công việc hành chính văn phòng cơ bản
- Dự án phát triển doanh nghiệp mới và triển lãm thị trường nước ngoài
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp cao đẳng, đại học trở lên
Có 3 năm kinh nghiệm làm việc, ưu tiên trong lĩnh vực bán hàng, RnD, Marketing, xuất nhập khẩu
Yêu cầu tiếng Anh
Quyền lợi
Mức lương: thỏa thuận
Thưởng Trung thu và Thưởng Tết. Tăng lương hàng năm...
Tham gia công đoàn, quà tặng sinh nhật, du lịch..
Được khuyến khích đào tạo các chương trình phù hợp đáp ứng nhu cầu công việc
Tham gia chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tai nạn 24h đầy đủ,
Khám sức khỏe định kỳ
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-20 01:00:03
NovaDreams với tầm nhìn trở thành một trong những thương hiệu vui chơi giải trí uy tín tại Việt Nam, hiện đang tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự cấp cao trong năm 2021.
NovaDreams là đơn vị nghiên cứu, phát triển và quản lý vận hành các sản phẩm vui chơi giải trí đa dạng, độc đáo như Công viên giải trí chủ đề, Công viên nước, Công viên sinh thái, Trung tâm giải trí trong nhà, Các loại hình show biểu diễn nghệ thuật….
Cùng với nhiều đơn vị thành viên khác, NovaDreams có sứ mệnh nâng tầm giá trị các bất động sản đô thị du lịch do NovaGroup đầu tư và phát triển. Hiện tại, NovaDreams là một mảnh ghép thú vị, mang màu sắc trẻ trung và có mặt tại NovaWorld Ho Tram, NovaWorld Phan Thiet, NovaHills Mui Ne Resort & Villas, NovaBeach Cam Ranh.
Tại NovaWorld Phan Thiet, Công viên giải trí 25ha Ocean World là một trong những công trình vui chơi giải trí trọng điểm tại khu vực, bao gồm Công viên nước Ocean Kingdom, Công viên giải trí theo phong cách khám phá Adventure Park, Circus Land và nổi bật là Stunt Show – Chương trình biểu diễn kỹ xảo hành động.
Tại NovaWorld Ho Tram, tháng 10/2021, NovaDreams dự kiến đưa vào vận hành Khu trò chơi dưới nước thuộc Công viên giải trí Tropicana Park.
Nằm trong hệ sinh thái của NovaGroup, NovaDreams không ngừng xây dựng chế độ phúc lợi cạnh tranh; môi trường làm việc lý tưởng, chuyên nghiệp; lộ trình thăng tiến hấp dẫn và đặc biệt là các chương trình đào tạo, phát triển nhân tài từ bên trong tổ chức.