Các phòng ban đang tuyển dụng tại Z Holding

Buôn bán/ Kinh doanh
Marketing/ Truyền thông
Hành chính
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Công nghệ thông tin
Dịch vụ khách hàng
Nghệ thuật - Thiết kế
Giáo dục
Chăm sóc sức khỏe
Lao động có tay nghề và sản xuất
Vận tải
Nghiên cứu và Khoa học
An ninh - Bảo vệ
Kỹ thuật
Ngân hàng
Xây dựng

Việc làm Z Holding

Cập nhật 13/03/2025 09:18
Tìm thấy 40 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Z Holding
54515P-Supply Chain Specialist 5
Z Holding 1.0★
2 đánh giá 497 việc làm 7 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 09/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 17/01/2025
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 5 - 6 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
At Juniper, we believe the network is the single greatest vehicle for knowledge, understanding, and human advancement the world has ever known.

To achieve real outcomes, we know that experience is the most important requirement for networking teams and the people they serve. Delivering an experience-first, AI-Native Network pivots on the creativity and commitment of our people. It requires a consistent and committed practice, something we call the Juniper Way.

Manufacturing Supply Chain Specialist

Work Location: VINH PHUC, VIETNAM (preferred ) or Hanoi (and surrounding area), VIETNAM

  • Working with Mfg partner, ensure that all material orders are being executed via MRP signals and support production plans. Interface for the CM’s material procurement / management team. Responsible for reporting, resolving/escalating material issues as required. Monitor and manage non-netable inventory status.
  • Working with Mfg partner, develop build plan and supply capability that supports forecast & backlog demand from a designated contract manufacturer (CM). Responsible for tracking and reporting CM build plan status including ROP/KanBan planning.
  • Manage Front End build plan execution and reporting to ensure timely delivery of products to FG in support of the material plan
  • Ensure that all ECO's, MCO’s and Deviations are implemented at the CM. Assign effective dates, and report financial impact. Monitor / manage and track OCOGS with the CM. Provide timely reporting and disposition.
  • Drive Partner metrics and performance management and improvement (Build plan health, ROP fulfillment%, LTA-T%, Ocean shipment% and ECO on time execution%)

Requirements:

  • Bachelor’s Degree or equivalent
  • Minimum 5 years’ experience in electronics industry, and in similar roles; working experience in tier one EMS company is preferred
  • Must have excellent English / Vietnamese communication skills, both verbal and written.
    • Mandarin communication skills are also desired.
  • Well versed with Oracle/SAP ERP, Windows and Microsoft Office, other computer system usage
  • Familiar with document control, BOMs, ECOs and etc.
  • Must be able to independently resolve issues in accordance with the processes and guidelines as set up by Juniper Mfg Ops team
  • Stationed in Hanoi Area, Vietnam; Work at the existing CM facility will be required.

About Juniper Networks

Juniper Networks challenges the inherent complexity that comes with networking and security in the multicloud era. We do this with products, solutions and services that transform the way people connect, work and live. We simplify the process of transitioning to a secure and automated multicloud environment to enable secure, AI-driven networks that connect the world. Additional information can be found at Juniper Networks (www.juniper.net) or connect with Juniper on Twitter, LinkedIn and Facebook.

WHERE WILL YOU DO YOUR BEST WORK?

Wherever you are in the world, whether it's downtown Sunnyvale or London, Westford or Bangalore, Juniper is a place that was founded on disruptive thinking - where colleague innovation is not only valued, but expected. We believe that the great task of delivering a new network for the next decade is delivered through the creativity and commitment of our people. The Juniper Way is the commitment to all our colleagues that the culture and company inspire their best work-their life's work. At Juniper we believe this is more than a job - it's an opportunity to help change the world...

INCLUSION AND DIVERSITY AT JUNIPER

At Juniper Networks, we are committed to elevating talent by creating a trust-based environment where we can all thrive together. We know from experience that people from underrepresented groups often do not apply for roles they do not feel they meet all the criteria for. If you think you have what it takes, but do not necessarily check every single box, please consider applying. We’d love to speak with you.

Additional Information for United States jobs:

ELIGIBILITY TO WORK AND E-VERIFY

In compliance with federal law, all persons hired will be required to verify identity and eligibility to work in the United States and to complete the required employment eligibility verification form upon hire.

Juniper Networks participates in the E-Verify program. E-Verify is an Internet-based system operated by the Department of Homeland Security (DHS) in partnership with the Social Security Administration (SSA) that allows participating employers to electronically verify the employment eligibility of new hires and the validity of their Social Security Numbers.

  • Information for applicants about E-Verify / E-Verify Información en español: This Company Participates in E-Verify / Este Empleador Participa en E-Verify
  • Immigrant and Employee Rights Section (IER) - The Right to Work / El Derecho a Trabajar

E-Verify® is a registered trademark of the U.S. Department of Homeland Security.

Juniper is an Equal Opportunity workplace and Affirmative Action employer. We do not discriminate in employment decisions on the basis of race, color, religion, gender (including pregnancy), national origin, political affiliation, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, disability, genetic information, age, veteran status, or any other applicable legally protected characteristic. All employment decisions are made on the basis of individual qualifications, merit, and business need.
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 11, Tòa nhà Golden Tower 275 Nguyễn Trãi, Phường Thanh Xuân, Quận Thanh Xuân, Hà Nội

Kính thưa quý Khách hàng, quý Đối tác, cùng toàn thể cán bộ nhân viên,

Công Ty Cổ Phần Z Holding được thành lập ngày 20.06.2015, hoạt động trong lĩnh vực thương mại điện tử, đầu tư phát triển dự án công nghệ, tư vấn đầu tư bất động sản,… trong nước và ngoài nước.

Thương mại điện tử là một ngành công nghiệp trẻ tại Việt Nam, đang trên đà phát triển lý tưởng. Đặc biệt, hơn 2 năm dịch Covid đã thay đổi thói quen mua sắm của đa số người tiêu dùng từ mua sắm trực tiếp sang mua sắm online. Đây là một trong những đòn bẩy tạo ra những con số phát triển đáng kinh ngạc của ngành thương mại điện tử Việt Nam trong những năm gần đây và đưa Z Holding phát triển, vươn tầm không chỉ trong nước mà còn vươn ra thị trường nước ngoài.

Trên thương trường, Z Holding không phải là một doanh nghiệp có bề dày lịch sử nhưng với tốc độ phát triển như vũ bão của những người khổng lồ về tư tưởng và nhiệt huyết đã đưa Z Holding từ con số 0 tròn trĩnh thành một tập đoàn lớn có mạng lưới các hệ thống lớn mạnh. Mỗi hệ thống lại là sự tập hợp chuỗi các công ty bề thế kinh doanh đa ngành với tổng nguồn lực khổng lồ.

Đối với cán bộ công nhân viên trong công ty, Z Holding được coi là ngôi nhà thứ hai. Với niềm tin mỗi con người đều sở hữu tiềm năng vô hạn, lòng nhiệt huyết, sự chính trực và khát khao hiện thực hóa ước mơ của chính mình. Chỉ cần bạn có niềm tin, đặt sự hy vọng của mình tương xứng với mục tiêu của bạn thì mọi thứ đều có thể. Z Holding sẽ là bệ phóng để giúp mỗi nhân viên phát huy tối đa tinh thần sáng tạo, khả năng tự hoàn thiện, tạo sức mạnh và động lực thúc đẩy mọi thành viên của công ty làm việc. Bên cạnh đó, chúng tôi ủng hộ tinh thần làm việc hợp tác, tin cậy và cởi mở trong công ty.

Trân trọng!


Review Z Holding

1.0
2 review

04/01/2025
Nhân viên tại Hà Nội

Quy trình thăng tiến ở đây không dựa vào năng lực thực sự. (RV)

02/01/2025
Nhân viên tại Hà Nội

Đa cấp rõ rệt, sản phẩm thì theo như khách hàng phản ánh đểu, đồng nghiệp thì không có ngòi bút nào có thể tả

Những nghề phổ biến tại Z Holding

Bạn làm việc tại Z Holding? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Z Holding

Z Holding

Click để đánh giá