Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Drives efficient process and delivers best practices for full lifecycle recruitment.
- Develops an understanding of job duties, responsibilities, and business requirements for open positions and able to develop thoughtful, comprehensive, position-specific search strategies that leverage best practice recruiting methods.
- Build a strong pipeline of passive and active candidates not only through traditional free and paid channels but also through creative ways, external and internal initiatives.
- Researches and recommends new talent sources for active and passive candidate recruiting. Builds networks to find qualified passive candidates.
- Knowledgeable about external talent trends and identifies actionable strategies for current and future talent needs.
- Consistently benchmarks competition within and cross industry to stay current on trends in the talent marketplace and provides insights to regional leadership team to inform talent strategies.
- Other tasks assigned by the Line Manager.
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor’s degree, refer major in Human Resources or relevant areas.
- Minimum of 1+ year of experience in Recruitment field.
- Fluency in Korean (TOPIK 4 Certificate above).
- Good verbal and written English communication skills is an advantage.
- Ability to support, guide, and consult with managers throughout the hiring process.
- Experience with passive talent outreach to build talent pools.
- Excellent organizational skills for building candidate pool tracking and reporting for data driven insights and decisions.
- Takes initiative and is able to prioritize across competing priorities, managing time and capacity independently.
- Communicates proactively and clearly with hiring managers and leaders (internally) and with candidates (externally) to ensure a positive and thoughtful partnership and candidate experience.
- Knowledge of Applicant Tracking Systems (ATSs).
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Phụ cấp khác:
- Transport allowance.
- Meal allowance.
- Parking Fee. - Thời gian thử việc: - 2 months
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: - Monday – Friday and Bi-weekly Saturday, from 8AM - 5PM.
- Phúc lợi:
- Promotion opportunities.
- Periodical bonus: Twice/year; Salary increase: Once/year.
- 13th month salary.
- Insurances followed Vietnamese Labor Law.
- Periodical health check-up once/ year.
- Bonuses, gifts for Holidays. - Lương: 9 Tr - 13 Tr VND
Chúng tôi là một trong những công ty hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh ngành nhưa gia dụng. Được sản xuất với dây chuyền khép kín, máy móc hiện đại của các thương hiệu lớn tại Nhật, Đài Loan,... Các khuôn mẫu được sản xuất tại Trung Quốc, Đài Loan, Việt Nam... Nguyên liệu PP chính phẩm của các tập đoàn nổi tiếng, cùng với đội ngũ nhân viên nhiều kinh nghiệm, nhiệt tình, sáng tạo và yêu nghề. "UY TÍN - CHẤT LƯỢNG - HIỆU QUẢ" là phương châm mà công ty chúng tôi luôn hướng đến, để tạo ra những sản phẩm chất lượng, giá cạnh tranh, giao hàng nhanh chóng. "HÀNG VIỆT NAM CHẤT LƯỢNG CAO", "THƯƠNG HIỆU VIỆT" là những chứng nhận mà người tiêu dùng, các tạp chí uy tín đã bình chọn và chứng nhận cho chúng tôi suốt nhiều năm liền.