Mô tả công việc
Thực hiện báo cáo theo ngày, tuần, tháng với quản lý
Tạo và quản lý các chiến dịch quảng cáo. Chạy quảng cáo thu lead và tối ưu chi phí
Nghiên cứu các update mới của Facebook Ads, thường xuyên để đưa ra các phương pháp chạy ads phù hợp, hiệu quả cho mỗi thời điểm
Thiết lập và quản lý các chiến dịch quảng cáo Facebook.
Yêu cầu công việc
Ưu tiên những bạn sinh năm từ 1997- 2003
Có kinh nghiệm trên 6 tháng ở vị trí tương đương
Có Laptop để làm việc
Chỉnh sửa hình ảnh, video cơ bản. Làm Ladipage cơ bản
Có kinh nghiệm chạy ads thị trường Đông Nam Á
Quyền lợi
Lương cứng + Phụ cấp + KPI + thưởng tuần /tháng ( thu nhập 15- 30M tùy năng lực)
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng ( Leader, Trưởng phòng)
Đầy đủ các chế độ phúc lợi (Đóng BHXH, hỗ trợ gửi xe, phụ cấp, thưởng chuyên cần), các hoạt động team building, du lịch hàng năm và các chương trình văn hóa sôi động của Công ty tổ chức
Môi trường làm việc thoải mái, sếp dễ tính
Tham gia các khóa học đào tạo
Nghỉ phép 12 ngày/năm hưởng nguyên lương
Hỗ trợ và đào tạo tối đa giúp nhân sự nắm vững kiến thức, phát triển và hoàn thiện các kỹ năng đáp ứng công việc
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-14 01:25:03
Đưa Linh Anh trở thành một tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực Thẩm mỹ làm đẹp – Y tế sức khỏe – Giáo dục & Dược mỹ phẩmĐối với khách hàng: Linh Anh luôn hoạt động với sứ mệnh: “Giúp cho hàng triệu khách hàng trở nên trẻ trung, xinh đẹp, thành công, hạnh phúc, tự tin hơn với vẻ đẹp toàn diện bên ngoài và khỏe mạnh bên trong”. Chúng tôi luôn lấy khách hàng làm trung tâm, xây dựng mối quan hệ thân thiết và bền vững thông qua cung cấp sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao.
Đối với cộng sự: Liên tục xây dựng và tạo ra nhiều cơ hội cho các cộng sự tham gia vào kinh doanh. Sứ mệnh của chúng tôi là giúp các cộng sự của mình phồn thịnh về tài chính và có cuộc sống hạnh phúc.
Review THẨM MỸ LINH ANH SAIGON
Công ty không làm hợp đồng lao động cho nhân viên từ đầu thành lập đến nay (RV)
Không chuyển lương từ tài khoản ngân hàng của công ty, chuyển lương từ cá nhân (RV)
Nhân viên không có hợp đồng lao động, không đóng bảo hiểm xã hội, ko có chính sách phúc lợi (RV)