Flamingo Hospitality

2. Điều phối và giám sát công việc của các nhân viên trong Đội/Tổ, nhắc nhở và chấnchỉnh kịp thời.

3. Thường xuyên đào tạo, kèm cặp, cập nhật các thông tin cần thiết cho nhân viên dướiquyền, đặt biệt là các nhân viên yếu kém.

4. Hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên trong quá trình làm việc, đặc biệt khi công việc quátải hoặc nhân viên yếu kém cần kèm cặp.

5. Giám sát các hoạt động diễn ra tại bãi tắm, Team building, khu vui chơi giảitrí,CGC; tham mưu, đề xuất với Trưởng BP các biện pháp để phát triển nhóm

hoạt động thể thao, giải trí.

6. Đưa ra các phương án để quản lý tài sản, CCDC của bộ phận, thực hiện cácđề xuất mua sắm cho bộ phận theo yêucầu của Trưởng bộ phận. Thực hiện cácthủ tục: kiểm kê, báo cáo hàng hủy, cácđề xuất sửa chữa CCDC, tài sản của khuvực mình phụ trách.

7. Thực hiện báo cáo thống kê, báo cáo tình hình hoạt động của khu vực mình phụ trách.

15. Báo cáo ngay với TBP khi có các vấn đề rủi ro cũng như vấn đề cần giải quyết trong bộ phận.

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực

- Tháng lương 13,14,15 tùy theo tình hình kinh doanh & Đánh giá năng lực

- Du lịch nghỉ mát hàng năm

- Sử dụng dịch vụ nội bộ, thưởng ngày lễ, quà lễ/sinh nhật/kỷ niệm…

- Đóng bảo hiểm theo quy định: BHYT, BHXH, BHTN theo luật Lao động Việt Nam

- Được tham gia các khóa đào tạo chuyên nghiệp trong và ngoài công ty, nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ và phát triển toàn diện.

- Môi trường làm việc năng động, khuyến khích đóng góp ý kiến cho sự phát triển chung, hướng tới phát triển toàn diện

- Kinh nghiệm công tác: Tối thiếu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực TTGT

- Chứng chỉ (nếu có): Chứng chỉ chuyên môn/nghề TDTD. Cứu hộ. Lái tàu…

- Quản lý và đánh giá công việc.

- Hiểu biết về TTGT: Chuyên sâu

- Tiếng Anh giao tiếp cơ bản

- Có kiến thức thể thao nước cơ bản

- Có kiến thức về nát game và trò chơi có thưởng

- Có kiến thức về bể bơi

- Cứu hộ cơ bản

- Sơ cấp cứu cơ bản

- Dẫn tour cơ bản

1. Nộp CV ứng tuyển trên Hoteljob.vn .

2. Liên hệ :

- Hotline: 0976 509 000

- Ms Tuyết 0969 069 536