![HÔTEL du LAC - Công Ty Cổ Phần Thương Mại và Dịch Vụ Du Lịch Vũ Lê HÔTEL du LAC - Công Ty Cổ Phần Thương Mại và Dịch Vụ Du Lịch Vũ Lê](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/logo-1696662556.png)
- Tiếp nhận, xử lý yêu cầu tuyển dụng từ cấp trên.
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban => Hoạch định phương án tuyển dụng cụ thể
- Soạn thảo và đăng các thông báo tuyển dụng chi tiết (nội bộ hoặc bên ngoài trên các phương tiện truyền thông hoặc các trang Web Tuyển dụng)
- Tìm kiếm nguồn thông tin ứng viên từ nhiều kênh tuyển dụng khác nhau như mạng xã hội, diễn đàn, hội nhóm, tổ chức,...
- Thực hiện phỏng vấn qua điện thoại để sàng lọc các ứng viên.
- Liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Thông báo trúng tuyển và làm công tác tiếp nhận nhân sự mới (thông báo nhân sự mới, hội nhập cho nhân viên mới, chuẩn bị cơ sở vật chất, v.v.).
- Gởi thư cảm ơn nếu ứng viên phỏng vấn chưa đạt
- Theo dõi quá trình thử việc (gởi mail nhắc nhở đánh giá thử việc, v.v.) => Gởi thông tin để BP C&B làm Hợp đồng lao động và tham gia bảo hiểm cho Nhân viên
- Cập nhật dữ liệu của nhân viên vào hệ thống phần mềm của Công ty và lưu trữ hồ sơ bản cứng của nhân viên
- Thực hiện các hoạt động liên quan đến thương hiệu nhà tuyển dụng (ví dụ: quản lý fanpage tuyển dụng trên Facebook, Linkedin, v.v.; liên hệ với trường Đại học để thực hiện Ngày hội Tuyển dụng thường niên; thực hiện chương trình Management Trainee).
- Công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi rõ hơn lúc Phỏng vấnYêu Cầu Công Việc
1. Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan
2. Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận viên Sinh mới ra trường
3. Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp: khéo léo, lịch thiệp (trực tiếp hoặc qua email hoặc điện thoại)
- Kỹ năng lắng nghe
- Kỹ năng phỏng vấn
- Kỹ năng rà soát, sàng lọc hồ sơ
- Kỹ năng ứng biến, xử lý tình huống
- Cập nhật công nghệ, mạng xã hội
4. Phẩm chất, thái độ:
- Có tinh thần trách nhiệm
- Khả năng chịu áp lực cao
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình trong công việc
- Làm việc cẩn thận và chính xác
- Ham học hỏi, nâng cao trình độ chuyên môn
5. Yêu cầu khác:
- Thành tạo Vi tính văn phòng (Microsoft Office).Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
![HÔTEL du LAC - Công Ty Cổ Phần Thương Mại và Dịch Vụ Du Lịch Vũ Lê HÔTEL du LAC - Công Ty Cổ Phần Thương Mại và Dịch Vụ Du Lịch Vũ Lê](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/logo-1696662556.png)
Với ý tưởng tạo nên một vẻ đẹp huyền bí và những nét văn hóa độc đáo của di sản phố cổ Hà Nội, Hôtel du Lac đang trong thời kỳ thai nghén và sẽ là điểm đến lý tưởng để du khách có một kỳ nghỉ thư giãn, thoải mái cùng với dịch vụ đẳng cấp và những lựa chọn ăn uống tuyệt vời ngay tại trung tâm phố cổ Hà Nội. Mục tiêu đem lại sự tận hưởng sang trọng và thoải mái tối đa, chúng tôi sẽ mang đến cho bạn một kỳ nghỉ thật sự đáng nhớ khi trải nghiệm với Hôtel du Lac. Đến với Hôtel du Lac, bạn không chỉ đến nghỉ dưỡng tại một khách sạn, mà bạn đang về “ngôi nhà thứ hai” của chinh mình nhờ sự phục vụ tận tâm của đội ngũ nhân viên nhiệt tình, chuyên nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2022
Mission
Các bạn, những ai đó đang đọc những lời giới thiệu này sẽ là một phần trong sự thành công của chúng tôi trong việc xây dựng một thương hiệu hoàn toàn nổi bật và khác biệt của du lịch Hà Thành nói riêng và của Việt Nam nói chung.
Những nghề phổ biến tại HÔTEL du LAC
Bạn làm việc tại HÔTEL du LAC? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
![Logo HÔTEL du LAC](https://1900.com.vn/storage/uploads/companies/logo/69/logo-1696662556.png)