Mô tả công việc
• To assist Medical Record Clerk to prepare medical records for patients coming to the hospital for medical consultation and treatment;
• To welcome patients coming for medical consultation as well as patients’ relatives and visitors;
• To complete necessary procedures for patients’ medical consultation, including booking patients and walk-in patients;
• To fill in doctors’ consultation slips with necessary information;
• To co-ordinate with the on-duty doctors and nurses to ensure on time consultation appointments for patients;
• To assist with in and out patients admission/ discharge if reasonably requested;
• To liaise with doctors to obtain medical reports for patients/insurance companies and authorities, etc.
• To arrange patient booking as requested by the Front office Manager;
• To work as switchboard operator.
• To receive hospital fees from clients after clinic hours.
• To assist patients’ relatives or visitors if reasonably requested;
• To assist with preparing and filing hospital statistics;
• To check staff rosters are up to date and in place;
• To assist patients with insurance procedures when requested;
• To maintain confidentiality at all time, especially patients’ information;
Quyền lợi được hưởng
• Salary package in details will be discussed during the interview
• Specific KPIs target and KPIs incentive on top of Salary Package will be discussed, if any
• Contribution of all Compulsory Insurances (Social Insurance, Health Insurance and Unemployment Insurance) from starting date
• Working Time: Standard working time is 44h/ week; 24 working days per month
• Annual Leave: 14 Days per year
• Sick leave: 06 days/ year (full paid)
• Monthly Service Incentive
• Yearly Performance Bonus
• Free consultation for staff, staff’s spouse & children under 18 years old at HFH. Special rate for staff when using services of Hanoi French Hospital (HFH)
• Health Insurance, Accident Insurance and Life Insurance for all employees
• Other benefit as Hanoi French Hospital (HFH) policy.
Yêu cầu công việc
• Good spoken and written in English or Japanese
• Very good telephone communication skills
• Computer office software literacy
• Ability to work independently
• Ability to work with team
Yêu cầu hồ sơ
- You can apply by sending Your Application Letter and CV in English on Hoteljob.vn .
Công ty TNHH Savills Việt Nam là công ty 100% vốn nước ngoài cung cấp dịch vụ tư vấn toàn diện trong lĩnh vực Bất động sản tại Việt Nam, bao gồm môi giới, tư vấn tài chính, nghiên cứu thị trường, tư vấn cho thuê và Quản lý Bất động sản bao gồm văn phòng, trung tâm thương mại và chung cư cao cấp trên toàn lãnh thổ. Chúng tôi luôn mở rộng cơ hội phát triển nghề nghiệp cho các ứng viên trẻ, nhiệt huyết, sáng tạo và có khả năng vượt trội. Tại Savills Việt Nam, bạn sẽ có cơ hội để phát triển nghề nghiệp lâu dài, khả năng thăng tiến cao, được thử súc trong nhiều ngành nghề khác nhau và cơ hội gia tăng thu nhập
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
-
Được thành lập tại Anh vào năm 1855, Savills là tập đoàn cung cấp dịch vụ bất động sản hàng đầu trên thế giới. Đội ngũ chuyên gia của chúng tôi trải rộng trên toàn cầu, cùng bề dày kinh nghiệm với hơn 600 văn phòng trên khắp châu Mỹ, châu Âu, châu Á - Thái Bình Dương, châu Phi và khu vực Trung Đông
-
Savills Việt Nam được thành lập từ năm 1995 với hai văn phòng chính tại Hồ Chí Minh và Hà Nội. Với quy mô hoạt động mở rộng, chúng tôi mang đến đội ngũ chuyên gia nắm rõ về thị trường từng khu vực, và chúng tôi tự hào cung cấp dịch vụ tư vấn hàng đầu nhằm hỗ trợ cho từng cá nhân, doanh nghiệp và các tổ chức đưa ra những quyết định lựa chọn bất động sản tốt nhất.
Mission
Giá trị của Savills nằm ở sự cam kết không chỉ với các hành vi đạo đức, thái độ chuyên nghiệp và tinh thần chịu trách nhiệm mà còn ở những sản phẩm và dịch vụ bất động sản thành công đã được mình chứng qua cả một quá trình làm việc cùng khách hàng.
Review Savills Việt Nam
Môi trường thiếu chuyên nghiệp.Làm lâu không tăng lương không có định hướng phát triển cho nhân viên (rv)
Các đồng nghiệp rất thân thiện, chuyên nghiệp, làm việc nhóm tuyệt vời. (gl)
Văn hóa công ty tích cực, môi trường làm việc vui vẻ, luôn hỗ trợ lẫn nhau, ít cơ hội để phát triển hoặc thăng tiến (gl)