Các phòng ban đang tuyển dụng tại Talentnet

Dịch vụ khách hàng
Lao động có tay nghề và sản xuất
Buôn bán/ Kinh doanh
Kỹ thuật
Hành chính
Du lịch, khách sạn
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Chăm sóc sức khỏe
Marketing/ Truyền thông
Công nghệ thông tin
An ninh - Bảo vệ
Nghệ thuật - Thiết kế
Giáo dục
Nghiên cứu và Khoa học
Ngân hàng
Dịch vụ bán lẻ và thực phẩm
Vận tải

Việc làm Talentnet

Cập nhật 02/02/2026 23:01
Tìm thấy 37 việc làm đang tuyển dụng
Talentnet Corporation
[Học viện Cưỡi Ngựa Vũ Yên] Tổ trưởng Kỹ thuật
Talentnet 1.8★
15 đánh giá 1.3k việc làm 6 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 12 - 20 triệu
Chức vụ: Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển: 09/06/2025
Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2025
Hình thức: Làm theo ca
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Thuỷ Nguyên - Hải Phòng

Mô tả công việc

1, Quản lý và tổ chức công việc kỹ thuật điệnPhân công công việc cho các kỹ thuật viên điện trong tổ theo kế hoạch hàng ngày/tuần/tháng.

Theo dõi, giám sát việc thi công, sửa chữa, lắp đặt, bảo trì các hệ thống điện đảm bảo đúng tiến độ, kỹ thuật và an toàn.

2, Thực hiện kỹ thuật chuyên môn:

Tham gia trực tiếp vào công việc kiểm tra, sửa chữa các thiết bị điện khi có sự cố.

Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, triển khai thi công hệ thống điện trung – hạ thế, điện động lực và điều khiển.

Giám sát và nghiệm thu các hạng mục điện (nội bộ hoặc đối tác thi công ngoài).

3, Bảo trì – sửa chữa hệ thống điện:

Lập kế hoạch và tổ chức bảo trì định kỳ các thiết bị điện, tủ điện, máy phát điện, đèn chiếu sáng, hệ thống chống sét…

Theo dõi hoạt động của hệ thống điện, phát hiện và xử lý kịp thời các sự cố, rủi ro tiềm ẩn.

4, Quản lý vật tư, thiết bị điện:

Đề xuất vật tư, linh kiện, thiết bị điện cần thiết cho công việc.

Giám sát việc sử dụng thiết bị đúng mục đích, tránh lãng phí hoặc hư hỏng.

5, Quản lý nhân sự trong tổ:

Hướng dẫn kỹ thuật viên mới, đào tạo nâng cao tay nghề cho đội ngũ kỹ thuật điện.

Đánh giá hiệu quả công việc của từng cá nhân trong tổ.

6, Tuân thủ quy trình, quy định:

Đảm bảo mọi hoạt động thi công/sửa chữa điện đều tuân thủ các quy định về an toàn lao động, an toàn điện, PCCC và tiêu chuẩn kỹ thuật hiện hành.

Ghi chép đầy đủ nhật ký công việc, báo cáo sự cố, báo cáo công việc định kỳ.

Quyền lợi được hưởng

  • Hỗ trợ 2 triệu/tháng cho CBNV nhà xa trên 40km; 800k/tháng tiền xăng xe cho CBNV nhà xa trên 15km, 960k tiền ăn
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đẳng cấp.
  • Cơ hội được đào tạo & phát triển sự nghiệp tại hệ thống sân golf tiêu chuẩn quốc tế.
  • Thu nhập & chế độ đãi ngộ cực kỳ cạnh tranh:
  • Mức lương hấp dẫn
  • Đóng đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe PVI
  • Chế độ hỗ trợ nhà ở đối với các CBNV làm việc xa nhà
  • Ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ nội bộ của tập đoàn Vingroup. Được vui chơi thỏa thích tại VinWonders, Vinpearl Safari;
  • Được khám bệnh định kì miễn phí hàng năm tại bệnh viên đa khoa Quốc tế VinMec
  • Thời gian làm việc: 8h/ngày, 1 tuần nghỉ 1 ngày. Được hỗ trợ toàn bộ trang thiết bị, dụng cụ bảo hộ trong quá trình làm việc
  • Và rất nhiều ưu đãi khác cho từng vị trí, sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành điện, điện công nghiệp, kỹ thuật điện – điện tử, tự động hóa, cơ điện hoặc các ngành liên quan.
  • Có tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật điện, bảo trì điện hoặc điện công nghiệp.
  • Có ít nhất 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí tổ trưởng, trưởng nhóm, kỹ thuật viên chính hoặc giám sát kỹ thuật điện.
  • Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại nhà máy sản xuất, công trình xây dựng, trạm điện, khu công nghiệp hoặc tòa nhà quy mô lớn.
  • Nắm vững hệ thống điện trung – hạ thế, hệ thống điện dân dụng và công nghiệp, trạm biến áp, tủ điện, UPS, máy phát điện…
  • Am hiểu sơ đồ mạch điện, thiết kế và lắp đặt hệ thống điện, đọc bản vẽ kỹ thuật điện.
  • Thành thạo công tác kiểm tra, sửa chữa, bảo trì hệ thống điện (định kỳ, đột xuất).
  • Biết sử dụng các thiết bị đo đạc điện (đồng hồ VOM, ampe kìm, máy đo cách điện…).
  • Có năng lực lập kế hoạch bảo trì, phân công nhiệm vụ và điều phối nhân sự kỹ thuật trong tổ.
  • Kỹ năng giám sát thi công hệ thống điện tại hiện trường, đảm bảo tiến độ, chất lượng và an toàn.
  • Có khả năng đánh giá rủi ro, khắc phục sự cố kỹ thuật, xử lý tình huống nhanh chóng và hiệu quả.
  • Biết cách lập báo cáo kỹ thuật, nhật ký bảo trì và hồ sơ kỹ thuật điện.
  • Tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về an toàn lao động, an toàn điện, PCCC.
  • Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, cẩn thận và chịu được áp lực công việc.
  • Làm việc tốt trong môi trường đội nhóm và kỷ luật cao.

Yêu cầu hồ sơ

THÔNG TIN LIÊN HỆ:
  • Điện thoại/Zalo: Ngọc Bích 0888 070 191
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
33 Mạc Đĩnh Chi, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Thể thao
  • Party
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
  • Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%. 
  • Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.

Mission

Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.


Review Talentnet

1.8
15 review

Review Highlights

Cập nhật 22/06/2025

Ưu điểm

  • Môi trường chuyên nghiệp, hỗ trợ nhân viên mới (201 reviews)
  • Văn hoá làm việc tương đối công bằng và tôn trọng (271 reviews)
  • Đồng nghiệp thân thiện, cởi (184 reviews)

Nhược điểm

  • kKhối lượng công việc nặng, deadline chặt (188 reviews)
  • OT không được trả tương xứng (136 reviews)
  • Quy trình phức tạp, thiếu minh bạch (162 reviews)
  • Cơ hội thăng tiến chậm và thiên về quan hệ (144 reviews)

27/01/2026
Tester tại Hồ Chí Minh

Công ty chỉ được phúc lợi tốt còn lại thì không thân thiện

17/01/2026
Java Developer tại Hồ Chí Minh

Đánh giá phúc lợi công ty

03/01/2022
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Công ty HR nhưng trải nghiệm nhân sự… tệ

Những nghề phổ biến tại Talentnet

Bạn làm việc tại Talentnet? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Talentnet

Talentnet

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo