Thông tin tổng quan

Giới thiệu

Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Thể thao
  • Party
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
  • Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%. 
  • Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.

Mission

Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Talentnet

Dịch vụ khách hàng
Lao động có tay nghề và sản xuất
Buôn bán/ Kinh doanh
Kỹ thuật
Hành chính
Du lịch, khách sạn
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Chăm sóc sức khỏe
Marketing/ Truyền thông
An ninh - Bảo vệ
Công nghệ thông tin
Nghệ thuật - Thiết kế
Giáo dục
Nghiên cứu và Khoa học
Ngân hàng
Vận tải
Dịch vụ bán lẻ và thực phẩm

Cuộc sống tại Talentnet

Hình ảnh 10 ảnh

Tuyển dụng mới nhất tại Talentnet

Xem tất cả việc làm

Tuyển dụng theo ngành nghề

Tuyển dụng theo địa điểm

Mức lương ở Talentnet

Mức lương trung bình được tính toán từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Other

Quản lý ca trực
21.6 triệu /tháng
Đầu bếp
15.9 triệu /tháng
Cộng tác viên
14 triệu /tháng

Kỹ thuật

Kỹ sư bảo trì
13 triệu /tháng
Kỹ thuật viên
11.7 triệu /tháng
Nhân Viên Cơ Điện
10 triệu /tháng

Chăm sóc sức khỏe

Huấn luyện viên
20 triệu /tháng
Bác sĩ thú y
18.4 triệu /tháng
Quản lý Spa
16.5 triệu /tháng

An ninh - Bảo vệ

Nhân viên an ninh
10 triệu /tháng
Bảo Vệ
10.4 triệu /tháng
Nhân viên cứu hộ
9.8 triệu /tháng

Công nghệ thông tin

Web Developer
22.5 triệu /tháng
Tester
10 triệu /tháng
Game Developer
14.1 triệu /tháng

Giáo dục

Giáo viên
5 triệu /tháng
Quản Lý Trung Tâm
17.5 triệu /tháng
Nhân viên đào tạo
17.3 triệu /tháng

Vận tải

Sale Logistics
21 triệu /tháng
Lái xe
10 triệu /tháng
Xem thêm mức lương

Review Talentnet


5.0
01/04/2026

Văn hoá doanh nghiệp ổn, có người đã làm nhiều năm

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh
Ưu điểm
Công ty văn hoá doanh nghiệp tuyệt vời

3.0
13/03/2026

Cũng cũng tạm được với một công ty local

Nhân viên cũ Hồ Chí Minh
Ưu điểm
Sếp tốt, Lương intern ở mức trung bình

Phỏng vấn ở Talentnet


Ứng viên ẩn danh
Tôi đã nhận Offer
Trải nghiệm: Tích cực
Độ khó phỏng vấn: Trung bình
Quy trình phỏng vấn
Suôn sẻ Quá trình phỏng vấn tuyển dụng là hành trình đánh giá sự phù hợp giữa năng lực ứng viên và nhu cầu doanh nghiệp qua nhiều giai đoạn: Sàng lọc hồ sơ & Phỏng vấn sơ vấn: HR kiểm tra thông tin cơ bản, kỹ năng giao tiếp và mức độ phù hợp sơ bộ qua điện thoại hoặc video. Phỏng vấn chuyên môn: Đây là vòng then chốt với quản lý trực tiếp. Ứng viên thường giải quyết các tình huống thực tế (case studies) hoặc thực hiện bài kiểm tra năng lực để chứng minh kỹ năng thực chiến. Phỏng vấn văn hóa: Gặp gỡ lãnh đạo cấp cao để đánh giá thái độ, giá trị cốt lõi và khả năng gắn kết lâu dài với tổ chức. Kiểm tra thông tin & Đề nghị nhận việc: Sau khi xác minh kinh nghiệm từ nơi làm việc cũ (Reference Check), công ty sẽ gửi thư mời làm việc (Offer Letter) kèm chi tiết về đãi ngộ.
Câu hỏi phỏng vấn
"Hãy giới thiệu ngắn gọn về bản thân bạn." (Tập trung vào kinh nghiệm liên quan nhất đến vị trí đang ứng tuyển). "Tại sao bạn lại quan tâm đến vị trí này tại công ty chúng tôi?"

Ứng viên ẩn danh - Hồ Chí Minh
Tôi đã nhận Offer
Trải nghiệm: Bình thường
Độ khó phỏng vấn: Trung bình
Quy trình phỏng vấn

- Tôi được giới thiệu vị trí này dựa trên kinh nghiệm của mình. Tôi thấy nó phù hợp; tôi đã đến phỏng vấn với nhà tuyển dụng đang tìm kiếm cơ hội mở một trường quốc tế mới tại thành phố trong vòng 2 năm tới.

Câu hỏi phỏng vấn

- Lý do tôi quyết định tìm một công việc khác trong cùng lĩnh vực


Tại sao bạn sẽ thích làm việc ở đây

  • Mức lương: thỏa thuận dựa trên kinh nghiệm và kỹ năng.
  • Thưởng tháng lương thứ 13 với Bảo hiểm PVI cá nhân
  • Đóng gói bảo hiểm đầy đủ theo quy định hiện hành của nhà nước và quy định của công ty.
  • Công tác phí theo quy định của công ty
  • Nghỉ phép 1 ngày/ tháng
  • 100% BHXH theo luật + có thêm BH cá nhân PVI
  • Lương cơ bản (from 15.000.000VND to 25.000.000VND gross) + phụ cấp điện thoại 500k dựa theo năng lực và kĩ năng
  • 2 tháng thử việc 100% lương.
  • Bonus kinh doanh theo quý + Performance bonus + 13th salary bonus
  • Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp và quốc tế.

 

Những nghề phổ biến tại Talentnet

Mọi người thường hỏi về Talentnet

Có, Talentnet có 1329 việc làm đang tuyển dụng. Trước khi ứng tuyển Talentnet, bạn nên nghiên cứu về công ty và đọc đánh giá từ những nhân viên đang làm việc ở đó.

Để ứng tuyển vào Talentnet, hãy xem danh sách việc làm đang được tuyển dụng. Tìm hiểu về yêu cầu, quy trình phỏng vấn tại Talentnet và chuẩn bị cho những câu hỏi mà nhà tuyển dụng dành cho ứng viên.

CEO của Talentnet là TIÊU YẾN TRINH

0305202145 là mã số thuế của Talentnet

Trụ sở chính của Talentnet là Hồ Chí Minh

Talentnet có 200 - 500 nhân viên

Bạn làm việc tại Talentnet? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Talentnet

Talentnet

Click để đánh giá

Thông tin liên hệ

Trụ sở công ty
33 Mạc Đĩnh Chi, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo