Chuyên Viên Bộ Phận Quản Lý Công Ty Thành Viên
F.I.T Group
Quản Lý Bộ Phận Mỏ
CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 1
Đăng 25 ngày trước
Trưởng Bộ phận (khối trực tiếp và khối gián tiếp)
Amiana Resort
Chuyên gia Phát triển cộng đồng
VINHOMES
Nhân Viên MPM
NEWEB VIỆT NAM
Trưởng Nhóm Phát Triển Cộng Đồng
Langmaster
★
Đăng 17 ngày trước
Admin Fanpage Facebook
- Hết hạn
Công Ty Cổ Phần Moli Group
Đăng 30+ ngày trước
[B6] Nhân Viên Trực Page Đối Tác Trusting Social
- Hết hạn
BellSystem24 Việt Nam
★
Chuyên Viên Trực Chat
- Hết hạn
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
Đăng 24 ngày trước
Nhân Viên Sale Trực Page Ngành Hàng Nha Khoa
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN KIDO
Nhân viên trực page
- Hết hạn
Viện Thẩm mỹ y khoa Dr Hải Lê
NHÂN VIÊN TRỰC PAGE THEO (8tr - 10tr)
- Hết hạn
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Trực Page Phù Hợp Sinh Viên (Có Kỹ Năng Tiếng Anh)
- Hết hạn
Công ty Cổ phần The20
Nhân Viên Trực Page
- Hết hạn
Công ty cổ phần Truyền thông Aloha Media
Nhân Viên Trực Page - Yêu Cầu Nữ (Thu Nhập Từ 14 Triệu)
- Hết hạn
Bệnh Viện Thẩm Mỹ Dr. Nguyên Giáp
Nhân Viên Trực Page
- Hết hạn
Công ty TNHH Viện Thẩm Mỹ Nguyên Anh
Nhân ViênTrực Page - Thu nhập 8 - 15TR
- Hết hạn
DƯỢC HUNMED
[Thủ Đức] Nhân Viên Trực Page Tại Văn Phòng
- Hết hạn
Viện Thẩm Mỹ YB Spa
Nhân viên trực tổng đài
- Hết hạn
BỆNH VIỆN ĐA KHOA QUỐC TẾ THU CÚC
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Sale trực page
- Hết hạn
Legacy Yen Tu - MGallery
Leader Trực Page
- Hết hạn
Công ty TNHH Viện Thẩm Mỹ Nguyên Anh
Nhân Viên Care Page
- Hết hạn
Công Ty Cổ Phần Z Holding
Tuyển dụng nhân viên sale _ Trực page
- Hết hạn
Hupuna Group
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Inbox (Part-Time)
- Hết hạn
IMAP Việt Nam
★
Tuyển Dụng Nhân Viên Trực Page
- Hết hạn
Hupuna Group
[Thủ Đức] Nhân Viên Trực Page Tại Văn Phòng (Lương Cứng 10M)
- Hết hạn
Viện Thẩm Mỹ YB Spa
Nhân Viên Trực Page
- Hết hạn
CÔNG TY TNHH MAX EAGLE
Nhân Viên Trực Page Công Ty Cấp Máy Tính
- Hết hạn
The Cell Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
Tuyển dụng nhân viên Sale (Trực page)
- Hết hạn
Hupuna Group
Nhân Viên Trực Page Chốt Đơn
- Hết hạn
JobsGO Recruit
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Trực Page
- Hết hạn
Bibo Mart
★
Đăng 30+ ngày trước
[HÀ NỘI] NHÂN VIÊN SALE PAGE
- Hết hạn
XĂNG DẦU AN HÒA
NHÂN VIÊN TRỰC PAGE THEO CA (8tr - 15tr)
- Hết hạn
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Chuyên Viên Sales Trực Page - Chốt Đơn
- Hết hạn
JobsGO Recruit
★
Đăng 10 ngày trước
Admin cơ sở phòng tập Pilates - Hồ Chí Minh
- Hết hạn
Phát Triển Dịch Vụ Và Thương Mại Quốc An
Admin Khối Sản Xuất
- Hết hạn
SYBSY Ltd.
Nhân Viên Admin
- Hết hạn
Dakami Cosmetic
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Admin Hành Chính
- Hết hạn
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Admin Kế Hoạch
- Hết hạn
XUẤT NHẬP KHẨU GỖ HÀ NỘI
Nhân Viên Admin Hỗ Trợ Đại Lý
- Hết hạn
ĐIỆN TỬ BÌNH ANH
★
Chuyên Viên Quản Trị MCN
- Hết hạn
Công Nghệ Và Dịch Vụ Sconnect
★
Nhân viên Admin phòng Trade Marketing
- Hết hạn
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
Nhân Viên Admin Hành Chính
- Hết hạn
Thương Mại Và Kỹ Thuật Quốc Việt
Nhân viên Admin - GHTN (Thời vụ)
- Hết hạn
Yakult Việt Nam
★
Admin Staff
- Hết hạn
Mitutoyo Việt Nam
Nhân Viên Admin Trang Trại
- Hết hạn
CJ group
★
Nhân Viên Admin Phòng Kỹ Thuật
- Hết hạn
NEO FLOOR
Nhân Viên Admin - GHTN (Thời Vụ)
- Hết hạn
Yakult Việt Nam
★
Đăng 30+ ngày trước
Admin Mua Hàng
- Hết hạn
Vinatech Group
★
Admin cum Receptionist
- Hết hạn
CON CƯNG
★
Admin Marketing
- Hết hạn
IDE Việt Nam
Admin C&B
- Hết hạn
CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN SPEED
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Admin Officer (Aeon Tạ quang Bửu)
- Hết hạn
Hội Nhập Phát Triển Đông Hưng (Siêu thị Aeon Citimart)
Tuyển Admin Thủ Tục Bất Động Sản
- Hết hạn
SAO VÀNG HOLDINGS
Admin cơ sở (Phòng tập Pilates)
- Hết hạn
Phát Triển Dịch Vụ Và Thương Mại Quốc An
Senior IT Administrator
- Hết hạn
DAYONE ASIA
Nhân viên Admin Sàn Thương Mại Điện Tử
- Hết hạn
Banyan Việt Nam
Campaign Admin (Activation)
- Hết hạn
DAYONE ASIA
NHÂN VIÊN ADMIN KHO VẬN NHÀ THUỐC
- Hết hạn
MEDIGO SOFTWARE CO., LTD
Admin trại kiêm Kế toán
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN DE HEUS
★
Marketing Admin
- Hết hạn
CJ Cầu Tre
Nhân viên Tiền Lương ( Mảng Admin)
- Hết hạn
Thế Giới Di Động
★
Chuyên Viên Quản Trị Kênh Xã Hội
- Hết hạn
Jadovie Pharma
Operations Administrator
- Hết hạn
Buymed
★
Nhân Viên Admin Nhà Máy
- Hết hạn
Jollibee Việt Nam
★
HR & Admin Staff
- Hết hạn
Accredo Asia
Office Admin Cum Receptionist
- Hết hạn
Fujifilm Vietnam
Nhân Viên admin - Tuyển Nữ
- Hết hạn
PHÂN PHỐI VÀ DỊCH VỤ HÙNG CƯỜNG
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Admin QC
- Hết hạn
BA HUÂN
Admin - Staff
- Hết hạn
Sáng Tâm
Quản Trị Viên Dự Nguồn Hành Chính Nhân Sự (Nam)
- Hết hạn
TẬP ĐOÀN HOA SEN
★
Administration Cum Receptionist
- Hết hạn
SAINT - GOBAIN VIETNAM
★
Accounting Admin (1 Year Contract)
- Hết hạn
DAYONE ASIA
Đăng 30+ ngày trước
Admin
- Hết hạn
IMEXCO VIỆT NAM
VIỆC LÀM NHÂN VIÊN ADMIN BỘ PHẬN QAQC tại Bình Dương - Noble House Home Furnishings Việt Nam
- Hết hạn
Noble House Home Furnishings Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
NHÂN VIÊN ADMIN - BIẾT EXCEL
- Hết hạn
PHÂN PHỐI VÀ DỊCH VỤ HÙNG CƯỜNG
Research Admin
- Hết hạn
GENE - GENE SOLUTIONS
Marketing Admin Staff
- Hết hạn
Perfect Companion Việt Nam
Chuyên Viên Bộ Phận Quản Lý Công Ty Thành Viên
F.I.T Group
15 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 1
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
26/06/2024
Hạn nộp hồ sơ:
26/07/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hiểu và đánh giá ngân sách xây dựng của từng Công ty
Phối kết hợp trong việc lập Ngân sách theo báo cáo quản trị trung/ dài hạn (sau khi phân tích và đánh giá báo cáo từ công ty con)
Xây dựng và đánh giá KPI cá nhận; Nắm bắt được nhóm SP chủ lực của đơn vị; Vẽ được mô hình cây sản phẩm của đơn vị
So sánh doanh thu thực hiện hàng tháng theo ngành hàng với ngân sách và cùng kỳ năm trước. Xác định các nguyên nhân dẫn đến sự thay đổi: Lượng hóa (số tuyệt đối & %) các nguyên nhân dẫn đến chênh lệnh: sản lượng, đơn giá, cơ cấu sản phẩm/ nhóm sản phẩm
Hiểu và tóm tắt được các công đoạn để sản xuất lên sản phẩm để tính chi phí cấu thành nên giá thành sản phẩm được đúng nghiệp vụ kinh tế
Nắm được các chi phí cấu thành nên sản phẩm
Nắm được phương pháp tính giá thành
Phân tích sự biến động của các chi phí cấu thành lên sản phẩm
Kiểm soát theo doanh thu, lợi nhuận đạt được
Nắm được các sắc thuế tại đơn vị và tối ưu thuế
Tỷ lệ Báo cáo CAPEX hàng tháng đúng hạn, chất lượng, đảm bảo các yêu cầu về quản trị
Theo dõi, phối hợp triển khai (nếu có), đôn đốc tiến độ thực hiện của các dự án đầu tư Capex (Tiến độ pháp lý, tiến độ triển khai, tiến độ giải ngân, ...)
Thẩm định và phản biện đề xuất đầu tư của công ty con chất lượng, đúng tiến độ.
IRR các dự án thuộc phạm vi tập đoàn thẩm định sau khi đánh giá lại hiệu quả biến động trong phạm vi 10%
Hoàn thành FS cho các dự án đầu tư lớn theo phân công đúng hạn, chất lượng
Kiểm tra, giám sát hoạt động đầu tư định kỳ; Kiểm tra, báo cáo, đánh giá hiệu quả sau đầu tư
Hoàn thiện các SOP cho bộ phận theo danh sách đúng deadline
Review, đánh giá và đóng góp ý kiến về SOP của các phòng ban trong Tập đoàn & các công ty con (tập trung vào các phần liên quan đến tài chính kế toán)
Quản trị bảo hiểm tập chung, hiệu quả phạm vi toàn tập đoàn
Lập tờ trình xin phê duyệt các nội dung hoạt động cần xin phê duyệt ban lãnh đạo Tập đoàn
Phối hợp thẩm định các dự án khác theo yêu cầu của ban lãnh đạo: truyền thông, MKT, chính sách ...
Giám sát, đôn đốc thực hiện các dự án theo yêu cầu của ban lãnh đạo
Thu thập báo cáo đánh giá các hoạt động của các phòng ban chuyên môn về các hoạt động của các Công ty con để nắm được các hoạt động chung của các Công ty con
Trao đổi, đào tạo các nội dung quan trọng về thuế với các Công ty con giúp Công ty con áp dụng đúng các chính sách thuế hiện hành
Cập nhật, thu thập, theo dõi tình hình nộp báo cáo thuế của các Công ty trong toàn Tập đoàn
Kiểm tra các hợp đồng giao dịch liên kết giữa các Công ty trong Tập đoàn tránh bị phát sinh thuế do chuyển giá
Cập nhập và gửi bản tin thuế từng tháng cho các Công ty trong Tập đoàn
Tổ chức training về chính sách thuế mới, chia sẻ kinh nghiệm về thanh tra, quyết toán, hoàn thuế của các công ty trong và ngoài Tập đoàn
Hỗ trợ các công ty con trong việc thanh tra quyết toán, hoàn thuế tại đơn vị (tư vấn): Gửi Sop về quy trình thanh tra thuế. Thảo luận với các đơn vị sau khi thanh tra thuế xong=> tập hợp các vấn đề cần rút kinh nghiệm. Tạo mối quan hệ với cơ quan thuế để hỏi các vấn đề khó về thuế.
Nghiên cứu tối ưu thuế cho từng đơn vịĐại học chuyên ngành Tài chính kế toán, Kinh tế, Quản trị kinh doanh
Có từ > 3 năm kinh nghiệm trong các công việc liên quan
Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành
Có kỹ năng phân tích tài chính
Hiểu biết về công ty và hiểu biết về văn hóa doanh nghiệp
Am hiểu Công ty và các ngành nghề mà công ty đang hoạt động
Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức và giám sát thực hiện công việc
Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
Quản lý hoạt động đào tạoThu nhập tương xứng với năng lực, ứng viên có thể deal theo năng lực và kỳ vọng lương bản thân.
Tham gia gói Bảo hiểm sức khỏe của BH Bảo Việt; tham gia đầy đủ chế độ BHXH và hưởng 12 ngày phép/năm theo quy định;
Ăn trưa, phòng tập Gym miễn phí tại công ty
Phụ cấp điện thoại, công tác phí;
Xém xét điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/ năm dựa trên kết quả công việc, năng lực làm việc;
Lương tháng 13, thưởng năm theo kết quả kinh doanh;
Môi trường làm việc được tôn trọng và tự chủ cao;
Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, ...)
Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp (teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng, Gala cuối năm, ... Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng.
Phối kết hợp trong việc lập Ngân sách theo báo cáo quản trị trung/ dài hạn (sau khi phân tích và đánh giá báo cáo từ công ty con)
Xây dựng và đánh giá KPI cá nhận; Nắm bắt được nhóm SP chủ lực của đơn vị; Vẽ được mô hình cây sản phẩm của đơn vị
So sánh doanh thu thực hiện hàng tháng theo ngành hàng với ngân sách và cùng kỳ năm trước. Xác định các nguyên nhân dẫn đến sự thay đổi: Lượng hóa (số tuyệt đối & %) các nguyên nhân dẫn đến chênh lệnh: sản lượng, đơn giá, cơ cấu sản phẩm/ nhóm sản phẩm
Hiểu và tóm tắt được các công đoạn để sản xuất lên sản phẩm để tính chi phí cấu thành nên giá thành sản phẩm được đúng nghiệp vụ kinh tế
Nắm được các chi phí cấu thành nên sản phẩm
Nắm được phương pháp tính giá thành
Phân tích sự biến động của các chi phí cấu thành lên sản phẩm
Kiểm soát theo doanh thu, lợi nhuận đạt được
Nắm được các sắc thuế tại đơn vị và tối ưu thuế
Tỷ lệ Báo cáo CAPEX hàng tháng đúng hạn, chất lượng, đảm bảo các yêu cầu về quản trị
Theo dõi, phối hợp triển khai (nếu có), đôn đốc tiến độ thực hiện của các dự án đầu tư Capex (Tiến độ pháp lý, tiến độ triển khai, tiến độ giải ngân, ...)
Thẩm định và phản biện đề xuất đầu tư của công ty con chất lượng, đúng tiến độ.
IRR các dự án thuộc phạm vi tập đoàn thẩm định sau khi đánh giá lại hiệu quả biến động trong phạm vi 10%
Hoàn thành FS cho các dự án đầu tư lớn theo phân công đúng hạn, chất lượng
Kiểm tra, giám sát hoạt động đầu tư định kỳ; Kiểm tra, báo cáo, đánh giá hiệu quả sau đầu tư
Hoàn thiện các SOP cho bộ phận theo danh sách đúng deadline
Review, đánh giá và đóng góp ý kiến về SOP của các phòng ban trong Tập đoàn & các công ty con (tập trung vào các phần liên quan đến tài chính kế toán)
Quản trị bảo hiểm tập chung, hiệu quả phạm vi toàn tập đoàn
Lập tờ trình xin phê duyệt các nội dung hoạt động cần xin phê duyệt ban lãnh đạo Tập đoàn
Phối hợp thẩm định các dự án khác theo yêu cầu của ban lãnh đạo: truyền thông, MKT, chính sách ...
Giám sát, đôn đốc thực hiện các dự án theo yêu cầu của ban lãnh đạo
Thu thập báo cáo đánh giá các hoạt động của các phòng ban chuyên môn về các hoạt động của các Công ty con để nắm được các hoạt động chung của các Công ty con
Trao đổi, đào tạo các nội dung quan trọng về thuế với các Công ty con giúp Công ty con áp dụng đúng các chính sách thuế hiện hành
Cập nhật, thu thập, theo dõi tình hình nộp báo cáo thuế của các Công ty trong toàn Tập đoàn
Kiểm tra các hợp đồng giao dịch liên kết giữa các Công ty trong Tập đoàn tránh bị phát sinh thuế do chuyển giá
Cập nhập và gửi bản tin thuế từng tháng cho các Công ty trong Tập đoàn
Tổ chức training về chính sách thuế mới, chia sẻ kinh nghiệm về thanh tra, quyết toán, hoàn thuế của các công ty trong và ngoài Tập đoàn
Hỗ trợ các công ty con trong việc thanh tra quyết toán, hoàn thuế tại đơn vị (tư vấn): Gửi Sop về quy trình thanh tra thuế. Thảo luận với các đơn vị sau khi thanh tra thuế xong=> tập hợp các vấn đề cần rút kinh nghiệm. Tạo mối quan hệ với cơ quan thuế để hỏi các vấn đề khó về thuế.
Nghiên cứu tối ưu thuế cho từng đơn vịĐại học chuyên ngành Tài chính kế toán, Kinh tế, Quản trị kinh doanh
Có từ > 3 năm kinh nghiệm trong các công việc liên quan
Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành
Có kỹ năng phân tích tài chính
Hiểu biết về công ty và hiểu biết về văn hóa doanh nghiệp
Am hiểu Công ty và các ngành nghề mà công ty đang hoạt động
Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức và giám sát thực hiện công việc
Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
Quản lý hoạt động đào tạoThu nhập tương xứng với năng lực, ứng viên có thể deal theo năng lực và kỳ vọng lương bản thân.
Tham gia gói Bảo hiểm sức khỏe của BH Bảo Việt; tham gia đầy đủ chế độ BHXH và hưởng 12 ngày phép/năm theo quy định;
Ăn trưa, phòng tập Gym miễn phí tại công ty
Phụ cấp điện thoại, công tác phí;
Xém xét điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/ năm dựa trên kết quả công việc, năng lực làm việc;
Lương tháng 13, thưởng năm theo kết quả kinh doanh;
Môi trường làm việc được tôn trọng và tự chủ cao;
Quà tặng các ngày Lễ và các phúc lợi khác theo quy định Công ty (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, ...)
Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp (teambuilding, du lịch nghỉ dưỡng, Gala cuối năm, ... Ngoài ra sẽ tham gia rất nhiều hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng.
Khu vực
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Admin fanpage tại Hà Nội (2 việc làm)
Admin fanpage tại Hồ Chí Minh (1 việc làm)
Nhân Viên Trực Page (133 việc làm)
Quản lý fanpage (12 việc làm)
Nhân viên admin (585 việc làm)
Nhân viên Seeding (29 việc làm)
Quản lý (806 việc làm)
Pricing Manager (24 việc làm)
Quản lý sức khỏe (38 việc làm)
Nhân viên bán vé (150 việc làm)
Quản lý lớp học (177 việc làm)
Thực tập sinh điều phối lớp học (6 việc làm)
Công việc của Admin fanpage là gì?
Admin Fanpage bao gồm quá trình giám sát, vận hành Fanpage Facebook của một doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân. Nó liên quan đến các nhiệm vụ như tạo nội dung, phản hồi bình luận, xử lý tin nhắn, theo dõi và phân tích hiệu suất cũng như xây dựng mối quan hệ tương tác với người dùng.
Mô tả công việc Admin fanpage
Công việc quản lý Fanpage liên quan đến nhiều trách nhiệm góp phần vào sự thành công của của một tổ chức trên mạng xã hội. Vai trò và nhiệm vụ cụ thể của một quản lý Fanpage như sau:
- Phát triển chiến lược nội dung
- Sáng tạo và quản lý nội dung
- Tương tác và xây dựng cộng đồng
- Quản lý danh tiếng và social listening
- Theo dõi và phân tích hiệu suất
- Luôn cập nhật các thay đổi và xu hướng của nền tảng
- Quản lý chiến dịch quảng cáo
- Phân tích đối thủ cạnh tranh
Admin fanpage có mức lương bao nhiêu?
78 - 91 triệu /năm
Tổng lương
72 - 84 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
6 - 7 triệu
/năm
Lương bổ sung
78 - 91 triệu
/năm
78 M
91 M
65 M
130 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Admin fanpage
Tìm hiểu cách trở thành Admin fanpage, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Admin fanpage
78 - 91 triệu/năm
Admin fanpage
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
20%
2 - 4
75%
5 - 7
5%
8+
0%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Admin fanpage?
Yêu cầu tuyển dụng Admin fanpage
Để thể hiện xuất sắc vị trí Admin fanpage, các cá nhân cần có một tập hợp các phẩm chất và kỹ năng đa dạng. Bao gồm:
Kiến thức về marketing
Bạn cần hiểu về các nguyên tắc và chiến lược marketing trên mạng xã hội. Bạn cần biết cách sử dụng mạng xã hội để đạt được các mục tiêu marketing của doanh nghiệp.
Giao tiếp hiệu quả
Kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói xuất sắc là điều cần thiết để truyền tải thông điệp rõ ràng và thu hút khách hàng một cách thân thiện và chuyên nghiệp.
Phương pháp tiếp cận lấy khách hàng làm trung tâm
Tư duy tập trung vào khách hàng là rất quan trọng để hiểu và đáp ứng nhu cầu của khán giả một cách hiệu quả.
Tech-Savviness
Thông thạo các nền tảng mạng xã hội, công cụ phân tích và hệ thống quản lý nội dung là cần thiết để tối ưu hóa sự hiện diện và hiệu suất trực tuyến.
Sáng tạo
Sự tinh tế trong sáng tạo giúp tạo ra nội dung, hình ảnh và chiến dịch hấp dẫn thu hút sự chú ý của khán giả.
Khả năng thích ứng
Các thuật toán và xu hướng của mạng xã hội không ngừng phát triển. Một Admin fanpage phải có khả năng thích ứng và nhanh chóng nắm bắt những thay đổi và đổi mới.
Kỹ năng giải quyết vấn đề
Giải quyết các mối quan tâm của khách hàng và xử lý các tình huống khó khăn đòi hỏi khả năng giải quyết vấn đề mạnh mẽ.
Lộ trình thăng tiến Admin fanpage
Mức lương bình quân của Admin fanpage có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Nhân viên trực page: 8 - 12 triệu/tháng
- Quản lý fanpage: 8 - 15 triệu/tháng
Lộ trình thăng tiến của admin fanpage thường phụ thuộc vào năng lực và kinh nghiệm của bản thân. Dưới đây là một số lộ trình thăng tiến phổ biến của Admin fanpage:
Admin fanpage
Đây là cấp bậc thấp nhất, thường dành cho những người mới bắt đầu. Nhiệm vụ chính của nhân viên quản lý fanpage là thực hiện các công việc cơ bản như tạo nội dung, phản hồi bình luận, xử lý tin nhắn.
Quản lý fanpage
Đây là cấp bậc cao hơn, đòi hỏi nhiều kinh nghiệm và kỹ năng hơn. Admin fanpage có trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động của fanpage, bao gồm cả việc xây dựng chiến lược nội dung, quản lý nhân sự, theo dõi và phân tích hiệu suất.
Trưởng nhóm quản lý fanpage
Đây là cấp bậc cao hơn nữa, thường dành cho những người có kinh nghiệm và kỹ năng lãnh đạo tốt. Trưởng nhóm quản lý fanpage có trách nhiệm quản lý một nhóm nhân viên quản lý fanpage.
Giám đốc marketing
Đây là cấp bậc cao nhất, đòi hỏi nhiều kinh nghiệm và kỹ năng quản lý tổng thể. Giám đốc marketing có trách nhiệm quản lý tất cả các hoạt động marketing của doanh nghiệp, bao gồm cả quản lý fanpage.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm