Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên phát triển kinh doanh
- Hết hạn
Công Ty Cổ Phần Thương Mại và Dịch Vụ Voàng Dương (Thời Trang Canifa)
Chuyên viên phát triển kinh doanh
- Hết hạn
Tập đoàn Y khoa Sài Gòn
Business Development Executive (Chinese Speaking) - Forklift Industry - Hanoi
- Hết hạn
Talent Trader Vietnam
★
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Executive (JLPT N2,Logistics)
- Hết hạn
One-Value Vietnam Co., Ltd.
Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh VAS
- Hết hạn
ĐẦU TƯ VÀ THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ ICOM
Business Development Manager
- Hết hạn
Ngân hàng Standard Chartered Việt Nam - SC Bank
★
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Executive (Japanese - Remote)
- Hết hạn
DIGI-TEXX Vietnam
★
Business Development Manager
- Hết hạn
IFB International FreightBridge VietNam Co., Ltd
Business Development Executive (Level Middle/ Senior)
- Hết hạn
SAPO Technology
★
Business Development/Sale POD
- Hết hạn
PRINT WAY
Business Development Manager (Medical Device) – Ha Noi
- Hết hạn
QT INSTRUMENTS (S) VIETNAM
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên cao cấp Phát triển nguồn khách hàng
- Hết hạn
CÔNG TY TNHH MTV TÀI CHÍNH BƯU ĐIỆN PTF
Chuyên viên cao cấp Phát triển kinh doanh Ngân hàng số
- Hết hạn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
CV/CVCC phát triển nền tảng đa kênh
- Hết hạn
PVcomBank
★
Business Development
- Hết hạn
Thiết kế & Xây Dựng DBPlus
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Business Development (Topik 5)
- Hết hạn
Phần mềm MOR
Đăng 30+ ngày trước
Business Analyst (Edtech)
- Hết hạn
Blue Ocean Tech
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh - KV Hà Nội
- Hết hạn
Y Tế Việt Tiến - VT healthcare
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Phát Triển Kinh Doanh (SDR)
- Hết hạn
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ EZCLOUD TOÀN CẦU
★
Đăng 30+ ngày trước
Ground & Rail Business Development Manager
- Hết hạn
Ceva Logistics VIET NAM
★
Đăng 30+ ngày trước
Vietnam, Manager Business Development (Chinese Native speaker)
- Hết hạn
Cargo - Partner Logistics Việt Nam
Chuyên viên Phát triển hệ thống bán hàng (RTM)
- Hết hạn
BIA - RƯỢU - NƯỚC GIẢI KHÁT HÀ NỘI HABECO
★
Chuyên viên Phòng Giám định bồi thường Hàng hải làm việc tại Hà Nội
- Hết hạn
Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Quân đội (MIC)
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên phát triển kinh doanh/Sales Executive
- Hết hạn
Điện Thông Minh Selex
★
Business Development Manager (Chinese Speaking)
- Hết hạn
RHENUS LOGISTICS LTD,.
★
Business Development Manager (Korean Speaking)
- Hết hạn
RHENUS LOGISTICS LTD,.
★
Business Development Manager (German Speaking)
- Hết hạn
RHENUS LOGISTICS LTD,.
★
Senior Business Development Execuitive (HAN)
- Hết hạn
Openway Vietnam Limited Company
Chuyên Viên Cao Cấp Phát Triển Kinh Doanh
- Hết hạn
AWING TECHNOLOGIES & MEDIA JSC
★
Business Development Executive
- Hết hạn
RHENUS LOGISTICS LTD,.
★
Nhân viên phát triển kinh doanh
- Hết hạn
Công Ty TNHH Cung Cấp Giải Pháp Dịch Vụ Giá Trị Gia Tăng (Vivas)
Business Development (Tiếng Trung)
- Hết hạn
VTC Intecom
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên phát triển kinh doanh ( Tiếng Trung tốt)
- Hết hạn
Tập đoàn ITL Indo Trans Logistics
★
Nhân Viên Phát Triển Kinh Doanh
- Hết hạn
GIAO NHẬN TIẾP VẬN QUỐC TẾ - WR1
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Manager (cloud)
- Hết hạn
Adecco Việt Nam
★
Business Development Manager (Hanoi Based)
- Hết hạn
Crowne Plaza Phu Quoc
Business Development Cybersecurity
- Hết hạn
Công nghệ Leeon
Trưởng phòng phát triển kinh doanh ngành xe tải
- Hết hạn
Công ty Đầu tư Phát triển Máy Việt Nam - VIMID
Global Business Development Specialist (f/m/d)
- Hết hạn
Hitachi Energy
★
Organization Development Specialist
- Hết hạn
Thời Trang Yody
★
Business Development Executive (Japanese and English Speaking)
- Hết hạn
Spindex Industries (Ha Noi) Co., Ltd
Business Development Executive
- Hết hạn
BSS Group
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
General Affairs
- Hết hạn
Pasona Tech Việt Nam
★
Manager - SAP SAM Module
- Hết hạn
Deloitte Viet Nam
★
Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh
- Hết hạn
Chứng khoán An Bình - ABS
Business Development Manager - HVAC
- Hết hạn
JAC Recruitment Vietnam
★
Chuyên viên phát triển kinh doanh (Express Delivery, Sale Executive)
- Hết hạn
Công Ty TNHH Giao Hàng Flex Speed
Business Development Manager
- Hết hạn
NINJA VAN
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Executive
- Hết hạn
Cloudify Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Manager
- Hết hạn
TRUYỀN THÔNG VÀ CÔNG NGHỆ ICOMM
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Ground & Rail Business Development Manager
- Hết hạn
Ceva Logistics VIET NAM
★
Business Development Manager
- Hết hạn
Azeus Systems Limited
Nhân Viên Phát Triển Thị Trường
- Hết hạn
POWERCHINA
Chuyên Viên Phát Triển Nguồn Hàng
- Hết hạn
KKday Việt Nam
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Executive
- Hết hạn
VNPAY Việt Nam
★
Thực Tập Sinh Business Development
- Hết hạn
AGILETECH CO.,LTD
★
Nhân Viên Phát Triển Kinh Doanh
- Hết hạn
Tuiss Việt Nam
Phát Triển Kinh Doanh (Du Lịch Nghỉ Dưỡng)
- Hết hạn
Pacific Corporations
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
[English/Japanese] Business Development Specialist
- Hết hạn
JAC Recruitment Vietnam
★
Đăng 30+ ngày trước
Business Development Assistant Manager Freight Forwarding
- Hết hạn
Seko Logistics Global (VIETNAM)
Đăng 30+ ngày trước
Associate Business Development Executive
- Hết hạn
Adecco Việt Nam
★
Chuyên viên Phát triển kinh doanh SME Factory Micro Lending Squad - Business Development Specialist - Nhà máy số Khách hàng Doanh nghiệp (HO24.306)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
12/11/2024
Hạn nộp hồ sơ:
16/12/2024
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Phân tích, xây dựng chính sách, chương trình thúc đẩy kinh doanh nhằm thu hút khách hàng mới và gia tăng chuyển dịch số mảng tín dụng.
- Tìm kiếm, đề xuất và triển khai các mô hình bán mới trên kênh số nhằm tăng doanh thu từ tín dụng kênh số.
- Triển khai thúc đẩy bán, theo dõi, giám sát kết quả triển khai.
- Tham gia phát triển hệ thống, kiểm thử, golive sản phẩm mới; ban hành quy trình tài liệu đào tạo hướng dẫn ĐVKD triển khai sản phẩm mới trên kênh tích hợp, kênh số
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành thuộc nhóm ngành Kinh Tế, Tài chính ngân hàng, Thương mại...
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Ngân hàng
- Có kinh nghiệm và tư duy bán sản phẩm tín dụng; nhạy bén với các kênh số, hiểu biết chân dung và hành vi khách hàng.
- TOEIC 500 trở lên hoặc chứng chỉ tương đương.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
MB Bank
Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
63 Lê Văn Lương
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội MB Bank là ngân hàng thương mại cổ phần ở Việt Nam, là một doanh nghiệp trực thuộc Bộ Quốc phòng. MB Bank được thành lập vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, với số vốn điều lệ ban đầu lúc mới thành lập chỉ 20 tỷ đồng cùng với 25 cán bộ nhân viên.
Trải qua gần 25 năm xây dựng và trưởng thành, MB ngày càng phát triển lớn mạnh, trở thành một tập đoàn tài chính đa năng với ngân hàng mẹ MB tại Việt Nam & nước ngoài (Lào, Campuchia) và các công ty thành viên (trong lĩnh vực chứng khoán, bảo hiểm, tài chính tiêu dùng, quản lý quỹ, quản lý tài sản, bảo hiểm nhân thọ). Với các mặt hoạt động kinh doanh hiệu quả, MB đã khẳng định được thương hiệu, uy tín trong ngành dịch vụ tài chính tại Việt Nam. MB có các hoạt động dịch vụ và sản phẩm đa dạng trên nền tảng quản trị rủi ro vượt trội, hạ tầng CNTT hiện đại, phát triển mạnh mẽ mở rộng hoạt động trên các phân khúc thị trường mới bên cạnh thị trường truyền thống của một NHTM. Sau hơn 25 năm xây dựng và trưởng thành, hiện nay MB được đánh giá là một định chế tài chính vững vàng, tin cậy, phát triển an toàn bền vững, có uy tín cao.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm nhóm cho nhân viên MB Bank
- Bảo hiểm nhân thọ MB Ageas Life
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team Building
- Thể dục thể thao
Lịch sử thành lập
- Vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, Ngân hàng TMCP Quân Đội (MB) chính thức khai trương với 25 cán bộ nhân viên và vốn điều lệ ban đầu là 20 tỷ đồng.
- Năm 2000, MB thành lập Công ty TNHH Chứng khoán Thăng Long (nay là Công ty CP Chứng khoán Ngân hàng TMCP Quân Đội MBS) và Công ty Quản lý nợ và Khai thác tài sản Ngân hàng TMCP Quân Đội (MBAMC).
- Năm 2003, MB triển khai cải tổ toàn diện về hệ thống và nhân lực
- Năm 2004, trở thành ngân hàng đầu tiên phát hành cổ phần thông qua đấu giá ra công chúng với tổng mệnh giá là 20 tỷ đồng.
- MB tiếp tục đạt những bước phát triển quan trọng như ký kết thỏa thuận ba bên với Vietcombank và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel về việc thanh toán cước viễn thông của Viettel, đạt thỏa thuận hợp tác với Citibank, thành lập công ty quản lý quỹ Đầu tư chứng khoán Hà Nội HFM (nay là Công ty CP Quản lý quỹ Đầu tư Ngân hàng Quân Đội MB Capital), triển khai thành công dự án hiện đại hóa công nghệ thông tin CoreT24 của tập đoàn Temenos (Thụy Sĩ).
- Năm 2008, MB tái cơ cấu tổ chức và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel chính thức trở thành cổ đông chiến lược.
- Năm 2009, MB ra mắt Trung tâm Dịch vụ Khách hàng 247
- Nawm 2010, khai trương chi nhánh đầu tiên tại nước ngoài tại Lào
- Ngày 1/11/2011, MB thực hiện thành công việc niêm yết cổ phiếu trên sở giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh (HSX), khai trương chi nhánh thứ hai tại nước ngoài tại Campuchia trong cùng năm.
- Năm 2019, MB nâng cấp thành công hệ thống CoreT24 từ R5 lên R10 và ra mắt logo và bộ nhận diện thương hiệu mới.
- Năm 2020, MB được vinh danh là "Ngân hàng Tiêu biểu Việt Nam"
- Năm 2021, nhận giải thưởng "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á"
Mission
Vì sự phát triển của đất nước, vì lợi ích của khách hàng
Review MB Bank
4.1
51 review
19/12/2024
★
★
★
★
★
Lập trình viên
tại Hà Nội
MB chỉ kinh khủng nếu bạn làm vendor cho MB thôi, thường người MB chỉ chơi với người MB, chứ họ ko thích chia sẻ kiến thức hoặc trao đổi với bên thứ 3 (FB)
22/11/2024
★
★
★
★
★
Lập trình viên
tại Hà Nội
DN chuyển đổi số, tập trung mảng CNTT, Dữ liệu nên có nhiều cơ hội phát triển trong lĩnh vực khoa học dữ liệu, dữ liệu lớn, ML/AI
21/11/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên tư vấn tín dụng
tại Hà Nội
môn. Văn hoá công ty tích cực, thân thiện và tạo cảm giác như một gia đình lớn (IT)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Việc làm Business Unit Manager
(2 việc làm)
Business Unit Manager tại Hà Nội (3 việc làm)
Business Unit Manager tại Hồ Chí Minh (4 việc làm)
Việc làm Giám đốc Chi nhánh doanh nghiệp
(41 việc làm)
Việc làm Đại diện kinh doanh
(69 việc làm)
Việc làm Chuyên viên phân tích nghiệp vụ
(79 việc làm)
Việc làm Chuyên viên Phát triển kinh doanh cao cấp
(72 việc làm)
Việc làm Middle Business Analyst
(42 việc làm)
Việc làm Business Intelligence Analyst
(68 việc làm)
Công việc của Business Unit Manager là gì?
Business Unit Manager là người chịu trách nhiệm quản lý và điều hành một đơn vị kinh doanh trong một tổ chức. Vai trò của Business Unit Manager bao gồm lập kế hoạch, định hướng chiến lược, quản lý nguồn lực, giám sát hoạt động kinh doanh và đảm bảo đạt được mục tiêu tài chính và hoạt động của đơn vị. Business Unit Manager cũng thường phải tương tác với các bộ phận khác trong tổ chức để đảm bảo sự phối hợp và hỗ trợ giữa các đơn vị.
Mô tả công việc của Business unit manager
- Lập kế hoạch và định hướng chiến lược: Business Unit Manager phải xác định mục tiêu và chiến lược kinh doanh cho đơn vị của mình. Họ phải phân tích thị trường, đánh giá cạnh tranh và xác định các cơ hội phát triển.
- Quản lý nguồn lực: Business Unit Manager phải quản lý nguồn lực như con người, tài chính và vật liệu để đảm bảo hoạt động của đơn vị diễn ra hiệu quả. Họ cần phân bổ nguồn lực một cách hợp lý và giám sát sự tiến triển của các dự án và hoạt động kinh doanh.
- Giám sát hoạt động kinh doanh: Business Unit Manager phải theo dõi và đánh giá hoạt động kinh doanh của đơn vị. Họ cần đảm bảo rằng các chỉ tiêu tài chính và hoạt động được đạt được và đưa ra các biện pháp cần thiết để cải thiện hiệu suất.
- Tương tác với các bộ phận khác: Business Unit Manager thường phải làm việc với các bộ phận khác trong tổ chức như Marketing, Sales, R&D và Finance để đảm bảo sự phối hợp và hỗ trợ giữa các đơn vị. Họ cần có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Định hình văn hóa và giá trị: Business Unit Manager phải định hình và thúc đẩy văn hóa và giá trị của đơn vị. Họ cần tạo ra một môi trường làm việc tích cực và động lực cho nhân viên.
- Đề xuất cải tiến: Business Unit Manager phải phân tích dữ liệu và đề xuất cải tiến để nâng cao hiệu suất và hiệu quả của đơn vị. Họ cần theo dõi xu hướng thị trường và đưa ra các phương án phát triển mới.
Business Unit Manager có mức lương bao nhiêu?
390 - 520 triệu /năm
Tổng lương
360 - 480 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
30 - 40 triệu
/năm
Lương bổ sung
390 - 520 triệu
/năm
390 M
520 M
130 M
1196 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Business Unit Manager
Tìm hiểu cách trở thành Business Unit Manager, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Business Unit Manager
390 - 520 triệu/năm
Business Unit Manager
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
5%
2 - 4
16%
5 - 7
41%
8+
8%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Business Unit Manager?
Yêu cầu tuyển dụng của Business unit manager
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Business unit manager cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Kiến thức chuyên môn
- Kiến thức về quản lý kinh doanh: Business Unit Manager cần hiểu về các khía cạnh quản lý kinh doanh như lập kế hoạch, tài chính, marketing, bán hàng và quản lý nhân sự.
- Hiểu biết về ngành hoạt động: Business Unit Manager cần có kiến thức sâu về ngành nghề mà đơn vị kinh doanh hoạt động. Điều này bao gồm hiểu biết về thị trường, cạnh tranh, xu hướng và các yếu tố ảnh hưởng đến ngành.
- Kỹ năng phân tích và đánh giá: Business Unit Manager cần có khả năng phân tích dữ liệu và đánh giá hiệu suất kinh doanh. Họ cần biết cách đọc và hiểu các báo cáo tài chính, phân tích thị trường và đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu.
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý: Business Unit Manager cần có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm. Họ cần biết cách tạo động lực cho nhân viên, phân công công việc, giám sát tiến độ và định hướng công việc.
- Kiến thức về quy trình và quy định: Business Unit Manager cần hiểu về các quy trình và quy định liên quan đến hoạt động kinh doanh và ngành nghề của mình. Điều này bao gồm hiểu biết về luật pháp, quy định an toàn và quy trình làm việc.
Ngoại hình giọng nói
Ngoại hình và giọng nói không phải là yếu tố quyết định quan trọng nhất đối với một Business unit manager. Tuy nhiên, chúng cũng đóng một vai trò nhất định trong việc tạo ấn tượng đầu tiên và giúp Business unit manager thành công trong công việc.
- Vẻ ngoài gọn gàng, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Gương mặt sáng sủa, ưa nhìn.
- Tóc tai gọn gàng, sạch sẽ.
- Trang phục phù hợp với môi trường làm việc.
- Khả năng diễn đạt ý kiến và chỉ thị một cách rõ ràng và lưu loát.
- Giọng nói của họ nên dễ nghe, không quá nhanh hoặc quá chậm
- Khả năng truyền đạt thông tin một cách hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng giao tiếp tổ chức: Business Unit Manager cần có khả năng giao tiếp hiệu quả với các thành viên trong đơn vị và các bộ phận khác trong tổ chức. Họ cần biết lắng nghe, truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và thể hiện ý kiến một cách tự tin.
- Kỹ năng giao tiếp giữa các cấp quản lý: Business Unit Manager cần có khả năng giao tiếp với cấp quản lý cao hơn trong tổ chức. Họ cần biết cách trình bày ý kiến, báo cáo kết quả và thuyết phục về các quyết định và chiến lược của đơn vị.
- Kỹ năng giao tiếp với khách hàng và đối tác: Business Unit Manager thường phải tương tác với khách hàng và đối tác. Họ cần có khả năng xây dựng mối quan hệ tốt, lắng nghe và hiểu nhu cầu của khách hàng, và thể hiện sự chuyên nghiệp trong giao tiếp.
- Kỹ năng thuyết trình: Business Unit Manager cần có khả năng thuyết trình và trình bày thông tin một cách rõ ràng và hấp dẫn. Họ cần biết cách truyền đạt ý tưởng, giải thích chiến lược và thuyết phục đối tác và nhân viên.
- Kỹ năng viết: Business Unit Manager cần có khả năng viết tài liệu chuyên nghiệp như báo cáo, đề xuất và email. Họ cần biết cách sắp xếp thông tin một cách logic, rõ ràng và dễ hiểu.
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Đã từng có kinh nghiệm ở vị trí Business unit manager từ 3 - 4 năm và thực hiện thành công được nhiều dự án lớn
- Có khả năng làm việc các thiết bị công nghệ các quy trình làm việc của Kinh doanh
- Biết sử dụng công cụ quản lý thời gian công việc, tính toán kinh doanh để làm việc một cách hiệu quả để tránh mắc các lỗi khi làm việc
- Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đáp ứng được tiến độ công việc.
Lộ trình thăng tiến của Business unit manager
Mức lương bình quân của Business unit manager có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Quản lý vùng: 17 - 25 triệu/tháng
- Product Manager: 27 - 45 triệu/tháng
Business Unit Manager
Đây là vị trí cơ bản của Business Unit Manager, có trách nhiệm quản lý và điều hành một đơn vị kinh doanh.
Senior Business Unit Manager
Sau khi có kinh nghiệm và thành công trong vai trò Business Unit Manager, có thể thăng tiến lên vị trí Senior Business Unit Manager. Ở vị trí này, người quản lý sẽ có trách nhiệm lớn hơn và có thể quản lý nhiều đơn vị kinh doanh hoặc có quyền ra quyết định chiến lược quan trọng hơn.
Business Unit Director
Vị trí Business Unit Director là một cấp cao hơn, có trách nhiệm quản lý và điều hành nhiều đơn vị kinh doanh. Họ thường có quyền ra quyết định chiến lược và định hướng phát triển của các đơn vị.
Vice President of Business Unit
Vị trí này thường là một cấp cao nhất trong lĩnh vực quản lý đơn vị kinh doanh. Vice President of Business Unit có trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động của các đơn vị kinh doanh và đóng vai trò quan trọng trong việc định hình chiến lược và phát triển của công ty.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm