Tweet
Facebook
Copy Link
- Luôn luôn rà soát tất cả mọi doanh thu phát sinh trong khách sạn một cách kịp thời
- Đảm bảo tất cả các hồ sơ và chứng từ tuân thủ với tiêu chuẩn do công ty đề ra.
- Kiểm toán tất cả các số liệu doanh thu hàng ngày và các hồ sơ kèm theo cũng như các chứng từ do các Kiểm toán ca đêm trình lên.
- Kiểm toán Bảng Báo cáo quỹ Tiền mặt hàng ngày do Thủ quỹ lập ra.
- Hoàn tất việc ghi vào Nhật Ký Doanh Thu các số liệu từ Báo cáo của Kiểm toán viên, Báo cáo của Bộ phận Ẩm thực và Báo cáo hàng ngày của Thủ Quỹ mỗi cuối tháng.
- Lập Báo cáo thường nhật, báo cáo tóm tắt và nhật ký doanh thu.
- Giám sát công việc của các thu ngân thuộc bộ phận Lễ tân, các kiểm toán ca đêm và các thu ngân thuộc Bộ phận Ẩm thực bao gồm công tác huấn luyện nghiệp vụ liên quan đến công việc thường ngày của các nhân viên đó.
- Kiểm tra mức giá cho thuê phòng trong tài khoản các công ty để xác định xem mức giá đó có đúng như trong hợp đồng đã lập hay không trước khi chuyển qua Kế toán thu.
- Thiết lập một hệ thống kiểm soát các hóa đơn của khách cho tất cả các khu vực cung cấp dịch vụ thuộc bộ phận Ẩm thực và các bộ phận hoạt động thứ yếu khác.
- Hỗ trợ công tác thu ngân trong các tiệc và hội họp lớn.
- Kiểm tra lại tất cả các khoản giảm giá hay miễn phí và đảm bảo các khoản đó phải tuân thủ chính sách tiêu chuẩn và phải được Trưởng bộ phận quản lý, Kế toán Trưởng và Giám Đốc phê duyệt. Nếu phát hiện các khoản trên không được cho phép, phải báo Kế toán Trưởng xử lý kịp thời.
* Quyền lợi được hưởng
- Mức lượng cạnh tranh và tất cả các lợi ích khác
- Ký Hợp đồng lao động chính thức.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp
Mô tả công việc
Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết
- Cẩn thận, chu đáo
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán khách sạn/ nhà hàng/ resort
- Nhanh nhẹn, có trách nhiệm trong công việc
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Nhân viên kế toán là gì?
Nhân viên kế toán, tiếng Anh là Accountant, là người chịu trách nhiệm tiếp nhận, tính toán, xử lý mọi thông tin liên quan đến tài sản và sự thay đổi tài sản của một tổ chức. Từ đó, kế toán giúp đưa ra thông tin có giá trị cho tổ chức giúp đưa ra quyết định về tài chính – kinh tế và đánh giá đo lường hiệu quả hoạt động của tổ chức.
Mô tả công việc của nhân viên kế toán
Ở những vị trí, cấp bậc khác nhau người kế toán sẽ đảm nhận những nhiệm vụ khác nhau. Nhưng nhìn chung công việc của một kế toán viên bao gồm những hoạt động sau đây:
- Tiến hàng ghi lại các hoạt động về tài chính, kiểm kê sổ sách kế toán
- Tạo lập các chứng từ phù hợp về mặt pháp lý cho các hoạt động tài chính của tổ chức
- Phân tích và xử lý dữ liệu về kế toán để báo cáo tình hình tài chính của tổ chức lên cho lãnh đạo
- Tìm hiểu và phân tích tài chính, chi phí, doanh thu, ngân sách của tổ chức, tư vấn tham mưu cho lãnh đạo
Nhân viên kế toán có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
91 - 130 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Nhân viên kế toán
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên kế toán, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên kế toán?
Yêu cầu tuyển dụng
Về mặt kiến thức
- Ứng viên cần tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên các ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán
- Biết sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng và các phần mềm kế toán như FAST, 3TSoft hoặc MISA
- Đạt chứng chỉ hành nghề kế toán ACCA
- Biết cách sắp xếp tổ chức kế hoạch để hoàn thành nhiệm vụ được giao
- Có khả năng nghiệp vụ kế toán, tư duy phân tích, tổng hợp
Về mặt kỹ năng
- Kỹ năng làm việc dưới áp lực: nghề kế toán rất áp lực và mọi sai sót đều có thể dẫn tới hậu quả và thiệt hại to lớn cho bản thân bạn và công ty, thậm chí bạn có thể vướng vào vòng lao lý nếu xảy ra sai lầm nghiêm trọng. Vì thế hãy đảm bảo có một “tinh thần thép” khi hành nghề kế toán
- Kỹ năng quan sát, tư duy phân tích, tổng hợp để thực hiện xử lý, thu thập thông tin dữ liệu, sổ sách kế toán
- Kỹ năng lập kế hoạch để thực hiện các báo cáo tài chính, tham mưu cho lãnh đạo
Lộ trình thăng tiến
Mức lương bình quân của Nhân viên kế toán có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- Kế toán dịch vụ: 8 - 15 triệu đồng/tháng
- Kế toán nội bộ: 8 - 10 triệu đồng/tháng
- Kế toán công: 11 - 15 triệu đồng/tháng
Lộ trình thăng tiến thông thường của một nhân viên kế toán sẽ trải qua những cấp bậc sau đây:
Thực tập sinh kế toán: dưới 1 năm kinh nghiệm
Vị trí này thường là bước đầu tiên cho sinh viên hoặc người mới bắt đầu trong lĩnh vực kế toán. Thực tập sinh sẽ có cơ hội áp dụng kiến thức học được trong môi trường thực tế và học hỏi từ những chuyên gia kế toán giàu kinh nghiệm. Thời gian thực tập thường kéo dài từ vài tháng đến một năm.
Nhân viên kế toán: 1 - 3 năm kinh nghiệm
Sau khi tốt nghiệp, các bạn có thể ứng tuyển vào các bộ phận kế toán của các công ty, doanh nghiệp. Ở giai đoạn này, vì còn thiếu kinh nghiệm và trình độ chuyên môn còn yếu nên đảm nhiệm ở một mảng nhất định như kế toán kho, kế toán thanh toán,… sẽ là lựa chọn phù hợp cho bạn. Bạn có thể tham gia thêm các khóa học nghiệp vụ kế toán nâng cao để bổ trợ thêm kiến thức cho mình.
Kế toán tổng hợp: 3 - 5 năm kinh nghiệm
Ở cấp bậc này bạn đã có kinh nghiệm làm việc từ 2 đến 3 năm, có trình độ chuyên môn vững vàng, có khả năng tổng hợp bao quát các hoạt động kế toán của doanh nghiệp, có thể phối hợp số liệu từ các bộ phận để lập ra báo cáo tài chính.
Kế toán trưởng: 5 - 10 năm kinh nghiệm
Là người đứng đầu bộ phận kế toán nói chung của một doanh nghiệp, là người hướng dẫn, chỉ đạo công việc của các kiểm toán viên sao cho hợp lý nhất và làm nhiệm vụ tham mưu cho ban lãnh đạo về tài chính, kế toán của doanh nghiệp. Đây có thể được coi là vị trí cao nhất của một người làm nghề kế toán.
Giám đốc tài chính: 10 năm kinh nghiệm trở lên
Với kinh nghiệm từ 10 năm trở lên, một nhân viên kế toán có thể tiến thẳng vào vị trí Giám đốc tài chính. Vai trò này yêu cầu kiến thức rộng về kế toán và tài chính, khả năng quản lý chiến lược và định hướng tài chính của tổ chức.