Brand Ambassador Supervisor
BIA CARLSBERG VIỆT NAM
★
Senior Employer Branding Specialist
One Mount Group
★
Đăng 7 ngày trước
Nhân Viên Nội Dung và Phát Triển Thương Hiệu
VENUS Việt Nam
Nhân Viên Branding Marketing
HAKICHIO Việt Nam
Quản lý Truyền thông - Thương hiệu
Y Dược Vietlife Group
Brand Communication
Thế Giới Di Động
★
Nhân viên PR và Khoa Học - Chi nhánh Hà Nội
Yakult Việt Nam
★
Trung Tâm Mới - Nhân Viên Phát Triển Thương Hiệu - Quận 9/ Bình Dương
WALL STREET ENGLISH
★
Chuyên Viên Xây Dựng Thương Hiệu Tuyển Dụng
Công Ty Cổ Phần Z Holding
Brand Communication Executive
Thế Giới Di Động
★
Brand Communication Executive
Thế Giới Di Động
★
Nhân viên Phát triển Thương hiệu Sự kiện
Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Bản Việt (Viet Capital Bank - BVBank)
★
Nhân viên Phát triển Thương hiệu Sự kiện
Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Bản Việt (Viet Capital Bank - BVBank)
★
Chuyên Viên Truyền Thông Thương Hiệu
Chứng khoán Pinetree
Trưởng Phòng Truyền Thông Thương Hiệu
HỆ THỐNG GIÁO DỤC BAN MAI
Employer Branding Executive
ONSCHOOL
Brand Operation Manger (FMCG) working at NhaBe office
TM – DV – SX Hương Thủy
Đăng 5 ngày trước
[INHOS] - BRAND MANAGER/ QUẢN LÝ THƯƠNG HIỆU
INVN HOLDINGS
[INHOS] BRAND EXECUTIVE/ CHUYÊN VIÊN THƯƠNG HIỆU (HOTEL)
INVN HOLDINGS
Đăng 5 ngày trước
Chuyên Viên Phát Triển Thương Hiệu - Marketing Executive
TẬP ĐOÀN Y TẾ VIỆT NGA
Brand Manager - Thu nhập upto 25 triệu
Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed
Đăng 7 ngày trước
Quản Lý Nhãn Hàng - Brand Manager, 1 Năm
Dược Phẩm Tín Phong
Giám Sát Thương Hiệu Mykolor Grand Khu Vực Tỉnh Vĩnh Long + Bến Tre
4 Oranges CO.,LTD
Brand Manager Fashion
Hasaki
★
Brand Manager
Nông Nghiệp Huỳnh Gia
CV/CVCC Quản trị thương hiệu và truyền thông
SHB Finance
★
CV/CVCC Quản trị thương hiệu và truyền thông
SHB Finance
★
Brand Manager
Công Ty CP Việt Tinh Anh
Brand Executive - Temporary 06 Months
CJ Cầu Tre
Chuyên Gia Thương Hiệu
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88
★
Brand Manager Universal
GOLDEN GATE GROUP
Brand Manager
MEDSI JSC
Đăng 15 ngày trước
Brand Executive
MORINAGA NUTRITIONAL FOODS VIỆT NAM
Chuyên Gia Phát Triển Thương Hiệu
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88
★
Brand Manager
HR Vietnam
★
Chuyên Viên Phát Triển Thương Hiệu – Branding Marketing Executive
TẬP ĐOÀN Y TẾ VIỆT NGA
Brand Manager
BEL VIỆT NAM
Quản Lý Nhãn
Paldo Vina
Đăng 21 ngày trước
Brand Social Manager
The HEINEKEN Company
★
Brand Manager
LADIPAGE VIỆT NAM
Group Brand Manager (Trưởng Ngành Hàng)
Công Ty CP Việt Tinh Anh
Brand Manager (FMCG)
Golden Gate Restaurant Group
★
Brand Manager -Ngành hàng Beauty
ELASTEN VIỆT NAM
Đăng 23 ngày trước
Brand Manager
VITADAIRY
★
Brand Manager (FMCG)
GOLDEN GATE GROUP
Brand Manager ( Quản Lý Thương Hiệu Mỹ Phẩm)
Động Học Stella
Brand Manager / Có Kinh Nghiệm Tổ Chức Livestream ( Lương Từ 20 - 30 Triệu) + Thưởng và Các Chế Độ Khác
Công Ty TNHH Laforce Việt Nam
Trợ Lý Quản Lý Thương Hiệu - Assistant Brand Manager
Công Ty TNHH NTPM (Việt Nam)
Quản Lý Nhãn Nhóm Ngành TPCN (BM)
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ LAVITEC
CM - Chuyên viên Marketing quản lý nhãn hàng
THAI MINH PHARMA.,JSC
SENIOR BRAND MANAGER
URC VIỆT NAM
Brand Executive
Barbaard
Chuyên Viên Quản Trị Thương Hiệu
Bảo hiểm VietinBank
Đăng 30+ ngày trước
Quản Lý Nhãn Hàng
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM TẤT THÀNH
Marketing Manage/ Brand Manager
Động Học Stella
[INDINING] Chuyên Viên Thương Hiệu/Brand Executive
In Hospitality
Junior Brand Manager (FMCG/Beverages)
Goody Group
Brand Partnership Associate
CÔNG TY DỊCH VỤ TRỰC TUYẾN CỘNG ĐỒNG VIỆT - PAYOO
★
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Brand Manager
Công ty TNHH Gleads
★
Trợ Lý Quản Lý Thương Hiệu
DỊCH VỤ QUỐC TẾ GGS
Đăng 4 ngày trước
Assistant Brand Manager
Golden Gate Restaurant Group
★
Đăng 6 ngày trước
Branding Executive
BSS Group
★
Trợ Lý Trưởng Nhãn Hàng (ABM)/ Assistant Brand Manager
Công Ty TNHH Chế Biến Thực Phẩm & Bánh Kẹo Phạm Nguyên
Brand Activation Assistant Manager
THE BODY SHOP
Brand Manager Universal
Golden Gate Restaurant Group
★
Brand Manager
BEL VIỆT NAM
Assistant Brand Manager (kinh nghiệm cosmetics/personal care)
Mỹ phẩm Sài Gòn
Assistant Brand Manager
Chuỗi Nhà Hàng SVN
Assistant Brand Manager
SBO Việt Nam
Chuyên Viên Thương Hiệu (Brand Executive)
In Hospitality
ASSISTANT BRAND MANAGER
Taisun Việt Nam
Assistant Brand Manager
One Click
Assistant Brand Manager (ABM)
AB Beauty World
Trợ Lý Nhãn
DƯỢC PHẨM MEDSTAND
Assistant Brand Manager
Công Ty Cổ Phần Thương Mại Và Đầu Tư k.l.e.v.e (Klever Fruit)
★
Assistant Brand Manager (Vinh Tuong Gyproc)
SAINT - GOBAIN VIETNAM
★
Đăng 3 ngày trước
Ecommerce Director
Novaon
★
Ecommerce Director
Novaon
★
Ecommerce Director
Novaon
★
Đăng 9 ngày trước
Commercial Executive
HYPERION VIETNAM
Commercial Director (Local/Expat)
La Festa Phu Quoc Curio Collection by Hilton
Cluster Director Of Digital & E-Commerce_ Vietnam Region Based In Hcmc
JW Marriott Ha Noi
★
Cluster Director of Digital & E-Commerce - Vietnam Region - Based in HCMC
JW Marriott Ha Noi
★
E-Commerce Specialist
RADISSON DANANG
Ecommerce Executive
Norbreeze Collective Asia
HOTEL E-COMMERCE EXECUTIVE/ SALES OTA
H.I.S. Sông Hàn
Trưởng Nhóm Thương Mại Điện Tử
Công Ty TNHH Tân Phạm Gia
Brand Ambassador Supervisor
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển:
21/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
22/08/2024
Hình thức:
Full-time
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quảng Nam
Mô tả công việc
Gíam sát Nhân viên Quảng bá Thương hiệu - BAS
Quản lý dẫn dắt đội ngũ nhân viên quảng bá thương hiệu (BA) thực hiện cam kếttạo sự ảnh hưởng tới quyết định mua hàng của người tiêu dùng, cạnh tranh với đối thủ cùng ngànhvà thực hiện các nhiệm vụ khác cùng với đội ngũ của mình
- Tập trung và thúc đẩy đội ngũ nhân viên để có kết quả làm việc tốt nhất.
- Tìm kiếm nguồn và tuyển dụng nhân viên hiệu quả, đúng thời hạn theo quy trình tuyển dụng của công ty
- Đào tạo và huấn luyệnđội ngũnhân viên
- Xây dựng tinh thần đồng đội, gắn kết
- Kiểm tra giám sát nhân viên tại điểm bán về thời gian làm việc, chất lượng công việc, thái độ và ý thức của nhân viên để nâng cao hiệu quả làm việc của đội ngũ BA
- Cung cấp báo cáo kịp thời và chính xác cho cấp Quản lý: hiệu suất công việc, chấm công nhân viên, báo cáo thị trường, đối thủ cạnh tranh,...
- Xây dựng mối quan hệ hiệu quả với các cửa hàng, phối hợp tốt với các bộ phận bán hàng, MKT...để triển khai hiệu quả các chương trình thúc đẩy bán hàng
- Giải quyết các vấn đề phát sinh tại điểm bán và trong bộ phận
- Luôn có thể tiếp cận và hoạt động như hình mẫu của nhóm
- Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý: hỗ trợ sự kiện, chương trình....
Yêu cầu công việc
Kiến thức: Tốt nghiệp trung cấp trở lên
Kỹ năng:
- Có kỹ năng làm việc nhóm và huẩn luyện nhân viên
- Nhanh nhẹn, kiên trì, và có khả năng thích nghi với những thay đổi khi công việc yêu cầu.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.
- Kỹ năng phân tích và đánh giá hiệu quả lao động của nhân viên; có khả năng phát triển phương hướng hành động để cải tiến công việc.
- Phong cách làm việc tích cực và chủ động để phát triển nhóm nhân viên với các mục tiêu rõ ràng và có thể đo lường
- Kinh nghiệm lãnh đạo hoặc có tiềm năng lãnh đạo người khác
- Có kinh nghiệm quản lý nhóm
- Có kinh nghiệm làm trong ngành dịch vụ hoặc chăm sóc khách hàng
- Có kinh nghiệm trong ngành bia là lợi thế
Quyền lợi được hưởng
-Ký hợp đồng chính thức với Carlsberg Việt Nam, 100% lương thưởng thử việc, đóng bảo hiểm 100% và bảo hiểm sức khỏe 24/7
-Thu nhập cạnh tranh, doanh thu cuối năm cực kỳ hấp dẫn
-Thưởng 2tr các ngày lễ của năm
-Đảm bảo phúc lợi, chế độ thăng tiến, đào tạo chuyên nghiệp
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 8, tòa nhà BIDV, số 41 đường Hùng Vương
Carlsberg là một trong những công ty đa quốc gia Đan Mạch đầu tiên vào Việt Nam và đầu tư lần đầu vào năm 1993. Trong 20 năm đầu tiên, Carlsberg điều hành hoạt động tại Việt Nam thông qua Carlsberg Đông Dương. Năm 2013, CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM hoàn chỉnh được thiết lập bao gồm công ty kinh doanh và nhà máy sản xuất tọa lạc tại miền Bắc và miền Trung Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng các BHYT, BHXH, BHTN, …. theo quy định của Nhà Nước
- Được tham gia bảo hiểm AON 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch/nghỉ mát hàng năm
- Các hoạt động thể chất : văn nghệ thường niên, …
- Team building cuối mỗi quý
Lịch sử thành lập
- Năm 1993, Thành lập nhà máy liên doanh Đông Nam Á tại Hà Nội (thương hiệu Carlsberg và Halida)
- Năm 1994, Liên doanh với công ty TNHH bia Huế (thương hiệu Huda ở miền Trung Việt Nam
- Năm 2008, Trở thành nhà đầu tư chiến lược của công ty cổ phần Habeco
- Năm 2009, Mua lại cổ phần thiểu số của nhà máy bia Hạ Long, thương hiệu Hạ Long
- Năm 2011, Trở thành chủ sở hữu duy nhất của nhà máy bia Huế
- Năm 2013, Thành lập công ty TNHH Carlsberg Việt Nam và ra mắt bia Huda Gold (dòng sản phẩm cao cấp phát triển từ Huda)
- Năm 2016, Ra mắt bia Tuborg trong phân khúc cao cấp
- Năm 2018, Nhằm chào mừng Festival Huế lần thứ 10, Carlsberg Việt Nam chính thức cho ra mắt sản phẩm bia mới mang tên Huda Ice Blast
Mission
Carlsberg là một nhà cung cấp bia và các thương hiệu nước giải khát quốc tế năng động, tạo ra những trải nghiệm giá trị cho đối tác và người tiêu dùng.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Nhân viên truyền thông thương hiệu tại Hà Nội (50 việc làm)
Nhân viên truyền thông thương hiệu tại Hồ Chí Minh (18 việc làm)
Quản lý thương hiệu (474 việc làm)
Trợ lý giám đốc thương hiệu (106 việc làm)
Giám đốc thương mại điện tử (92 việc làm)
Quản lý sàn thương mại điện tử (411 việc làm)
Thực tập sinh thương hiệu (10 việc làm)
Thực tập sinh thương mại điện tử (45 việc làm)
Chuyên viên tư vấn thương hiệu (24 việc làm)
Chuyên viên Brand Marketing (146 việc làm)
Nhân Viên Truyền Thông (519 việc làm)
Thực Tập Sinh Truyền Thông (102 việc làm)
Công việc của Nhân viên truyền thông thương hiệu là gì?
Nhân viên truyền thông thương hiệu (Information communication staff) là một người làm việc trong lĩnh vực truyền thông và quảng cáo của một tổ chức hoặc doanh nghiệp. Chức vụ này đòi hỏi họ phải chịu trách nhiệm xây dựng, quản lý, và thúc đẩy hình ảnh và thương hiệu của tổ chức đó đến cộng đồng, khách hàng, và công chúng mục tiêu.
Mô tả công việc của Nhân viên truyền thông thương hiệu
Công việc của một Nhân viên truyền thông thương hiệu bao gồm nhiều khía cạnh, và tùy thuộc vào tổ chức và ngành công nghiệp cụ thể, nhiệm vụ có thể có sự biến đổi. Dưới đây là một mô tả tổng quan về công việc của Nhân viên truyền thông thương hiệu:
- Lập kế hoạch Chiến dịch Truyền thông Thương hiệu: Phân tích thị trường và đối thủ để định rõ mục tiêu và chiến lược truyền thông thương hiệu. Lên kế hoạch cho các chiến dịch quảng cáo, truyền thông, và tiếp thị dựa trên mục tiêu và ngân sách.
- Xây dựng Thương hiệu: Phát triển và quản lý hình ảnh và danh tiếng của thương hiệu. Xây dựng các yếu tố truyền thông như logo, slogan, và nhận diện thương hiệu.
- Tạo Nội Dung Truyền thông: Viết và sản xuất nội dung cho các phương tiện truyền thông, bao gồm bài viết, bài PR, video, hình ảnh, và âm thanh. Quản lý trang web, blog, mạng xã hội và các nền tảng trực tuyến khác của thương hiệu.
- Quảng Cáo và Tiếp thị: Lập kế hoạch và thực hiện chiến dịch quảng cáo trên các phương tiện truyền thông, bao gồm truyền hình, radio, in ấn, trực tuyến, và quảng cáo xã hội. Quản lý chiến dịch quảng cáo trực tuyến bằng cách sử dụng Google Ads, Facebook Ads, và các nền tảng quảng cáo trực tuyến khác.
- Quan hệ với Công chúng và Giới truyền thông: Xây dựng mối quan hệ với giới truyền thông và báo chí để tạo cơ hội xuất bản các thông tin về thương hiệu. Tạo và phân phối thông cáo báo chí và tương tác với các cơ quan thông tấn và phóng viên.
- Tư vấn về Truyền thông Thương hiệu: Cung cấp lời khuyên và hướng dẫn về truyền thông thương hiệu cho các bộ phận khác trong tổ chức.
Công việc của Nhân viên truyền thông thương hiệu đòi hỏi sự sáng tạo, khả năng quản lý dự án, khả năng giao tiếp xuất sắc, và khả năng làm việc trong môi trường đa dạng. Họ phải đảm bảo rằng thông điệp và giá trị của thương hiệu được truyền tải một cách đồng nhất và hiệu quả đến khách hàng và khách hàng tiềm năng.
Nhân viên truyền thông thương hiệu có mức lương bao nhiêu?
104 - 169 triệu /năm
Tổng lương
96 - 156 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
8 - 13 triệu
/năm
Lương bổ sung
104 - 169 triệu
/năm
104 M
169 M
91 M
260 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Nhân viên truyền thông thương hiệu
Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên truyền thông thương hiệu, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Thực tập sinh thương hiệu
52 - 104 triệu/năm
Nhân viên truyền thông thương hiệu
104 - 169 triệu/năm
Chuyên viên tư vấn thương hiệu
104 - 130 triệu/năm
Quản lý thương hiệu
390 - 520 triệu/năm
Nhân viên truyền thông thương hiệu
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
25%
2 - 4
54%
5 - 7
12%
8+
9%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên truyền thông thương hiệu?
Yêu cầu tuyển dụng Nhân viên truyền thông thương hiệu
Yêu cầu tuyển dụng Nhân viên truyền thông thương hiệu có thể thay đổi tùy theo tổ chức và ngành công nghiệp cụ thể. Dưới đây là một danh sách các yêu cầu phổ biến mà một công ty hoặc tổ chức có thể yêu cầu từ ứng viên vị trí Nhân viên truyền thông thương hiệu:
Kiến thức chuyên môn:
- Bằng cấp và Trình độ Học vấn: Bằng cử nhân hoặc cao học trong các lĩnh vực liên quan như Truyền thông, Tiếp thị, Quảng cáo, hoặc PR. Trình độ học vấn có thể thay thế bằng kinh nghiệm làm việc có liên quan.
- Kỹ năng Truyền thông: Khả năng viết và biên tập nội dung truyền thông, bao gồm bài viết, bài PR, và tài liệu quảng cáo. Kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ bằng lời nói và viết. Khả năng làm việc với phương tiện truyền thông khác nhau.
- Hiểu biết về Thương hiệu: Kiến thức về quản lý thương hiệu, quy trình xây dựng thương hiệu, và cách thương hiệu tương tác với khách hàng.
Kỹ năng mềm:
- Kỹ năng Sử dụng Công cụ Truyền thông: Hiểu biết về các công cụ và phần mềm truyền thông như Adobe Creative Suite, các nền tảng quảng cáo trực tuyến, và các công cụ quản lý truyền thông.
- Kỹ năng Quan hệ công chúng: Khả năng xây dựng mối quan hệ với giới truyền thông và công chúng, và có kỹ năng thuyết phục.
- Kỹ năng Sáng Tạo: Khả năng tạo ra ý tưởng sáng tạo cho chiến dịch truyền thông và quảng cáo. Hiểu biết về thiết kế đồ họa và sản xuất nội dung đa phương tiện
Yêu cầu tuyển dụng có thể thay đổi dựa trên cơ sở, ngành công nghiệp và vị trí công việc cụ thể. Tuy nhiên, khả năng truyền thông mạnh mẽ, hiểu biết về thương hiệu, và sự sáng tạo thường là những yếu tố quan trọng trong vị trí Nhân viên truyền thông thương hiệu.
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên truyền thông thương hiệu
Lộ trình thăng tiến của Nhân viên truyền thông thương hiệu theo năm có thể thay đổi tùy thuộc vào khả năng cá nhân, cơ hội và sự phát triển trong công việc. Dưới đây là một ví dụ về lộ trình thăng tiến dự kiến theo năm cho một Nhân viên truyền thông thương hiệu:
Mức lương của nhân viên truyền thông
- Nhân viên truyền thông thương hiệu 10.000.000 - 30.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
- Thực tập sinh truyền thông thương hiệu 8.000.000 - 20.000.000 VNĐ ( 1 tháng )
Tùy theo năng lực làm việc sáng tạo trên thực tế cũng như các thành quả tạo ra mà sẽ quyết định đến có chênh lệch mạnh mẽ hơn về lộ trình thăng tiến:
Năm 1-2: Nhân viên Truyền thông thương hiệu (Entry-Level)
- Năm đầu tiên là giai đoạn học hỏi cơ bản. Bắt đầu làm việc ở vị trí Nhân viên truyền thông thương hiệu cấp thấp hoặc Trợ lý Truyền thông.
- Học cách viết bài viết, tạo nội dung truyền thông, và thực hiện các nhiệm vụ cơ bản trong phòng truyền thông.
- Tham gia vào các dự án truyền thông cơ bản, học cách quản lý thời gian và tuân theo hướng dẫn.
Năm 3-4: Nhân viên Truyền thông thương hiệu Trung Cấp (Mid-Level)
- Sau vài năm kinh nghiệm, Nhân viên truyền thông thương hiệu có thể thăng cấp lên vị trí Truyền thông viên trung cấp hoặc Chuyên viên truyền thông.
- Đảm nhiệm các nhiệm vụ quản lý chiến dịch truyền thông nhỏ, quản lý dự án, và tạo nội dung cao cấp hơn.
- Bắt đầu tham gia vào việc xây dựng chiến lược truyền thông.
Năm 5-7: Trưởng Nhóm Truyền thông thương hiệu (Team Leader)
- Có thể trở thành Trưởng nhóm hoặc Quản lý truyền thông thương hiệu.
- Đảm trách việc quản lý đội ngũ nhân viên truyền thông thương hiệu và dự án lớn hơn.
- Đưa ra quyết định chiến lược về truyền thông và tham gia vào quản lý chi phí và ngân sách.
Năm 8-10: Chuyên gia Truyền thông thương hiệu (Specialist)
- Có thể phát triển thành Chuyên gia hoặc Chuyên gia cấp cao trong một lĩnh vực truyền thông cụ thể như truyền thông kỹ thuật số, PR, hoặc quảng cáo trực tuyến.
- Trở thành người chuyên môn trong một lĩnh vực cụ thể, có thể dạy và đào tạo những người mới.
Năm 11-15: Quản lý Truyền thông thương hiệu (Manager/Director)
- Đứng đầu bộ phận truyền thông hoặc chiến lược thương hiệu của tổ chức.
- Đảm bảo rằng tất cả các hoạt động truyền thông thương hiệu được thực hiện theo chiến lược và mang lại giá trị cho thương hiệu.
- Quản lý một đội ngũ lớn hơn và có trách nhiệm quản lý ngân sách lớn.
Năm 16 trở đi: Giám Đốc Truyền thông thương hiệu (Director/Chief Marketing Officer)
- Trở thành một trong những nhà lãnh đạo cấp cao của tổ chức với vai trò quản lý toàn bộ chiến lược truyền thông và tiếp thị thương hiệu.
- Đưa ra quyết định chiến lược quan trọng về hình ảnh và danh tiếng thương hiệu của tổ chức.
- Có trách nhiệm định hình hướng phát triển của thương hiệu trong tương lai.
Lưu ý rằng thời gian và cách thăng tiến có thể khác nhau và phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm cơ hội, nỗ lực cá nhân và khả năng học hỏi. Điều quan trọng là liên tục cải thiện và phát triển kỹ năng trong lĩnh vực truyền thông thương hiệu để tiến xa trong sự nghiệp.
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm