840 việc làm
10 - 15 triệu
Đăng 30+ ngày trước
10 - 13 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Công ty Cổ phần Bất động sản AHS
Trưởng Phòng Truyền Thông Nội Bộ
Công ty Cổ phần Bất động sản AHS
15 - 18 triệu
Đăng 7 ngày trước
Sabeco - Tổng Công Ty Cổ Phần Bia - Rượu - Nước Giải Khát Sài Gòn
Internal Relations & Communication
Công Ty Bia Rượu Nước giải khát Sài Gòn Nam Trung Bộ - Sabeco
3.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 9 ngày trước
8 - 10 triệu
Hà Nội
Đăng 14 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 14 ngày trước
8 - 10 triệu
Đăng 20 ngày trước
Thỏa thuận
Đăng 27 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC TÂM DƯỢC
PR Truyền Thông Nội Bộ
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC TÂM DƯỢC
12 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Cần Thơ
Đăng 3 ngày trước
13 - 15 triệu
Đăng 3 ngày trước
Công ty tnhh Crystal Elegance Textiles Việt Nam
Nhân Viên Media
Crystal Elegance Textile Viet Nam
Thỏa thuận
Đăng 3 ngày trước
TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 1 - CTCP
Chuyên Viên Truyền Thông
CÔNG TY XÂY DỰNG SỐ 1
Thỏa thuận
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ TẬP ĐOÀN KLC
CHUYÊN VIÊN MEDIA - LÀM VIỆC TẠI Q1
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ TẬP ĐOÀN KLC
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 6 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả
CHUYÊN VIÊN TRUYỀN THÔNG
Quản Lí Thiết Bị Đèo Cả
14 - 16 triệu
Hà Nội
Đăng 7 ngày trước
15 - 20 triệu
Hà Nội
Đăng 8 ngày trước
10 - 20 triệu
Đăng 8 ngày trước
15 - 17 triệu
Đăng 9 ngày trước
14 - 18 triệu
Đăng 9 ngày trước
15 - 18 triệu
Đăng 9 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC JAXTINA
Chuyên Viên Đào Tạo Và Truyền Thông Nội Bộ - Hết hạn
GIÁO DỤC JAXTINA
82 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương: 10 - 15 triệu
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển: 09/04/2024
Hạn nộp hồ sơ: 10/05/2024
Hình thức: Full-time
Kinh nghiệm: 1 - 2 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- tòa nhà Westa, 102 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội

Mô tả công việc

Đào tạo (70%) :

  • Tổng hợp nhu cầu đào tạo từ các đơn vị, phòng ban; đề xuất/xây chương trình đào tạo, hệ thống tài liệu đào tạo;
  • Lập kế hoạch đào tạo chi tiết, thiết kế bài giảng, nội dung đào tạo phù hợp với văn hóa và mục tiêu của công ty.
  • Trực tiếp tổ chức khóa đào tạo nội bộ cho công ty bao gồm :

Đào tạo hội nhập cho nhân sự mới định kỳ hàng tuần

Các khóa đào tạo kỹ năng mềm, văn hóa doanh nghiệp tùy thuộc vào yêu cầu của phòng ban và của cấp quản lý ….

  • Giám sát và Đánh giá hiệu quả trong quá trình đào tạo nhân sự nội bộ.
  • Đưa ra phương án, cải thiện cách thức đào tạo hiệu quả, phù hợp với mục tiêu của công ty và đạt được kết quả như kỳ vọng.

Công tác truyền thông nội bộ (30%)

  • Lên ý tưởng, tổ chức triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ của công ty: teambuilding, các ngày lễ tết, kỷ niệm…..
  • Quản trị các kênh truyền thông nội bộ của công ty: Fanpage, website… ,soạn thảo, thiết kế, đăng tin bài xây dựng hình ảnh công ty, văn hóa doanh nghiệp
  • Biên tập, phối hợp với các đơn vị thiết kế, xuất bản các ấn phẩm trong và ngoài công ty, các tài liệu hướng dẫn liên quan tới hoạt động, hình ảnh của công ty
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan để xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, năng động, nâng cao độ hài lòng của nhân viên.
  • Thực hiện khảo sát đánh kết quả, mức độ hài lòng của công tác truyền thông nội bộ định kỳ, báo cáo kết quả và cho Quản lý để có kế hoạch thay đổi, bổ sung và hoàn thiện
  • Hỗ trợ một số công việc khác trong phòng Hành chính nhân sự

Yêu cầu công việc

  • Kinh nghiệm: Từ 1-2 năm kinh nghiệm làm trong lĩnh vực đào tạo và truyền thông nội bộ
  • Yêu thích và định hướng làm công việc Nhân sự với cơ hội thăng tiến
  • Kỹ năng giao tiếp tốt và tự tin
  • Trách nhiệm, nhiệt tình, hòa đồng, tích cực, chủ động và ham học hỏi
  • Ưu tiên ứng viên có khả năng Tiếng Anh
  • Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Powerpoint,…)

Địa điểm và Thời gian làm việc:

  • Địa chỉ làm việc: tòa nhà Westa, 102 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội
  • Thời gian làm việc: 8:15 đến 17:30 từ thứ 2 đến thứ 6 và thứ 7 cách tuần

Quyền lợi được hưởng

  • Thu nhập: Từ 10.000.000đ - 15.000.000đ/tháng,
  • Làm việc trong môi trường văn hóa chuyên nghiệp, tính nhân văn cao, với sứ mệnh mang lại cho nhân viên sự tử tế, niềm vui, sung túc và nhiều cơ hội thăng tiến;
  • Được đào tạo các kỹ năng, kiến thức phục vụ cho công việc
  • Tham gia các buổi teambuilding, du lịch 2-3 lần/năm, các hoạt động gắn kết hàng tháng cùng Công ty;
  • Các chế độ thưởng các ngày lễ tết (Tết dương lịch, âm lịch, 8/3, 2/9/ 20/10…), và nhiều hình thức thưởng hấp dẫn khác (Thưởng ý tưởng, thưởng nóng đột xuất…);
  • Được tham gia các chế độ Bảo hiểm theo quy định và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi (Hiếu hỉ, sinh nhật…);
  • Chương trình học Tiếng Anh ưu đãi cho thành viên Jaxtina.
Khu vực
Báo cáo

Công việc của Nhân viên truyền thông nội bộ là gì?

Truyền thông nội bộ (Internal communication) là quá trình trao đổi thông tin, ý kiến và thông điệp giữa các thành viên trong tổ chức, công ty, doanh nghiệp hoặc tổ chức phi lợi nhuận. Nó bao gồm các hoạt động và kênh truyền thông nhằm đảm bảo rằng các nhân viên, bộ phận và tầng lớp quản lý có thể tiếp cận thông tin cần thiết để hoàn thành công việc của mình một cách hiệu quả.

Công việc chính của các chuyên viên truyền thông nội bộ

Chuyên viên truyền thông nội bộ thường hoạt động chính tại các cơ quan nhà nước và doanh nghiệp tư nhân trong giờ làm việc hành chính theo lịch làm việc được chỉ định trước. Ngoài ra, đối với những chuyên viên truyền thông nội bộ làm việc tại các cơ quan nhà nước và doanh nghiệp tư nhân khác nhau, thời gian làm việc có thể kéo dài khác nhau. Tùy vào môi trường làm việc cụ thể mà trách nhiệm cụ thể của một chuyên viên truyền thông nội bộ sẽ khác nhau. Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ thực hiện rất nhiều nhiệm vụ truyền thông trong doanh nghiệp. Công việc thực tế của Chuyên viên Truyền thông Nội bộ có thể nhiều hay ít hơn tùy vào quy mô công ty, số lượng nhân viên và lĩnh vực hoạt động.

Thường ngày, nhiệm vụ chính của các chuyên viên truyền thông nội bộ cơ bản là:

  • Quản lý đầu ra của hoạt động truyền thông nội bộ của công ty.
  • Viết thông cáo báo chí và chuẩn bị thông tin cho truyền thông.
  • Trả lời các yêu cầu thông tin từ phương tiện truyền thông.
  • Giúp duy trì hình ảnh và bản sắc công ty.
  • Dự thảo bài phát biểu và sắp xếp các cuộc phỏng vấn (nếu có) để xây dựng hình ảnh tích cực cho công ty.
  • Đánh giá dư luận của khách hàng thông qua mạng xã hội.
  • Chuẩn bị kế hoạch truyền thông chiến lược cho công ty.
  • Thực hiện các công việc truyền thông theo kế hoạch, trong ngân sách và đáp ứng thời hạn.
  • Làm việc với bộ phận marketing để xuất bản thông tin liên quan tới hoạt động, hình ảnh của công ty.
  • Đảm bảo chiến lược truyền thông phù hợp và phản ánh tầm nhìn chiến lược của công ty.
  • Đo lường và trình bày kết quả của các nỗ lực truyền thông.
  • Điều chỉnh kế hoạch truyền thông khi cần thiết.
  • Đề xuất những thông tin nên được công khai cho nhân viên.
  • Hỗ trợ ý tưởng truyền thông với nghiên cứu và kinh nghiệm thực tiễn.
  • Tinh chỉnh các thông điệp truyền thông trước khi công bố rộng rãi.
  • Xuất bản video và ảnh chụp trên trang web của công ty và blog.
  • Chỉnh sửa nội dung khi cần thiết.
  • Tổ chức các hoạt động kết nối nhân viên trong công ty.
  • Đảm bảo nhân viên đều được tham gia vào các sáng kiến ​​của công ty.
  • Chỉnh sửa, thiết kế và in ấn phẩm nội bộ.

Nhân viên truyền thông nội bộ có mức lương bao nhiêu?

130 - 195 triệu /năm
Tổng lương
120 - 180 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
10 - 15 triệu
/năm

Lương bổ sung

130 - 195 triệu

/năm
130 M
195 M
65 M 299 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân viên truyền thông nội bộ

Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên truyền thông nội bộ, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Nhân viên truyền thông nội bộ

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
33%
2 - 4
47%
5 - 7
14%
8+
6%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên truyền thông nội bộ?

Yêu cầu của tuyển dụng đối với chuyên viên truyền thông nội bộ

Ứng viên vị trí chuyên viên truyền thông nội bộ cần có trình độ chuyên môn vững chắc, tập trung vào trình độ chuyên môn và luôn cập nhật những tiến bộ, xu hướng của xã hội. Để ứng tuyển vào vị trí nhân viên truyền thông nội bộ, ứng viên cần phải có bằng Cao đẳng trở lên các chuyên ngành quan hệ công chúng, báo chí, marketing, truyền thông hoặc một ngành nghề có liên quan khác. Cũng có những nhà tuyển dụng không chú ý tới bằng cấp mà đòi hỏi nhiều hơn ở kinh nghiệm làm việc của ứng viên.

Những cách tốt nhất để một người muốn trở thành nhân viên truyền thông nội bộ tích lũy kinh nghiệm làm việc có thể kể đến như làm tình nguyện viên tổ chức sự kiện, viết báo/tạp chí, liên hệ với các cơ quan truyền thông hay tham gia vào các câu lạc bộ trong trường học.

Bên cạnh đó, nhân viên truyền thông nội bộ còn cần phải có những kỹ năng như:

  • Bằng cử nhân trở lên chuyên ngành Truyền thông, Quan hệ công chúng, Quảng cáo, Báo chí hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Kinh nghiệm làm Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ hoặc phóng viên, biên tập viên báo chí, truyền hình.
  • Có kinh nghiệm trong viết nội dung và quản lý trang web, mạng xã hội là một lợi thế.
  • Có kinh nghiệm về viết quảng cáo và chỉnh sửa.
  • Hiểu biết sâu sắc về các nguyên tắc quản lý truyền thông.
  • Kỹ năng máy tính: Microsoft Office, phần mềm chỉnh sửa ảnh và video.
  • Giao tiếp tuyệt vời cả trong ngôn ngữ nói và viết, kỹ năng thuyết trình.
  • Khả năng tổ chức và lập kế hoạch xuất sắc.

Lộ trình thăng tiến của chuyên viên truyền thông nội bộ

  • Mức lương cạnh tranh, dao động từ 7-9 triệu/tháng + Thưởng theo năng lực và hiệu quả công việc
  • Được review lương : 2 lần/năm
  • Cơ hội học hỏi, thăng tiến cao
  • Đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm
  • Ngày phép: 12 ngày/năm được hưởng nguyên lương (Ngoài các ngày nghỉ lễ theo lịch nhà nước, nghỉ hiếu hỉ, ma chay)
  • Du lịch hàng năm, Teambuilding cuối năm do công ty tổ chức
  • Môi trường làm việc trẻ trung năng động
  • Được hướng dẫn, đào tạo cụ thể trong công việc
  • Không gian làm việc đẹp, chuyên nghiệp, kích thích sự sáng tạo

Khi ứng tuyển ở vị trí chuyên viên truyền thông nội bộ mức lương trung bình mà bạn thường nhận được dao động từ 6-10 triệu/tháng. Tuy nhiên, nếu bạn có kinh nghiệm và tích lũy được nhiều kỹ năng. Để có thể xây dựng chiến lược truyền thông hiệu quả doanh nghiệp. Mức lương của bạn là con số cao hơn con số trên. Dao động từ  15 - 20 triệu/tháng ở các công ty, tập đoàn lớn.

Tìm việc theo nghề nghiệp