Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Kiểm soát
Bảo Tín Minh Châu
★
Chuyên Viên Điều Tra (Tỉnh Bình Dương)
Công Ty Tài Chính HD SAISON
★
Đăng 6 ngày trước
Nhân viên Kiểm soát thị trường
Z Holding
Đăng 10 ngày trước
Khối Vận hành - Chuyên viên Phòng thanh toán và đối soát
Lien Viet Post Bank
★
Kiểm Soát Viên - Hà Nội - TA 159
VPBANK
★
Chuyên viên Cao cấp Kiểm soát Tài chính
Nova Service
Kiểm Soát Viên - Hà Nội - TA 159
VPBANK
★
Nhân Viên Kiểm Soát Nguyên Phụ Liệu (May Mặc)
Công ty cổ phần NU Việt Nam
Delivery of doc with suppliers & WH Exe/ Nhân viên kiểm soát và giao nhận chứng từ với NCC (6 tháng)
Tập đoàn Nước giải khát Tân Hiệp Phát
★
Quy Nhơn - Kiểm Soát Viên
Techcombank
★
Đăng 24 ngày trước
Đăng 24 ngày trước
Đài KTTV khu vực Đồng Bằng và Trung du Bắc Bộ tuyển dụng viên chức
Công chức Hà Nội
Đài KTTV khu vực Đồng Bằng và Trung du Bắc Bộ tuyển dụng viên chức (Quảng Ninh)
Công chức Quảng Ninh
Đăng 27 ngày trước
Chuyên Viên Kiểm Soát Số Liệu Kho Vận Cấp Cao
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Chuyên Viên Kiểm Soát Thiết Kế Quy Hoạch
Infinity Technologies Global
Đăng 30+ ngày trước
Nhân Viên Kiểm Soát Thu Hoạch Gà
JAPFA COMFEED VIỆT NAM
★
VKS nhân dân cấp cao tại Đà Nẵng tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Đà Nẵng
Sở Nông nghiệp và PTNT tỉnh Thanh Hóa tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Thanh Hóa
Viện kiểm sát nhân dân cấp cao tại TP.HCM tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Sở Nông nghiệp và PTNT tỉnh Tiền Giang tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Tiền Giang
Cục Y tế Dự phòng, Bộ Y tế tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên Kiểm soát chi phí
Xây dựng Vincon
Viện Kiểm sát Nhân dân tối cao tuyển dụng công chức năm 2024
Công chức Hà Nội
Sở Nông nghiệp và PTNT tỉnh Tuyên Quang tiếp nhận công chức 6 tháng đầu năm 2024
Công chức Tuyên Quang
Chi cục Chăn nuôi và Thú y Đồng Nai tuyển dụng viên chức năm 2024
Công chức Đồng Nai
Viện KSND tỉnh Kiên Giang tuyển dụng công chức nghiệp vụ Kiểm sát năm 2024
Công chức Kiên Giang
VKSND tỉnh Bình Phước tuyển dụng công chức nghiệp vụ kiểm sát đợt 2 năm 2023
Công chức Bình Phước
VKSND tỉnh Lâm Đồng tuyển dụng công chức nghiệp vụ kiểm sát đợt 2 năm 2023
Công chức Lâm Đồng
VKSND tỉnh Cà Mau tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Cà Mau
Đăng 30+ ngày trước
Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh Hậu Giang tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Hậu Giang
Viện KSND tỉnh Vĩnh Long tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Vĩnh Long
Viện KSND tỉnh Thừa Thiên Huế tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Thừa Thiên Huế
Viện KSND TP. Hải Phòng tuyển dụng công chức nghiệp vụ kiểm sát đợt 2 năm 2023
Công chức Hải Phòng
Viện kiểm sát nhân dân tỉnh Thái Nguyên tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Thái Nguyên
Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh Trà Vinh tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Trà Vinh
Viện KSND tỉnh Lạng Sơn tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Lạng Sơnhttps://tuyencongchuc.vn/tinh-thanh/lang-son/
Viện Kiểm sát nhân dân TP. HCM tuyển dụng công chức nghiệp vụ kiểm sát đợt 2 năm 2023
Công chức Thành phố Hồ Chí Minh
Viện KSND tỉnh Bắc Kạn tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Bắc Kạn
Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh Tiền Giang tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Tiền Giang
Viện KSND tỉnh Hưng Yên tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức Hưng Yên
Kiểm Soát Viên Tài Chính
- Hết hạn
Thép Minh Ngọc
Đăng 25 ngày trước
Đăng 26 ngày trước
Đăng 29 ngày trước
[Tuyển dụng] nhân viên kiểm soát , theo dõi đơn hàng Bắc Ninh
- Hết hạn
Tập đoàn An Phát Holdings
Chuyên viên kiểm soát chi phí và hợp đồng cơ điện (MEP)
- Hết hạn
XÂY DỰNG CENTRAL
★
Chuyên viên cao cấp Kiểm soát an ninh thông tin và tuân thủ
- Hết hạn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên Kiểm soát Kinh tế xây dựng
- Hết hạn
EUROWINDOW HOLDING
★
Kiểm soát viên - Nghệ An
- Hết hạn
Ngân hàng Đông Nam Á - SeABank
★
Đăng 30+ ngày trước
Casino Auditor
- Hết hạn
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
★
Nhân Viên Kiểm Soát Nhiễm Khuẩn
- Hết hạn
Bệnh viên Quốc tế DoLife
Nhân viên kiểm đế
- Hết hạn
Sao Vàng
Đăng 30+ ngày trước
Kiểm Soát Viên - [BAC A BANK - CN Quảng Nam/An Giang]
- Hết hạn
Ngân Hàng Thương mại cổ phần Bắc Á
Product Integrity Auditor
- Hết hạn
Carter’s Vietnam
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
[HR] Kiểm soát viên Dịch vụ nhân sự
- Hết hạn
Công ty Tài chính TNHH MB Shinsei (Mcredit)
★
Finance Controller
- Hết hạn
Evolution Enterprises
Chuyên Viên Kiểm Soát Chi Phí
- Hết hạn
XÂY DỰNG CDC
Đăng 30+ ngày trước
Đăng 30+ ngày trước
Nhân viên Affiliate Controller
- Hết hạn
XNK Cuộc Sống Tươi Đẹp
Chuyên viên tra soát giao dịch chuyển tiền tập trung (TTQT,TTTN,TROPs) - Phòng Thanh toán trong nước - Khối Vận hành
- Hết hạn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Chuyên viên tra soát giao dịch chuyển tiền tập trung (TTQT,TTTN,TROPs) - Phòng Thanh toán trong nước - Khối Vận hành
- Hết hạn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh An Giang tuyển dụng công chức đợt 2 năm 2023
Công chức An Giang
CVCC Phòng chống rửa tiền
VPBANK
★
Chuyên viên PCRT, Khủng bố, Vũ khí hủy diệt hàng loạt và tuân thủ FATCA
- Hết hạn
CÔNG TY CHO THUÊ TÀI CHÍNH TNHH BIDV - SUMI TRUST
Chuyên viên cao cấp Phòng chống Rửa tiền và FATCA
- Hết hạn
Ngân hàng Quốc Tế Việt Nam - VIB
★
Chuyên viên cao cấp Phòng chống Rửa tiền và FATCA
- Hết hạn
Ngân hàng Quốc Tế Việt Nam - VIB
★
Đăng 2 ngày trước
Đăng 2 ngày trước
Trưởng phòng Kiểm soát nội bộ - Alphanam Group
Alphanam Group
★
Chuyên viên Kiểm Soát Nội Bộ
VẬN TẢI THÁI TÂN
★
Kiểm Soát Nội Bộ
Công ty cổ phần NU Việt Nam
Trưởng phòng Kiểm soát nội bộ
TẬP ĐOÀN VAS NGHI SƠN
★
Chuyên viên Phòng kiểm tra, kiểm soát nội bộ
Anh Phát Petro
TRƯỞNG BỘ PHẬN KIỂM SOÁT NỘI BỘ NGÀNH F&B
Nhan Phat Investment Co., Ltd
Đăng 17 ngày trước
Internal Control (Partner & Asset Protection) Senior Specialist - Ha Noi
Starbucks Việt Nam
★
TRƯỞNG PHÒNG THANH TRA - KIỂM SOÁT NỘI BỘ
Cửa Hàng Thực Phẩm Siba Food
Đăng 19 ngày trước
Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ - Tại Hà Nội - Thu nhập 10-15M/Tháng
Công ty cổ phần tập đoàn Sơn Hà Xanh
Chuyên viên kiểm soát nội bộ
ĐẦU TƯ MIỀN NAM
★
Ban Tổ chức Trung ương tiếp nhận cán bộ năm 2024
Công chức Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Chuyên viên Kiểm soát nội bộ (IT auditor)
Chứng Khoán ACB
★
Internal Control
- Hết hạn
Yes4All
★
Assistant Internal Control Manager
- Hết hạn
Saint-Gobain
Giám Sát Nội Bộ (Tuyển Nữ) - Đi Làm Ngay
- Hết hạn
Lavender Sài Gòn
Internal Control Officer
- Hết hạn
LA VELA SAIGON HOTEL
Kiểm soát viên - RB - MSB - 1O218
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
20/08/2024
Hạn nộp hồ sơ:
20/09/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Bắc Ninh
1. Điều phối, hỗ trợ, kiểm soát giao dịch tại quầy trong phạm vi được phân công:
Điều phối và phân công công việc của nhân sự DVKH tại điểm giao dịch được giao
Kiểm soát, phê duyệt theo thẩm quyền các giao dịch tại quầy, chứng từ kế toán và báo cáo nghiệp vụ do nhân sự DVKH thực hiện
Hướng dẫn, hỗ trợ và giải đáp các thắc mắc của Khách hàng và Đơn vị kinh doanh đối với nghiệp vụ giao dịch tại quầy
Quản lý ấn chỉ quan trọng, giấy tờ có giá, tài sản bảo đảm tại đơn vị
Thực hiện công tác hậu kiểm chứng từ giao dịch, kiểm kê ấn chỉ quan trọng, tài sản và kho quỹ theo phân công
2. Kiểm soát và duy trì chất lượng dịch vụ tại điểm giao dịch:
Kiểm soát và duy trì chất lượng dịch vụ cung cấp cho khách hàng và các NHCD theo tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ hiện hành và SLAs đã cam kết
Cân đối nguồn tiền mặt, duy trì thanh khoản đáp ứng yêu cầu hoạt động kinh doanh của điểm giao dịch
Là đầu mối giải quyết các vấn đề liên quan đến Khách hàng và các đơn vị trong quá trình cung cấp dịch vụ tại điểm giao dịch
3. Hỗ trợ Đơn vị kinh doanh trong công tác bán hàng tại điểm giao dịch:
Thực hiện và hỗ trợ giao dịch viên thực hiện chỉ tiêu bán chéo/chỉ tiêu kinh doanh tại điểm giao dịch
Đầu mối phối hợp với Đơn vị kinh doanh trong các chương trình makerting, chiến dịch bán hàng và triển khai sản phẩm tại điểm giao dịch.
4. Hỗ trợ Giám đốc DVKH trong việc Quản lý mục tiêu của phòng và cán bộ nhân viên tại điểm giao dịch:
Triển khai thực hiện và phân công công việc/kế hoạch công việc theo chỉ đạo của Giám đốc DVKH chỉ đạo
Theo dõi, đo lường kết quả thực hiện công việc của giao dịch viên thuộc địa bàn được phân công
Cập nhật, đào tạo, hỗ trợ, hướng dẫn nhân sự DVKH thực hiện các văn bản nghiệp vụ có liên quan tại điểm giao dịch
Phối hợp cùng Giám đốc DVKH và Đơn vị kinh doanh xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả và đoàn kết tại điểm giao dịch
5. Thực hiện các công việc khác theo phân công1. Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành: tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh, kinh tế, kế toán.
Tiếng Anh: Cấp độ B trở lên, đọc hiểu văn bản chứng từ bằng tiếng Anh.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
2. Kinh nghiệm: Từ 3 năm trở lên trong các lĩnh vực tài chính, ngân hàng, tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Giao dịch viên
3. Kiến thức:
Có hiểu biết về sản phẩm dịch vụ của Ngân hàng;
Có kiến thức về pháp lý liên quan đến hoạt động Tài chính Ngân hàng.
4. Năng lực (Kĩ năng/Khả năng):
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt;
Kỹ năng quản lý, làm việc nhóm;
Khả năng làm việc độc lập; chịu áp lực công việc cao;
Khả năng Tư duy logic
5. Các yêu cầu khác: Trung thực, chăm chỉ, nhiệt tình, ngoại hình khá
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
1. Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2. Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3. Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".Bảo hiểm
Du Lịch
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Điều phối và phân công công việc của nhân sự DVKH tại điểm giao dịch được giao
Kiểm soát, phê duyệt theo thẩm quyền các giao dịch tại quầy, chứng từ kế toán và báo cáo nghiệp vụ do nhân sự DVKH thực hiện
Hướng dẫn, hỗ trợ và giải đáp các thắc mắc của Khách hàng và Đơn vị kinh doanh đối với nghiệp vụ giao dịch tại quầy
Quản lý ấn chỉ quan trọng, giấy tờ có giá, tài sản bảo đảm tại đơn vị
Thực hiện công tác hậu kiểm chứng từ giao dịch, kiểm kê ấn chỉ quan trọng, tài sản và kho quỹ theo phân công
2. Kiểm soát và duy trì chất lượng dịch vụ tại điểm giao dịch:
Kiểm soát và duy trì chất lượng dịch vụ cung cấp cho khách hàng và các NHCD theo tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ hiện hành và SLAs đã cam kết
Cân đối nguồn tiền mặt, duy trì thanh khoản đáp ứng yêu cầu hoạt động kinh doanh của điểm giao dịch
Là đầu mối giải quyết các vấn đề liên quan đến Khách hàng và các đơn vị trong quá trình cung cấp dịch vụ tại điểm giao dịch
3. Hỗ trợ Đơn vị kinh doanh trong công tác bán hàng tại điểm giao dịch:
Thực hiện và hỗ trợ giao dịch viên thực hiện chỉ tiêu bán chéo/chỉ tiêu kinh doanh tại điểm giao dịch
Đầu mối phối hợp với Đơn vị kinh doanh trong các chương trình makerting, chiến dịch bán hàng và triển khai sản phẩm tại điểm giao dịch.
4. Hỗ trợ Giám đốc DVKH trong việc Quản lý mục tiêu của phòng và cán bộ nhân viên tại điểm giao dịch:
Triển khai thực hiện và phân công công việc/kế hoạch công việc theo chỉ đạo của Giám đốc DVKH chỉ đạo
Theo dõi, đo lường kết quả thực hiện công việc của giao dịch viên thuộc địa bàn được phân công
Cập nhật, đào tạo, hỗ trợ, hướng dẫn nhân sự DVKH thực hiện các văn bản nghiệp vụ có liên quan tại điểm giao dịch
Phối hợp cùng Giám đốc DVKH và Đơn vị kinh doanh xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả và đoàn kết tại điểm giao dịch
5. Thực hiện các công việc khác theo phân công1. Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành: tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh, kinh tế, kế toán.
Tiếng Anh: Cấp độ B trở lên, đọc hiểu văn bản chứng từ bằng tiếng Anh.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
2. Kinh nghiệm: Từ 3 năm trở lên trong các lĩnh vực tài chính, ngân hàng, tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Giao dịch viên
3. Kiến thức:
Có hiểu biết về sản phẩm dịch vụ của Ngân hàng;
Có kiến thức về pháp lý liên quan đến hoạt động Tài chính Ngân hàng.
4. Năng lực (Kĩ năng/Khả năng):
Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt;
Kỹ năng quản lý, làm việc nhóm;
Khả năng làm việc độc lập; chịu áp lực công việc cao;
Khả năng Tư duy logic
5. Các yêu cầu khác: Trung thực, chăm chỉ, nhiệt tình, ngoại hình khá
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
1. Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2. Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3. Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".Bảo hiểm
Du Lịch
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Khu vực
Quy mô:
5.000 - 10.000 nhân viên
Địa điểm:
TNR Tower, 54A Nguyễn Chí Thanh
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam (viết tắt MSB hay còn được biết với thương hiệu cũ là Maritime Bank) là ngân hàng thương mại cổ phần được cấp giấy phép thành lập đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập năm 1991 tại thành phố Hải Phòng.
Trong hành trình 30 năm qua, MSB đều hướng đến một mục tiêu duy nhất là trở thành ngân hàng mà ở đó “ai cũng muốn tham gia và không ai muốn rời bỏ”, với sứ mệnh “Vì một cuộc sống thuận ích hơn” cho Khách hàng, Cán bộ nhân viên, Cổ đông và Cộng đồng Tầm nhìn và sứ mệnh đó đòi hỏi chúng tôi luôn nỗ lực hoàn thiện chính mình, từ sản phẩm, con người, đến quy trình, hệ thống công nghệ để luôn hiểu rõ điều khách hàng cần tại mọi khâu trong quá trình cung cấp dịch vụ, trên mọi kênh tiếp xúc và tại mọi thời điểm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- MSB Care cho cả CBNV và người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Bóng đá
- Du lịch
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
Lịch sử thành lập
- Giai đoạn 1991 - 2005, MSB liên tục tiên phong trong việc áp dụng công nghệ vào các hoạt động trong thời kỳ đầu phát triển của ngành ngân hàng
- Giai đoạn 2009 - 2010, Là đơn vị tiên phong đầu tư xây dựng chiến lược kinh doanh bài bản được tư vấn bởi tổ chức quốc tế Mckinsey. Kết quả, MSB trở thành ngân hàng đầu tiên ra mắt gói sản phẩm tích hợp tất cả các tiện ích thanh toán quan trọng cho khách hàng – gói tài khoản M1 đã tạo tiếng vang lớn trên thị trường tài chính – ngân hàng thời điểm đó.
- Năm 2015, Bằng việc sáp nhập Ngân hàng TMCP Phát triển Mê Kông và mua lại Công ty tài chính cổ phần Dệt May Việt Nam (TFC), MSB gia tăng quy mô và khẳng định vị thế trên thị trường tài chính, trở thành một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu Việt Nam về mạng lưới và vốn điều lệ đạt 11,750 tỷ VNĐ.
- Năm 2018, MSB tiếp tục tiên phong trong việc ứng dụng công nghệ vào hoạt động của ngân hàng theo xu hướng phát triển của thời đại 4.0
- Ngày 15/10/2020, MSB chính thức ra mắt tính năng eKYC, nhờ đó khách hàng cá nhân đã có thể mở gói tài khoản và thẻ debit online mà không cần phải tới quầy giao dịch; 23/12/2020, 1,175 tỷ cổ phiếu của Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam với mã chứng khoán MSB chính thức niêm yết trên Sàn Chứng khoán Tp.Hồ Chí Minh
Mission
Tại MSB, chúng tôi đã và đang chú trọng triển khai thực hành Bộ 5 Giá trị Cốt lõi bao gồm: “Trách nhiệm – Lắng nghe – Tôn trọng – Sáng tạo – Hiệu quả” trong từng hoạt động, để từ đó xây dựng một văn hóa doanh nghiệp chuyên nghiệp, thân thiện, minh bạch và hiệu suất cao tại MSB.
Review MSB
3.8
17 review
17/06/2023
★
★
★
★
★
Lập trình viên (Developer)
tại Hà Nội
Phỏng vấn khá kĩ, có offer rất nhanh. Lương tầm tech, đóng bhxh cao hơn. Công nghệ mới hơn mấy bank kia(rv)
01/03/2023
★
★
★
★
★
Tester
tại Hà Nội
Môi trường quá tệ
20/10/2023
★
★
★
★
★
Chuyên viên phân tích nghiệp vụ (Business Analyst)
tại Hà Nội
Môi trường thân thiện hòa đồng
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Việc làm Kiểm soát viên
(56 việc làm)
Kiểm soát viên tại Hà Nội (14 việc làm)
Kiểm soát viên tại Hồ Chí Minh (4 việc làm)
Việc làm Nhân viên phòng chống rửa tiền
(19 việc làm)
Việc làm Nhân viên Kiểm soát nội bộ
(98 việc làm)
Việc làm Quản lý khu vực
(115 việc làm)
Việc làm Giám Sát Kỹ Thuật
(81 việc làm)
Việc làm Quản lý cấp cao
(36 việc làm)
Việc làm Chuyên viên Quản lý tài sản
(68 việc làm)
Việc làm nhận lương theo tuần
Công việc của Kiểm soát viên là gì?
Kiểm soát viên là người có trách nhiệm giám sát và đảm bảo tính hiệu quả của các hoạt động công ty. Với nhiệm vụ kiểm tra, theo dõi, và giám sát, kiểm soát viên đảm bảo rằng các quy trình và quy định được thực hiện đúng cách. Ngoài ra, họ cũng theo dõi việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ của Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty và các vị trí khác. Trong trường hợp phát hiện sai sót, kiểm soát viên đề xuất các biện pháp sửa chữa và cải tiến để nâng cao chất lượng và tuân thủ. Vai trò này đòi hỏi kiến thức sâu rộng về quy trình kinh doanh và khả năng phân tích tình hình kỹ lưỡng để đảm bảo sự hoạt động mạnh mẽ và minh bạch trong doanh nghiệp.
Mô tả công việc của Kiểm soát viên
Kiểm soát viên đóng vai trò quan trọng trong môi trường doanh nghiệp, có nhiệm vụ giám sát, kiểm tra và đảm bảo tính hiệu quả của các hoạt động công ty. Cụ thể, công việc của kiểm soát viên bao gồm:
Giám sát và đánh giá quy trình
Kiểm soát viên có nhiệm vụ giám sát các quy trình làm việc trong tổ chức để đảm bảo rằng các hoạt động diễn ra đúng theo các tiêu chuẩn và quy định đã được đề ra. Bạn sẽ thực hiện việc đánh giá quy trình để phát hiện ra những điểm yếu hoặc thiếu sót có thể gây ra rủi ro cho tổ chức. Điều này bao gồm việc phân tích dữ liệu, tài liệu và báo cáo liên quan đến hoạt động của các bộ phận. Bạn cần có khả năng tư duy phân tích và chú ý đến chi tiết để nhận diện các vấn đề có thể xảy ra. Ngoài ra, việc cung cấp phản hồi và khuyến nghị cải tiến cũng là một phần quan trọng trong công việc của bạn.
Phát triển và triển khai chính sách kiểm soát
Bạn sẽ tham gia vào việc phát triển các chính sách và quy trình kiểm soát nội bộ để nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức. Điều này bao gồm việc nghiên cứu và áp dụng các tiêu chuẩn tốt nhất từ ngành nghề cũng như quy định pháp lý hiện hành. Bạn cần làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác để đảm bảo rằng các chính sách này được hiểu và thực hiện đúng cách. Việc tổ chức các buổi đào tạo cho nhân viên cũng rất quan trọng để họ nắm rõ các quy trình và trách nhiệm của mình. Bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo rằng các chính sách này được cập nhật thường xuyên và phù hợp với sự thay đổi của môi trường làm việc.
Đánh giá rủi ro và lập kế hoạch ứng phó
Một trong những nhiệm vụ quan trọng của bạn là đánh giá các rủi ro liên quan đến hoạt động của tổ chức và đề xuất các biện pháp ứng phó thích hợp. Bạn sẽ thực hiện các phân tích để xác định các yếu tố có thể gây ra thiệt hại hoặc mất mát cho tổ chức, từ đó xây dựng các kịch bản ứng phó. Việc lập kế hoạch ứng phó không chỉ bao gồm các hành động khắc phục mà còn cần thiết lập các biện pháp phòng ngừa để giảm thiểu rủi ro trong tương lai. Bạn sẽ cần phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo rằng các kế hoạch này được thực hiện một cách hiệu quả. Ngoài ra, việc theo dõi và đánh giá tính hiệu quả của các biện pháp ứng phó cũng là một phần quan trọng trong trách nhiệm của bạn.
Kiểm soát viên có mức lương bao nhiêu?
117 - 156 triệu /năm
Tổng lương
108 - 144 triệu
+
/năm
Lương cơ bản
9 - 12 triệu
/năm
Lương bổ sung
117 - 156 triệu
/năm
117 M
156 M
52 M
325 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Lộ trình sự nghiệp Kiểm soát viên
Tìm hiểu cách trở thành Kiểm soát viên, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Kiểm soát viên
117 - 156 triệu/năm
Kiểm soát viên
Số năm kinh nghiệm
0 - 1
9%
2 - 4
54%
5 - 7
25%
8+
12%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Kiểm soát viên?
Yêu cầu tuyển dụng đối với Kiểm soát viên
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
- Bằng cấp: Bạn thường cần có bằng đại học trở lên trong các lĩnh vực liên quan như Quản trị kinh doanh, Kế toán, Tài chính hoặc Quản lý rủi ro. Một số tổ chức cũng có thể yêu cầu các chứng chỉ chuyên môn như CPA (Certified Public Accountant) hoặc CMA (Certified Management Accountant). Bằng cấp không chỉ giúp bạn có kiến thức nền tảng mà còn thể hiện sự chuyên nghiệp và cam kết của bạn đối với nghề nghiệp. Nếu bạn có thêm bằng cấp cao hơn, như thạc sĩ, điều này có thể tạo lợi thế cho bạn trong việc thăng tiến.
- Kiến thức chuyên môn: Bạn cần có kiến thức sâu rộng về quy trình kiểm soát nội bộ và quản lý rủi ro, bao gồm các tiêu chuẩn và quy định hiện hành. Sự hiểu biết về kế toán và tài chính cũng rất quan trọng, vì bạn sẽ phải phân tích dữ liệu tài chính và lập báo cáo. Kỹ năng phân tích và tư duy logic sẽ giúp bạn nhận diện và giải quyết các vấn đề phức tạp trong hoạt động của tổ chức. Ngoài ra, bạn cũng nên nắm vững các công cụ và phần mềm hỗ trợ kiểm soát và báo cáo để làm việc hiệu quả hơn.
Yêu cầu về kỹ năng
- Kỹ năng phân tích: Bạn cần có khả năng phân tích dữ liệu một cách chính xác và nhanh chóng để nhận diện các vấn đề và xu hướng trong hoạt động của tổ chức. Kỹ năng này giúp bạn đưa ra quyết định dựa trên các thông tin cụ thể, từ đó đề xuất giải pháp cải tiến. Việc sử dụng các công cụ phân tích và báo cáo sẽ hỗ trợ bạn trong công việc này.
- Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp hiệu quả là rất quan trọng, vì bạn sẽ cần truyền đạt thông tin và khuyến nghị cho các bộ phận khác nhau trong tổ chức. Bạn phải có khả năng trình bày rõ ràng, logic để thuyết phục đồng nghiệp và cấp trên chấp nhận các đề xuất của mình. Sự nhạy bén trong giao tiếp cũng giúp bạn xây dựng mối quan hệ tốt với các bên liên quan.
- Kỹ năng quản lý thời gian: Bạn cần có khả năng quản lý thời gian tốt để có thể hoàn thành nhiều nhiệm vụ khác nhau trong một khoảng thời gian ngắn. Kỹ năng này sẽ giúp bạn ưu tiên công việc một cách hợp lý, đảm bảo rằng các dự án quan trọng được thực hiện đúng hạn. Việc lập kế hoạch và theo dõi tiến độ công việc cũng là phần không thể thiếu trong công việc hàng ngày của bạn.
Các yêu cầu khác
- Tính chính xác và chú ý đến chi tiết: Bạn cần có tính chính xác cao trong công việc, vì những sai sót nhỏ có thể dẫn đến hậu quả lớn cho tổ chức. Khả năng chú ý đến từng chi tiết sẽ giúp bạn phát hiện ra các vấn đề tiềm ẩn trước khi chúng trở thành rủi ro thực sự.
- Kỹ năng làm việc nhóm: Bạn sẽ thường xuyên làm việc cùng với các bộ phận khác để thực hiện các dự án và cải tiến quy trình. Kỹ năng làm việc nhóm tốt sẽ giúp bạn phối hợp hiệu quả, chia sẻ thông tin và đạt được mục tiêu chung.
- Khả năng thích ứng: Trong môi trường làm việc thay đổi nhanh chóng, khả năng thích ứng với các tình huống mới và quy trình làm việc là rất quan trọng. Bạn cần có sự linh hoạt để điều chỉnh phương pháp làm việc của mình khi cần thiết và đối phó với các thách thức mới.
Lộ trình thăng tiến của Kiểm soát viên
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm