Tweet
Facebook
Copy Link
Xây dựng kế hoạch, chiến lược, nguồn lực, ngân sách marketing gắn với doanh thu theo tháng/quý/năm và chứng minh hiệu quả theo ngân sách.
Xây dựng, quản lý, triển khai, theo dõi và tối ưu hóa các KH Marketing, chiến dịch quảng cáo trực tuyến đa kênh như SEO, Google Ads, TikTok, Youtube, Facebook Ads....
Đo lường và phân tích, báo cáo kết quả các kênh truyền thông/ chiến dịch quảng cáo theo tuần/tháng/quý/năm để nâng cao tỷ lệ chuyển đổi, cải thiện hiệu quả trong quản lý và sử dụng ngân sách.
Phát triển các tài liệu quảng cáo và truyền thông tuân thủ các quy định của pháp luật, đăng ký chương trình khuyến mãi với sở công thương. Cập nhật cho bộ phận kế toán sau khi đăng ký.
Phát triển, điều hành, quản lý nhân sự Phòng Marketing theo nhu cầu phát triển.
Các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành marketing/truyền thông/IT hoặc các chuyên ngành có liên quan;
Ít nhất 4-5 năm kinh nghiệm Digital/Brand/Trade Marketing, trên 1 năm kinh nghiệm tại vị trí Manager với những thành tích, case study thực tế; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ngành tiêu dùng nhanh (FMCG), mỹ phẩm; và/hoặc ngành Dược phẩm/hóa phẩm hoặc ngành liên quan.
Am hiểu và sử dụng thành thạo các công cụ Digital Marketing, kiến thức sâu về Google Analytics;
Quản lý, sử dụng thành thạo các kênh, công cụ Digital Marketing (Social Media, Google Adwords, Email Marketing, SEO/SEM,...)
Có kỹ năng tổ chức, sắp xếp và theo dõi các thông tin chỉ số đánh giá, đo lường hiệu quả Digital marketing sẽ được triển khai cũng như sau triển khai
Sáng tạo, kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm; trung thực, tinh thần trách nhiệm cao; khả năng chịu áp lực trong công việc.
Có tư duy logic, đầu óc chiến lược; kỹ năng lãnh đạo và quản lý tốt, có quan hệ với team media, ads và agency đầu ngành, các nhà cung cấp.
Giao tiếp bằng tiếng Anh.Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực.
Phép năm có hưởng lương ngày sinh nhật, team building, đóng đầy đủ các khoản BHXH theo quy định Nhà nước, tổ chức tiệc sinh nhật trong tháng cùng các chế độ phúc lợi khác như ốm đau, bệnh tật, đám cưới, thăm hỏi, lương tháng 13...
Trang web bán hàng trực tuyến của GomiMall chính thức ra mắt để đáp lại sự tin yêu của các tín đồ làm đẹp và thời trang dành cho GomiMall. Việc ra mắt trang web giúp đáp ứng đầy đủ nhu cầu chăm sóc sắc đẹp và sức khoẻ của tất cả mọi người trên khắp đất nước Việt Nam. Ở mọi lúc, mọi nơi, bạn có thể tìm được cho mình những sản phẩm tại GomiMall chỉ với vài bước đơn giản.
Chính sách bảo hiểm
- Đóng BHXH đầy đủ
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia Teambuilding, du lịch, sinh nhật, liên hoan, ..
Lịch sử thành lập
- Ngày bắt đầu hoạt động: 24/10/2018
Mission
Tầm nhìn:
Gomi ra đời từ ước mơ đơn giản của một nhóm người. Ước mơ có thể mang đến cho người Việt Nam được trải nghiệm và sử dụng sản phẩm Hàn một cách tốt nhất và an toàn nhất cho người Việt Nam.
Sứ mệnh:
Sứ mệnh của chúng tôi là xây dựng niềm tin với cộng đồng, khách hàng và những đối tác. Cùng với định hướng mang đến những sản phẩm Hàn Quốc chính ngạch và những giải pháp mang giá trị đặc biệt, từ đó Gomi mang đến các trải nghiệm khác nhau cho khách hàng, mang lại tác động tích cực cho cộng đồng cùng lợi nhuận hấp dẫn cho đối tác.
Chúng tôi sẽ biến ước mơ thành hiện thực cho các bạn, một lối sống chăm sóc bản thân và gia đình bạn theo phong cách Hàn Quốc.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của Leader Marketing là gì?
Leader Marketing là người thực hiện nghiên cứu thị trường, đối thủ và khách hàng để hiểu rõ hơn về nhu cầu và mong muốn của khách hàng. Họ theo dõi xu hướng thị trường, phân tích dữ liệu, thu thập thông tin và đánh giá sự cạnh tranh để đưa ra các quyết định marketing có căn cứ khoa học
Mô tả công việc của Lead Marketing
Leader Marketing là người đứng đầu bộ phận Marketing của mỗi công ty. Họ là người chịu trách nhiệm cho toàn bộ phòng ban của mình.
Đây là vị trí quản lý cao cấp, họ chính là người sẽ đảm nhiệm việc nghiên cứu, lập ra chiến lược, mục tiêu, điều hành và giám sát việc thực hiện toàn bộ các hoạt động marketing trong doanh nghiệp. Chi tiết như:
- Chiến lược marketing tổng thể
- Theo dõi, quản lý, ngân sách, chi phí marketing.
- Quản lý, theo dõi dịch quảng cáo, khuyến mại.
- Tuyển dụng nhân sự marketing
- Xây dựng quy trình và chiến lược Marketing
- Quản trị và phát triển thương hiệu
- Đánh giá và báo cáo hiệu quả hoạt động Marketing
- Nghiên cứu, phân tích dữ liệu để tìm ra các phương hướng phát triển mới trong việc mở rộng thị trường cho công ty
- Tham dự các buổi hội thảo, đào tạo nhằm cập nhật kiến thức ngành nghề mới nhất, sau đó tiến hành truyền đạt lại cho nhân viên cấp dưới
- Xây dựng các kênh phân phối sản phẩm online hoặc offline
- Hỗ trợ nhân viên bán hàng
- Xây dựng mối quan hệ với khách hàng, xây dựng kế hoạch thu thập ý kiến nguyện vọng và phản hồi của khách hàng để thiết kế sản phẩm mới
- Không ngừng mở rộng các mối quan hệ với các đối tác tiềm năng trong tương lai
- Phối hợp với các phòng ban, bộ phận liên quan thực hiện hoạt động tuyên truyền nâng cao độ nhận diện thương hiệu tới khách hàng và đối tác
Leader Marketing có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
156 - 234 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Leader Marketing
Tìm hiểu cách trở thành Leader Marketing, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Leader Marketing?
Yêu cầu tuyển dụng vị trí Lead Marketing
Kiến thức chuyên môn
Công việc này không yêu cầu một ngành học cụ thể. Công việc Leader Marketing được xem là khá thoải mái bởi nó chú trọng việc sáng tạo và sự đa dạng. Tuy nhiên nghề này vẫn đòi hỏi người thực hiện cần có một số kỹ năng để tạo nên những nội dung đảm bảo chất lượng và hấp dẫn, đặc biệt là ở vị trí Leader Marketing, bạn cần có các kinh nghiệm kỹ năng để đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ
Kinh nghiệm, kỹ năng khác
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Quản lý bộ phận Digital Marketing hoặc vị trí tương tự
- Hiểu biết sâu và có kinh nghiệm sử dụng các công cụ số và các kênh truyền thông số
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và critical thinking
- Tư duy phân tích
- Khả năng giao tiếp tốt
- Sáng tạo, linh hoạt
- Có kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian
- Có kiến thức chuyên ngành Marketing hoặc các ngành liên quan như: đồ họa, công nghệ thông tin,..
- Am hiểu về SEO, content, PPC, Google AdWords, InDesign,...
- Hiểu biết sâu và có kinh nghiệm sử dụng các công cụ số hoặc đã từng “thực chiến” trên nền tảng kỹ thuật số,...
- Có kỹ năng tổ chức và kỹ năng quản lý thời gian, làm việc trong môi trường với áp lực cao
Lộ trình thăng tiến của Lead Marketing
Mức lương bình quân của Leader Marketing có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.
- SEO Leader: 15 - 18 triệu đồng/tháng
- Digital Marketing Manager: 25 - 35 triệu đồng/tháng
Thực tập sinh Marketing: dưới 1 năm kinh nghiệm
Đây thường là giai đoạn khởi đầu của Marketing Executive. Ở vị trí này, bạn sẽ bắt đầu rèn luyện và tích lũy các kinh nghiệm của mình bằng việc quản lý các dự án, chiến lược, chiến dịch marketing của doanh nghiệp. Bạn có thể thực hiện công việc với tư cách cá nhân hoặc sẽ có 1 – 3 nhân sự hỗ trợ cho bạn
Marketing Executive: 1 - 2 năm kinh nghiệm
Sau khi có kinh nghiệm làm việc, bạn sẽ thăng tiến lên vị trí Marketing Executive. Đây là một chuyên viên tiếp thị chịu trách nhiệm thực hiện và thúc đẩy các hoạt động tiếp thị của một tổ chức. Họ thường tham gia vào việc phân tích thị trường, xây dựng chiến lược tiếp thị, quảng cáo, tạo nội dung và quản lý các chiến dịch tiếp thị kỹ thuật số và truyền thông.
Senior Marketing Executive: 2 - 4 năm kinh nghiệm
Senior Marketing Executive thường được sử dụng để chỉ những nhân sự đã có kinh nghiệm từ 2 – 4 năm trong lĩnh vực của mình. Vị trí này đòi hỏi bạn phải có nhiều kinh nghiệm hơn, có thể kiểm soát được những rủi ro, sự cố trong công việc
Lead Marketing: 4 - 6 năm kinh nghiệm
Leader Marketing là những vị trí thăng tiến tiếp theo của Senior Marketing Executive khi lựa chọn phát triển theo định hướng quản lý. Ở vị trí quản lý cấp thấp/cấp trung này, bên cạnh thực hiện những nhiệm vụ chuyên môn, họ cần phải biết cách quản lý đội nhóm của mình
Marketing Manager/Director: 7 - 8 năm kinh nghiệm
Marketing Manager/Director là vị trí quản lý cấp cao trong doanh nghiệp. Đây là những trưởng phòng Marketing hoặc giám đốc Marketing. Đối với những doanh nghiệp có quy mô nhỏ, giám đốc Marketing thường sẽ là vị trí trưởng phòng Marketing và không có vị trí quản lý cao hơn
VP of Marketing: 9 - 10 năm kinh nghiệm
Phó Giám đốc Marketing đòi hỏi sự kết hợp giữa các kỹ năng lãnh đạo, kỹ thuật và kinh doanh. Thường xuyên đóng vai trò là người phát ngôn của công ty, Phó Giám đốc Marketing cũng được yêu cầu làm việc giữa các phòng ban trong công ty với mục tiêu thu hẹp mọi khoảng cách và củng cố các sản phẩm và/hoặc dịch vụ của công ty. Ngoài các hoạt động quảng cáo và định hướng nhóm, vai trò của Phó Giám đốc tiếp thị cũng có thể bao gồm phỏng vấn và tuyển dụng cho các vị trí quan trọng trong công ty.
Chief Marketing Officer – CMO: 10 năm kinh nghiệm trở lên
Chief Marketing Officer – CMO được xem là đích đến trong đường đua sự nghiệp của hầu hết các vị trí trong lĩnh vực Marketing. Chief Marketing Officer là Giám đốc điều hành bộ phận Marketing và là vị trí cấp cao. Họ sẽ thường xuyên phải phối hợp làm việc với các vị trí C-Suite (điều hành) khác như CEO, CTO, COO,….