Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Theo dõi và xử lý hồ sơ, chứng từ liên quan khi Nhà cung cấp thông báo giao hàng.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình giao nhận hàng hóa; phối hợp đẩy nhanh tiến độ xử lý chứng từ thanh toán với bộ phận Kho và Kế toán công trường.
- Trình ký các hồ sơ liên quan đến công trình với tổng thầu, đơn vị tư vấn và chủ đầu tư.
- Lưu trữ và quản lý toàn bộ hồ sơ, tài liệu của công trình một cách khoa học và hiệu quả.
- Kiểm tra tính chính xác, đầy đủ và hoàn chỉnh của hồ sơ trước khi trình ký hoặc lưu trữ.
- Thực hiện phân loại, sắp xếp tài liệu một cách có hệ thống để dễ dàng truy xuất khi cần.
- Mọi thông tin chi tiết sẽ được trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp CĐ/ ĐH các ngành về Thư ký, hành chính…
- Làm việc tại công trình Sân bay Long Thành - Đồng Nai
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nữ
- Thời gian thử việc: 02 tháng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7
- Phúc lợi:
100% lương trong quá trình thử việc.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN full lương.
Bảo hiểm sức khỏe PVI, khám sức khỏe định kỳ hằng năm
Phụ cấp cơm trưa, nước uống, gửi xe...
Thưởng dự án, lương 13 hàng năm…
Nghỉ mát cố định hàng năm.
Qùa Tết, Trung thu, sinh nhật...
- Lương: Cạnh tranh
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.