Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Sales Operations Leader - Vietnam and Thailand
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
07/12/2024
Hạn nộp hồ sơ:
06/01/2025
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
15 - 16 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Job Title
Sales Operations Leader - Vietnam and Thailand
Job Description
Philips is a global leader in health technology, committed to improving billions of lives worldwide and striving to make the world healthier and more sustainable through innovation. Driven by the vision of a better tomorrow.
But it’s not just what we do, it’s who we are. We are 80,000, wonderfully unique individuals, with two things in common. An unwavering sense of purpose and a relentless determination to deliver on our customers’ needs. It’s what inspires us to create meaningful solutions – the kind that make a real difference – when it matters most.
The world and our customers’ needs are changing faster than ever before and while we are proud of what we do already, we know we can do more. That’s why we need you, to help us tackle increasingly complex challenges posed by ever evolving health and well-being needs.
Sales Operations Manager for Vietnam and Thailand
Your Opportunity:
The Sales Operations Manager for Vietnam and Thailand is responsible for managing all aspects of the orderbook. From supporting and enabling the sales organization to generate order intake, to ensuring that the orderbook is executable into sales within a defined period.
This is a people leadership position and the interface to Global Business Services. The role defines and oversees the execution and accountability across sales related processes.
This role will directly report to the Sales Operations & Excellence Leader APAC.
You are responsible for:
Working at Philips is more than a job. It’s a calling to create a healthier society through meaningful work, focused on innovative, customer-first health technology solutions. Help us improve the health and well-being of billions of people, every year. Ultimately creating a career that no one could have planned for. Even you.
Visit our careers website to explore what it’s like working at Philips, read stories from our employee blog, find information about our recruitment process and answers to some frequently asked questions
Sales Operations Leader - Vietnam and Thailand
Job Description
Philips is a global leader in health technology, committed to improving billions of lives worldwide and striving to make the world healthier and more sustainable through innovation. Driven by the vision of a better tomorrow.
But it’s not just what we do, it’s who we are. We are 80,000, wonderfully unique individuals, with two things in common. An unwavering sense of purpose and a relentless determination to deliver on our customers’ needs. It’s what inspires us to create meaningful solutions – the kind that make a real difference – when it matters most.
The world and our customers’ needs are changing faster than ever before and while we are proud of what we do already, we know we can do more. That’s why we need you, to help us tackle increasingly complex challenges posed by ever evolving health and well-being needs.
Sales Operations Manager for Vietnam and Thailand
Your Opportunity:
The Sales Operations Manager for Vietnam and Thailand is responsible for managing all aspects of the orderbook. From supporting and enabling the sales organization to generate order intake, to ensuring that the orderbook is executable into sales within a defined period.
This is a people leadership position and the interface to Global Business Services. The role defines and oversees the execution and accountability across sales related processes.
This role will directly report to the Sales Operations & Excellence Leader APAC.
You are responsible for:
- Leading sales operations, which includes quoting, tender responses, and contract management functions.
- Drives adoption of new ways of working, policies and procedures
- Develops a cross functional team, upskilling individuals with relevant business knowledge where applicable, to ensure we can support high performing businesses and deliver customer facing documents that stand-out and contribute to winning in a competitive environment.
- Establishes operational objectives and work plans, and delegates assignments to subordinates.
- Consistently reviews sales operations objectives and performance against those objectives to determine success of the department.
- Involved in developing, and executing company policies that affect immediate operations and may also have company-wide effect.
- Drives continuous improvement of all processes related to sales, with a particular focus on simplifying the way we work, ensuring customer focus.
- Oversees creation of proposals representative of solution complexity, including scope of works, drawings, and other key elements of the customer proposal
- Oversees the orderbook including third parties, ensuring it can be executed into sales in a defined timeline.
- Oversees critical inputs into our factory demand plan and supply chain.
- Manages all aspects of partner operations
- Managing teams in Vietnam and Thailand
- Bachelor’s Degree in any field
- 15 – 20 years’ experience in Sales Operations Management, Partner Management, Channel Partner Operations Management and/or Customer Service
- Experience in Medical Devices purchasing process preferred but candidates from multinational companies are welcome to apply
- Strong leadership qualities and attention to detail
- Detailed knowledge of Sales Operations processes and tools such Salesforce, IB (Installed Base) Management and SAP and can drive sales operations support
- Engaging personality and negotiation skills are required and is passionate in growing our business as well as our people
- Strong background in training and coaching team members
- Strong Analytical skills in identifying risks and opportunities.
- Strong Internal and External Stakeholder management
- Good understanding of legal, quality and IT
- Ability to consistently apply Philips Behavior and Competences
Working at Philips is more than a job. It’s a calling to create a healthier society through meaningful work, focused on innovative, customer-first health technology solutions. Help us improve the health and well-being of billions of people, every year. Ultimately creating a career that no one could have planned for. Even you.
Visit our careers website to explore what it’s like working at Philips, read stories from our employee blog, find information about our recruitment process and answers to some frequently asked questions
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
288 Bis Nguyễn Văn Cừ
Tiền thân của Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang là Xí nghiệp Dược phẩm 2/9, thành lập ngày 02/9/1974 tại Kênh 5 Đất Sét, xã Khánh Lâm (nay là xã Khánh Hòa), huyện U Minh, tỉnh Cà Mau. Ngày 02/09/2004: Xí nghiệp Liên hợp Dược Hậu Giang TP. Cần Thơ chuyển đổi mô hình hoạt động thành CTCP Dược Hậu Giang và chính thức đi vào hoạt động với vốn điều lệ ban đầu là 80 tỷ đồng. Công ty bắt đầu niêm yết với mã chứng khoán DHG ngày 21/12/2006 trên sàn giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Chế độ BHXH - BHYT – BHTN theo quy định của nhà nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham quan, nghỉ mát, khuyến học cho con em họ
- Các chính sách từ thiện xã hội, tổ chức phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao
- Party cuối năm, kỉ niệm ngày thành lập công ty
Lịch sử thành lập
- Năm 1974, Tiền thân của DHG là Xí nghiệp quốc doanh Dược phẩm 2/9, thành lập ngày 02/9/1974 tại Kênh 5 Đất sét, Xã Khánh Lâm (nay là Xã Khánh Hòa), Huyện U Minh, Tỉnh Cà Mau.
- Năm 30/4/1975, Ban Dân Y Khu Tây Nam Bộ giải thể, giao Xí nghiệp Dược phẩm 2/9 cho Sở Y tế Hậu Giang quản lý.
- Năm 1982, Xí nghiệp Liên hợp Dược Hậu Giang được thành lập trên cơ sở hợp nhất 3 đơn vị: Xí nghiệp Quốc doanh Dược phẩm 2/9, Công ty Dược phẩm Cấp 2, Trạm Dược Liệu
- Năm 1988, UBND Tỉnh Hậu Giang quyết định sáp nhập Công ty Cung ứng vật tư, thiết bị y tế và Xí nghiệp Liên hợp Dược Hậu Giang.
- Ngày 02/9/2004, Cổ phần hóa Xí nghiệp Liên hợp Dược Hậu Giang thành Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang.
- Năm 2004, Cổ phần hóa, trở thành Công ty cổ phần
- Năm 2006 Niêm yết cổ phiếu lần đầu tại SGDCK TP.HCM; Đạt tiêu chuẩn WHO – GMP/GLP/GSP
- Năm 2007, Thử tương đương sinh học thành công Haginat 250mg và Glumeform 500mg. Thành lập 02 Công ty con đầu tiên DHG Travel và SH Pharma. Chuyển đổi ISO/IEC 17025 từ phiên bản 1999 sang phiên bản 2005.
- Năm 2008, Thực hiện các công cụ quản trị hiện đại và hiệu quả: 10.5S, Balanced Scorecard. Thành lập 06 Công ty con: CM Pharma, DT Pharma, HT Pharma, ST Pharma, DHG PP, DHG Nature
- Năm 2009, Thực hiện thành công chiến lược 20/80: sản phẩm, khách hàng, nhân sự; Thành lập Công ty con A&G Pharma
- Năm 2010, Thực hiện thành công chiến lược “Kiềng 3 chân”: Cổ đông, khách hàng và người lao động. Thành lập 03 Công ty con: TOT Pharma, TG Pharma và Công ty TNHH MTV Dược phẩm DHG
- Năm 2011, Triển khai thành công “Dự án nâng cao hiệu quả hoạt động Công ty Con”; Thành lập Công ty con Bali Pharma.
- Năm 2012, Chủ đề “Giải pháp hôm nay là vấn đề ngày mai” đã mang lại hiệu quả cao cho Công ty trong công tác kiểm soát chi phí, quản trị rủi ro và chính sách. Thành lập 05 Công ty con phân phối: VL Pharma, TVP Pharma, B&T Pharma, DHG PP1, DHG Nature 1
Mission
- Dược Hậu Giang luôn luôn cung cấp sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao, thỏa mãn ước vọng
- Vì một cuộc sống khỏe đẹp hơn.
Review DHG
4.7
10 review
12/05/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên điều hành
tại Cần Thơ
Các dự án mang tính thử thách cao, đãi ngộ và phúc lợi hợp lý
05/10/2024
★
★
★
★
★
Quản lý khu vực
tại Cần Thơ
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, mang tính thử thách cao
16/07/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên tư vấn tài chính
tại Cần Thơ
Đồng đội rất thân thiện, văn hóa công ty tốt
Những nghề phổ biến tại DHG
Bạn làm việc tại DHG? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
DHG
Click để đánh giá