Mô tả công việc
- Tiếp nhận yêu cầu TD từ các phòng ban (phát sinh, hoàn thiện JD, trình duyệt BTGĐ…)
- Thực hiện TD, đề xuất phương án TD (kênh, chi phí); tìm kiếm kênh với chi phí phù hợp và hiệu quả tối ưu nhất,
- Triển khai Kế hoạch tuyển dụng (tuyển mới, tuyển thay thế): Tìm nguồn, đăng tuyển, tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ, lựa chọn ứng viên phù hợp, phỏng vấn, đánh giá ứng viên
- Chịu trách nhiệm biên tập nội dung đăng tuyển( Facebook/ các web việc làm) triển khai việc tuyển dụng cho team TD cùng thực hiện ; kiểm duyệt chỉnh sửa nội dung bài đăng của team TD.
- Thu thập tìm hiểu chính sách tuyển dụng của các đơn vị cùng ngành nghề hoạt động; đề xuất những chính sách phù hợp nhất.
- Kết nối với các nguồn Cộng tác viên; Thu thập hồ sơ ứng viên từ các nguồn
- Tổ chức hẹn lịch phỏng vấn các vị trí: sắp xếp lịch phỏng vấn hàng tuần/ ngày
- Cập nhật thường xuyên sơ đồ cơ cấu tổ chức của Công ty sau mỗi lần thay đổi
- Báo cáo tuần/ tháng/ quý về kết quản hoạt động tuyển dụng và đề xuất những giải pháp tuyển dụng hiệu quả.
- Thực hiện các công việc khác theo tính chất công việc phát sinh tại thời điểm và theo sự phân công của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Nam/ Nữ từ 25 tuổi trở lên/ giao tiếp tốt / ngoại hình dễ nhìn/ sức khỏe tốt
- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng
- Có kinh nghiệm làm việc tại các mô hình kinh doanh thương mại; BĐS quy mô 200 lao động trở lên
- Thành thạo tin học văn phòng
- Nhanh nhẹn, nhạy bén, niềm nở trong giao tiếp;
- Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống ; tổng hợp và báo cáo; chịu được áp lực cao; đáp ứng được thời gian làm việc theo yêu cầu
Quyền lợi được hưởng
- Lương 9.000.000 vnđ
- Thử việc 2 tháng: hưởng 85%
- Sau thử việc: đóng BHXH theo quy định.
- Các chế độ phúc lợi khác theo Quy định Công ty
- Số ngày làm việc trong tuần: 06 ngày, từ thứ 2 đến hết sang thứ 7 hàng tuần và theo yêu cầu của cấp trên khi phát sinh nhu cầu.
- Thời gian làm việc trong ngày như sau:
Sáng từ 8h30 đến 12h00.
Chiều từ 13h30 đến 17h30. - Ngoài ra theo tính chất công việc liên quan các sự kiện phải đảm bảo thời gian theo chương trình và các sự vụ liên quan khác .
- Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.
Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam). Trải qua hơn một thập kỷ phát triển, IMAP đã sở hữu 5 thương hiệu đào tạo tiếng Anh uy tín với mạng lưới hệ thống cơ sở trải rộng khắp các tỉnh, thành lớn trên cả nước.
Hành trình truyền cảm hứng học tiếng Anh bắt nguồn từ niềm đam mê ngôn ngữ và cách tiếp cận, giảng dạy ngôn ngữ khác biệt của chị Nguyễn Thị Hoa (thường được gọi là Ms Hoa). Thời sinh viên, chị Hoa từng đi giảng dạy tình nguyện cho các bạn làng trẻ Birla, Hà Nội. Nhìn thấy nụ cười của các bạn nhỏ khi được tiếp xúc với ngôn ngữ và văn hóa mới, chị nhận ra bản thân có khả năng truyền tải ngôn ngữ dễ hiểu đồng thời khơi dậy được tình yêu ngôn ngữ ở người học. Sau đó, chị kiên trì đi dạy tại một số trung tâm và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học trò. Chị quyết tâm gắn bó với sự nghiệp giáo dục và đào tạo tiếng Anh.
Chị nuôi dưỡng ước mơ mang tiếng Anh đến với hàng triệu người Việt. Đó cũng chính là thời điểm IMAP Việt Nam được nhen nhóm thành lập. Với sự đồng hành của Ms Giang và đội ngũ cộng sự chung khát khao, chung mục tiêu, chị bắt đầu xây dựng thương hiệu riêng vào năm 2012, đó là trung tâm đào tạo TOEIC mang tên Ms Hoa TOEIC (tiền thân của Anh ngữ Ms Hoa - một thương hiệu trực thuộc IMAP Việt Nam). Sau đó không lâu, những thương hiệu đào tạo tiếng Anh khác ra đời và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học viên.
Một thập kỷ trôi qua, từ một lớp học ban đầu, Ms Hoa cùng cộng sự đã phát triển hệ thống trung tâm Anh ngữ có quy mô lên tới trên 100 cơ sở trải rộng ở các tỉnh, thành phố lớn như: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phòng, Quảng Ninh, Bình Dương, Đồng Nai... Cùng với sự phát triển về số lượng cơ sở, IMAP đang ngày càng tập trung cải tiến phương pháp đào tạo nhằm nâng cao giá trị trải nghiệm và khơi nguồn cảm hứng học tiếng Anh trong mỗi học viên.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam).
Mission
IMAP tự hào là đơn vị giáo dục và đào tạo tiếng Anh chất lượng, uy tín, đi lên bằng nỗ lực mang tới những giá trị bền vững cho học viên. Đội ngũ IMAP miệt mài với hành trình truyền cảm hứng và giúp học viên nuôi dưỡng niềm đam mê ngôn ngữ nhằm hiện thực hóa sứ mệnh “Giúp 10 triệu người Việt tự tin nói tiếng Anh”.
Trên con đường phát triển, IMAP phấn đấu trở thành đơn vị đi đầu trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo tiếng Anh, trở thành thương hiệu “Top of Mind” trong lòng học viên khi họ có nhu cầu nâng cao kỹ năng tiếng Anh. Xa hơn nữa là trở thành ngôi sao sáng trên bản đồ giáo dục Việt Nam.
Review IMAP Việt Nam
Công ty có tinh thần làm việc “hết mình chơi hết sức” nhưng việc tăng lương diễn ra khá chậm
Đồng nghiệp vui vẻ, giúp đỡ lẫn nhau, và văn phòng hiện đại, dọn dẹp sẽ nhưng áp lực công việc cao, đặc biệt ở các bộ phận kinh doanh khi phải đạt KPI cao
Trả lương đúng hẹn. Nhiều khi làm việc thiếu kế hoạch .(IT)