Tập Đoàn Dược Phẩm Starmed

1. Quản lý các trưởng vùng,
2. Quản lý công việc kinh doanh
3. Nghiên cứu và quản lý khách hàng
4. Nghiên cứu và tìm hiểu nhu cầu, định hướng phát triển thị trường
5. Quản lý tổng hợp báo cáo doanh thu từng quý
9. Không ngại đi công tác (Công ty bố trí phương tiện di chuyển)- Trình độ: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính ngân hàng, Du lịch, Luật, công nghệ thực phẩm, công nghệ sinh học, công nghệ sau thu hoạch và các chuyên ngành có liên quan.
- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm quản lý kinh doanh sản phẩm dịch vụ hoặc có kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có khả năng phân tích, tổng hợp và báo cáo công việc.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, chủ động tìm giải pháp
- Có khả năng làm việc nhóm và độc lậpQuyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Nghỉ phép năm
Đồng phục
Tăng lương
- Mức lương: Thỏa thuận
- Thưởng lương tháng 13
- Thưởng doanh số theo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh
- Có chính sách thưởng về thâm niên làm việc tại công ty
- Có chính sách thưởng phúc lợi về sáng kiến - cải tiến trong công việc hoặc có đóng góp cho hoạt động của công ty.
- Thưởng và tổ chức tham gia phong trào các ngày lễ, tết trong năm
- Phụ cấp công tác phí
- Tham gia BHXH, BHYT, lương thưởng theo Luật lao động
- Được khám sức khỏe hàng năm
- Được cấp đồng phục khi vào chính thức
- Được tham quan du lịch hoặc Team building định kỳ hàng năm
- Được đào tạo nội bộ và cử đi đào tạo bên ngoài về các nghiệp vụ phục vụ công việc công ty