Tập Đoàn Sunhouse 4.3 ★

Hà Nội

1.000 - 5.000 nhân viên

https://sunhouse.com.vn/tuye...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

165

Việc làm

140

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Tập Đoàn Sunhouse

Cập nhật 23/10/2024 22:09

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 5 việc làm đang tuyển dụng

Senior Organization Development Specialist

Tập Đoàn Sunhouse 4.3★

3 đánh giá 165 việc làm 4 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát

Ngày đăng tuyển: 02/10/2024

Hạn nộp hồ sơ: 01/11/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: 3 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân Viên Nghiên Cứu Phát Triển

Ngành

Kỹ thuật

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Phạm vi công việc:

• Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo tập trung vào phát triển tư duy (mindset), kỹ năng mềm (soft skills) ... cho nhân viên, nhằm nâng cao hiệu quả làm việc và tinh thần đội ngũ.

• Phối hợp với các bộ phận để xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng lộ trình phát triển cá nhân phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.

• Tổ chức các hoạt động thúc đẩy văn hóa công ty, giá trị cốt lõi hướng đến việc đạt được những mục tiêu ngắn và dài hạn trong kinh doanh, tạo không gian làm việc tích cực, khuyến khích sự gắn kết và hợp tác giữa các nhân viên.

• Phát triển và điều phối các chương trình khích lệ tinh thần, bao gồm các hoạt động Town Hall, giải thưởng công nhận thành tích, các buổi gặp mặt chia sẻ và thảo luận định kỳ nhằm tạo động lực cho đội ngũ.

• Phát triển, cải tiến và quản lý các quy trình làm việc, đảm bảo tối ưu hóa nguồn lực và hiệu quả hoạt động.

• Thiết lập và duy trì hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc, giúp nhân viên và quản lý theo dõi, đánh giá và cải thiện năng lực cá nhân cũng như hoạt động của tổ chức.

• Theo dõi và đánh giá mức độ hài lòng và gắn kết của nhân viên thông qua các khảo sát, từ đó đề xuất các cải tiến cho quy trình và hệ thống làm việc, góp phần tạo dựng môi trường làm việc tích cực.

Yêu Cầu Công Việc

2. Yêu cầu:

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Phát triển tổ chức, Quản trị Kinh doanh, hoặc các ngành liên quan.

• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo kỹ năng mềm, phát triển văn hóa tổ chức, xây dựng và cải tiến quy trình làm việc.

• Có kiến thức về mindset, kỹ năng mềm, cũng như các công cụ và phương pháp quản lý quy trình hiệu quả.

• Khả năng tư duy chiến lược, phân tích vấn đề và đưa ra giải pháp cải tiến quy trình làm việc.

• Kỹ năng giao tiếp, trình bày và lãnh đạo nhóm tốt.

• Sáng tạo, linh hoạt, có khả năng thích ứng với thay đổi và cải tiến liên tục trong quy trình làm việc.

3. Quyền lợi:

- Thử việc 100%, đóng BHXH ngay thời gian thử việc

- Thứ hai - Thứ sáu, Thứ bảy WFH

- Bảo hiểm PVI

- Lương tháng 13, bonus theo tình hình kinh doanh

- Review PMS đánh giá thăng tiến định kỳ

- Chính sách ưu đãi nội bộ

- Các hoạt động truyền thông nội bộ và gắn kết vui nhộn

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh

21 Rạch Bùng Binh, Phường 10, Quận 3, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: Cạnh tranh

Khu vực

Bình Dương - Việc làm tại Bình Dương

Báo cáo

Tập Đoàn Sunhouse Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Tầng 12, tòa nhà Richy Tower, Số 35 Mạc Thái Tổ, Yên Hòa, Cầu Giấy

SUNHOUSE có tên đầy đủ là Công ty cổ phần tập đoàn SUNHOUSE, tiền thân là Công ty TNHH Phú Thắng. Đây là doanh nghiệp chuyên sản xuất và kinh doanh các thiết bị gia dụng. Công ty chính thức được thành lập vào ngày 22/5/2000. Đến năm 2004, SUNHOUSE liên doanh với công ty TNHH SUNHOUSE Hàn Quốc, thành lập nên Công ty TNHH SUNHOUSE Việt Nam.

Năm 2010, SUNHOUSE chính thức được lấy tên là Công ty cổ phần Tập đoàn SUNHOUSE, đầu tư vào nhiều lĩnh vực đa dạng. Sau 19 năm hình thành và phát triển, SUNHOUSE đã gia nhập vào nhóm những doanh nghiệp nghìn tỷ, với 7 công ty thành viên và 6 cụm nhà máy, tổng diện tích hơn 60 ha. Tổng số cán bộ nhân viên làm việc tại tập đoàn lên đến hơn 2.000 người.

SUNHOUSE được đánh giá là “cánh chim đầu đàn” của ngành gia dụng Việt Nam. Không chỉ nổi tiếng trong lãnh thổ Việt Nam mà các sản phẩm mang thương hiệu này đã vươn tầm quốc tế. Hiện nay, doanh nghiệp có mạng lưới 50.000 điểm bán, sản xuất kinh doanh và hơn 600 nhóm sản phẩm gia dụng thiết yếu.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng Bảo hiểm nâng cao cho CBQL và người thân trong gia đình
Được đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà Nước

Các hoạt động ngoại khóa

Được đi du lịch 2 năm/ 1 năm.
Có những buổi teambuilding cho toàn nhân viên
Party cuối năm, thâm niên và các sự kiện ngày lễ

Lịch sử thành lập

Năm 2000, Công ty TNHH Phú Thắng được thành lập, đây chính là tiền thân của Công ty cổ phần tập đoàn SUNHOUSE.
Năm 2004, SUNHOUSE liên doanh với Công ty TNHH SUNHOUSE Hàn Quốc, thành lập Công ty TNHH SUNHOUSE Việt Nam.
Năm 2005, Doanh nghiệp tiến hành lắp đặt dây chuyền ứng dụng công nghệ Anodized lạnh tiên tiến từ Hàn Quốc.
Năm 2010, Chính thức lấy tên Công ty cổ phần Tập đoàn SUNHOUSE, đầu tư vào nhiều lĩnh vực đa dạng như: điện dân dụng, thiết bị nhà bếp, thiết bị điện công nghiệp, máy lọc nước, thiết bị chiếu sáng…
Năm 2014, SUNHOUSE tiến hành mở rộng kinh doanh thêm lĩnh vực điện dân dụng
Năm 2020, đặt ra mục tiêu trở thành tập đoàn trên 5.000 tỷ vào năm 2020, mở rộng thị trường, phục vụ 350 triệu dân.

Mission

Không ngừng nghiên cứu ứng dụng công nghệ tiên tiến giúp đại đa số người tiêu dùng có cơ hội sử dụng những sản phẩm cao cấp với giá thành hợp lý