Việc làm Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng
Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
Đã xác minh
Training Officer/ Nhân Viên Đào Tạo
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển:
05/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
06/08/2024
Hình thức:
Full-time
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- |,Kiên Giang
Mô tả công việc
- Prepare for training venue.
- Prepares and administers detailed induction program for new colleagues.
- Conduct necessary training for line Associates.
- Maintain records of training attendance.
- Assist Training Manager Conduct departmental skills audits.
- Assist Training Manager in organizing training such as:
First Aid Courses;
Fire Fighting;
Rescue Training
Other compulsory training.
- Assist Training Manager with activities in building the company's culture.
- Assist in promote and facilitate cross-training, job rotation, and multi-skills.
- Assist Training Manager with site inspections for schools, colleges, and universities for implementing the IHG Academy program.
- Create and keep trainee database up-to-date.
- Conduct trainee's entry interview.
- Adherence to pre, during and post trainee checklists.
- Manage cycle of recruitment, induction, training for trainees.
- Ensure trainee's awareness of HR Policies and procedures.
- Assist trainees with counseling and career management.
- Maintenance of trainees' files.
- Conduct trainees' exit interviews and provide feedback.
- Initiate programs which foster good work relations such as social club and consultative committees
- Assists in maintaining a comprehensive, current and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementation through ongoing training.
- Ensuring colleagues to comply with grooming standards and providing constructive feedback to enhance performance.
- Regularly communicates with colleagues to maintain good relations.
- Prepares and administers detailed induction program for new colleagues.
- Conduct necessary training for line Associates.
- Maintain records of training attendance.
- Assist Training Manager Conduct departmental skills audits.
- Assist Training Manager in organizing training such as:
First Aid Courses;
Fire Fighting;
Rescue Training
Other compulsory training.
- Assist Training Manager with activities in building the company's culture.
- Assist in promote and facilitate cross-training, job rotation, and multi-skills.
- Assist Training Manager with site inspections for schools, colleges, and universities for implementing the IHG Academy program.
- Create and keep trainee database up-to-date.
- Conduct trainee's entry interview.
- Adherence to pre, during and post trainee checklists.
- Manage cycle of recruitment, induction, training for trainees.
- Ensure trainee's awareness of HR Policies and procedures.
- Assist trainees with counseling and career management.
- Maintenance of trainees' files.
- Conduct trainees' exit interviews and provide feedback.
- Initiate programs which foster good work relations such as social club and consultative committees
- Assists in maintaining a comprehensive, current and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementation through ongoing training.
- Ensuring colleagues to comply with grooming standards and providing constructive feedback to enhance performance.
- Regularly communicates with colleagues to maintain good relations.
Yêu cầu công việc
1. Education:
Bachelor's Degree or Diploma in Hotel Management, Training or related field.
2. Service years in the field:
1-2 years of experience or an equivalent combination of education and experience.
3. Knowledge and skills: Knowledge of teaching methods.
Proficient in MS Office
Strong ethics and reliability.
Demonstrated ability to interact with employees and third parties at all levels.
Problem-solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
4. Language: Good English
Bachelor's Degree or Diploma in Hotel Management, Training or related field.
2. Service years in the field:
1-2 years of experience or an equivalent combination of education and experience.
3. Knowledge and skills: Knowledge of teaching methods.
Proficient in MS Office
Strong ethics and reliability.
Demonstrated ability to interact with employees and third parties at all levels.
Problem-solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.
4. Language: Good English
Quyền lợi được hưởng
• Competitive salary
• Social Insurance as law
• Bao Viet Health insurance for personal and family
• 24/7 Accident Insurance
• Rest & Relaxation Allowance
• Repatriation allowance
• Home Leave allowance
• Housing, uniform, meal, and transportation are provided by the resort
• Gym room
• Social Insurance as law
• Bao Viet Health insurance for personal and family
• 24/7 Accident Insurance
• Rest & Relaxation Allowance
• Repatriation allowance
• Home Leave allowance
• Housing, uniform, meal, and transportation are provided by the resort
• Gym room
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà DOJI TOWER - số 5 Lê Duẩn
Công TY CP Tập Đoàn Vàng bạc đá quý DOJI, tiền thân là Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập ngày 28/07/1994. Vào thời điểm những năm 90 của thế kỷ 20, Công ty TTD chính là doanh nghiệp tiên phong trong hoạt động chuyên sâu về khai thác đá quý, chế tác cắt mài và xuất khẩu đá quý ra thị trường quốc tế, vốn là một lĩnh vực vô cùng mới mẻ tại Việt Nam. TTD trở thành Công ty đầu tiên đã đưa ra thị trường quốc tế sản phẩm đá Ruby sao Việt Nam với thương hiệu Việt Nam Star Ruby – VSR. Kể từ đó, Công ty được mệnh danh là ông hoàng Ruby sao của thế giới, đưa Việt Nam được khắc họa như một điểm sáng trên bản đồ Đá quý quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Tập đoàn tham gia bảo hiểm sức khỏe nâng cao cho các nhân viên với hạn mức lên tới 500 triệu đồng/ năm, không những tham gia cho bản thân nhân viên mà còn tham gia cả cho người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding hàng năm
- CLB yoga, bóng đá
- Talkshow phát triển bản thân
Lịch sử thành lập
- Ngày 28/07/1994, Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập
- Năm 2007, Công ty TTD chính thức đổi tên thành Công ty CP VBĐQ & Đầu tư thương mại DOJI
- Năm 2009, DOJI thực hiện tái cấu trúc và chính thức trở thành Tập đoàn Vàng bạc đá quý Doji, hoạt động theo mô hình công ty mẹ - con.
- Đầu năm 2012, Tập đoàn DOJI chính thức mở rộng hoạt động sang lĩnh vực tài chính - ngân hàng và trở thành cổ đông chiến lược của Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank)
- Năm 2019, Chào mừng kỷ niệm 25 năm thành lập Tập đoàn, Tòa nhà DOJI Tower - Trụ sở chính của Tập đoàn chính thức được khai trương, trở thành Trung tâm Vàng bạc và Đá quý lớn nhất cả nước với lối kiến trúc đẳng cấp và độc đáo
- Ngày 30 tháng 4 năm 2020, DOJI tiếp quản Công ty Thế giới Kim cương (TGKC).
Mission
Hướng tới con người và vì con người bằng những sản phẩm và dịch vụ chất lượng hàng đầu trong kinh doanh và quản lý doanh nghiệp, vì sự phồn vinh xã hội, giá trị cá nhân và tinh hoa cuộc sống.
Những nghề phổ biến tại Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
Bạn làm việc tại Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
Click để đánh giá