Family Mart 4.0 ★

Hồ Chí Minh

1.000 - 5.000 nhân viên

https://www.famima.vn/nghe-n...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

143

Việc làm

135

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Family Mart

Cập nhật 14/11/2024 22:59

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 7 việc làm đang tuyển dụng

Developer Fabric Apparel

Family Mart 4.0★

16 đánh giá 143 việc làm 3 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 24/08/2024

Hạn nộp hồ sơ: 01/10/2024

Hình thức: FULL_TIME

Kinh nghiệm: 3 - 4 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Lập trình viên

Ngành

Sporting Goods Manufacturing Retail Apparel and Fashion

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.

YOUR MISSION:

Responsible for all-over-print fabric development and sample yardage management. This will involve working closely with business stakeholders on seasonal fabric selection activities and overcome any quality related cases prior to receipt of bulk orders. This role will also have to support Material Team to update status regarding product changes, price and lead-time in Material Database system
Responsible for all-over-print fabric development including: Communicating with Graphic Designers in overseas offices and mills. Conducting artwork design feasibility check (Technical, Cost, Manufacturing)
Setup and maintain seasonal AOP tracking file. AOP strike off sense check (Artwork, Layout, Color, Technical, Cost, Manufacturing) and consolidate/communicate findings (on a standardized form)
Receiving aesthetical comments from Graphic Design and communicate them to mills. Follow up all-over-print pricing / roller cost and leadtime with mills. Approval on final development AOP strike-offs (activate roller with mill)
Bulk roller approval - Artwork (compare to Approved final Development AOP strike-off). Sample Yardage management: Responsible for monitoring sample yardage delivery and manage execution or any delays for prototype as well as sales sample production. Responsible for co-ordinating substitute fabric options for proto or sales sample production. Support seasonal fabric booking activities by liaising with relevant business stakeholders
Responsible for communicate fabric changes as requested by BU (for Late Add/ Late Changes to material selection). Support seasonal fabric selection activities to ensure that we are in line with carryover and newness quotas
Support on liaise with Development Team, Material Team, Colorist to overcome any quality related cases prior to receipt of bulk orders. Support Material Team to update status regarding product changes, price and lead-time in Material Database system. Support for critical fabrication failure on cross-staining fastness/ migration, review 360 garment wash test/ oven test result with R & D for decision before OPD date
Support consolidation on color fastness failure against GB test requirement and inform to Puma China through Production team. Support the finalization of fabric price, lead-time and capacity with suppliers. Responsible for dual fabric sourcing development. Responsible for AOP Subsequent Bulk Color Approval. Support color self-approval for carryover fabrics in solid lab dip, 1st bulk. Support mill visit with Designers, Developers and Product Line Managers when needed
Support implementation of updated fabric quality manual (F-01), color manual, CSI system at regional supplier level. Support on reviewing fabric supplier's predicted color fastness and provide technical feedback
Support on maintaining the update status of material information in MR. Support on managing the updates of any sustainability credential and RSL compliance in Material Repository

YOUR TALENT:

High Diploma or Degree in Textile / Fashion / Clothing related discipline
Product knowledge in fabric materials
3 – 5 years or above experience in merchandising
Good at MS Office
Excellent English communication
Collaborative relationships & solution orientation
Transparent communication & priority setting
Attention to detail

PUMA supports over 19,000 employees across 120+ countries. The PUMA Group owns the brand PUMA, Cobra Golf and stichd, and is headquartered in Herzogenaurach, Germany.

PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

Family Mart Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Lầu 8, Tòa nhà An Khánh, số 63 Phạm Ngọc Thạch, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Khi mở cửa hàng đầu tiên vào năm 1973, công ty đã quyết định lựa chọn “FamilyMart” để đặt tên cho cửa hàng với một mong muốn chân thành rằng khách hàng của công ty, hệ thống cửa hàng nhượng quyền thương mại và trụ sở chính của CÔNG TY TNHH CỬA HÀNG TIỆN LỢI GIA ĐÌNH VIỆT NAM sẽ phát triển với nhau như một gia đình. Trong giai đoạn tiếp theo, chúng tôi không ngừng nỗ lực để trở thành nhà cung cấp hạ tầng sống tốt đẹp hơp và làm việc chăm chỉ để đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng theo sự thay đổi cấu trúc xã hội. Đồng thời, chúng tôi quyết tâm điều chỉnh mô hình kinh doanh nhằm đẩy mạnh đặc tính thuận lợi của những cửa hàng lân cận.

Chính sách bảo hiểm

Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ.

Các hoạt động ngoại khóa

Được tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty

Lịch sử thành lập

07/2013: Khai trương cửa hàng đầu tiên tại Saigon Sky Garden (20 Lê Thánh Tôn, TP HCM) sau khi đã tái cơ cấu.
02/2014: Cửa hàng đầu tiên tại Bình Dương được khai trương tại Ký túc xá, khu B, Đại học Quốc gia Việt Nam.
06/2016: Đi vào hoạt động cửa hàng FamilyMart đầu tiên tại Vũng Tàu, thời điểm này số lượng các cửa hàng của FamilyMart đạt mốc 100 cửa hàng.
01.2019: FamilyMart Việt Nam vinh dự được nhận giải thưởng “Dịch vụ được yêu thích nhất (Most Favorite Service)” do độc giả của cẩm nang Kilala – Cẩm nang về văn hóa, du lịch Nhật Bản dành cho người Việt – bình chọn.

Mission

Sứ mệnh của chúng tôi là mang cửa hàng FamilyMart đến gần hơn với mọi người và luôn tạo cho khách hàng cảm giác thoải mái, thân thiện như chính thành viên của gia đình mình.

Tầm nhìn của chúng tôi hứa hẹn sẽ đem lại một cuộc sống chất lượng tốt đẹp hơn nhằm đền đáp sự tin tưởng của tất cả mọi người ở mọi lứa tuổi, mọi khu vực, mọi quốc gia nơi FamilyMart có mặt. Ngoài ra, chúng tôi cũng không ngừng phấn đấu để trở thành một bộ phận không thể thiếu đối với xã hội.