Mô tả công việc
Reporting
Support Regional Operation Manager (ROM) by building relevant dashboards, reports, trackers, etc. to control responsible Hub/Region KPI and monitor its achievement
Propose new initiatives to manage performance of responsible hubs and optimize operation activities
Responsible for 100% accuracy in daily/weekly/monthly/yearly operations reports
Act as a data gate to represent ROM to provide data/input/information for other reports of the company as assigned.
Projects
Coordinate with all stakeholders e.g. Operation Excellence, Procurement, Feature, BI... to support their understanding about Hub operation and work with them in specific projects
Follow up feedbacks of the launched projects and adjust plans to best serve actual situations;
Initiate and help to implement new ideas to develop projects in multiple areas enhancing operational efficiency
Participate in other projects of the company as assigned and play the role of a connector who has a comprehensive understanding of Hub operations
Internal control and audit
Develop a deep understanding of SPX in general and their assigned hubs/region in particular and actively identify operational issues for improvement
Report any anomalies or inconsistencies to ROM upon realization in hub/region operation
Well control SOPs/regulations and be an internal trainer for the hubs/region to understand these SOPs/regulations when assigned
Do onsite visits and investigate problems arisen to report to ROM for their timely intervention and necessary guidance
Administrative task
Collaborate with teams in the region and take charge of administrative tasks for the whole region including but not limited to organizing events/parties, ordering stationery, controlling uniform, finalizing payment/receipts and other ad- hoc tasks
Prepare proposals, and presentations as assigned
Yêu cầu công việc
Excellent written and verbal communication skills in English and Vietnamese
Have good project ownership, strong analytical thinking, ability to learn quickly and can- do mindset
Be able to communicate with different stakeholders
Data analytics (Excel, Python, SQL, etc) and an understanding of logistics operation will be a plus
An ability to work within a team and working on own initiative is essential
Can work onsite and work on Saturday
3+ years of industry experience with proven business impact
Quyền lợi
Thu nhập hấp dẫn trong ngành, thử việc nhận 100% lương ;
20 ngày nghỉ phép/ năm;
BHYT, BHTN, BHXH, Gói khám sức khỏe Bảo Việt, khám sức khỏe định kỳ;
Thưởng chồng thưởng gồm: Lương tháng 13, thưởng kết quả công việc theo tháng/ theo năm;
Cơ hội được đào tạo nội bộ, nâng cao kỹ năng;
Xét tăng chức, tăng lương hằng năm;
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-08 02:05:02
Glints là một trong những hệ sinh thái nhân sự hàng đầu tại khu vực Đông Nam Á. Sứ mệnh của chúng tôi là hỗ trợ cho 120 triệu nhân tài trong khu vực phát triển sự nghiệp của họ, cũng như giúp cho tổ chức tuyển được nhân sự phù hợp ở bất kỳ nơi đâu tại khu vực Đông Nam Á. Được chính thức thành lập tại Singapore vào năm 2015, Glints đã hỗ trợ hơn 5 triệu nhân tài và hơn 60.000 tổ chức thành công trong việc phát huy tối đa tiềm năng nhân lực của họ. Chúng tôi dẫn đầu trong lĩnh vực phát triển nguồn vốn nhân lực với tư cách là startup phát triển nhanh nhất trong thị trường phát triển sự nghiệp và tuyển dụng nhân tài. Cho đến thời điểm hiện tại, Glints đã có mặt tại Indonesia, Malaysia, Singapore, Việt Nam và Đài Loan.
Chính sách bảo hiểm
- Chế độ Bảo hiểm đầy đủ (BHYT, BHXH, BHTN)
Các hoạt động ngoại khóa
- Hoạt động xã hội
- Dã ngoại, team building theo quý
- Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
- Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
- Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức;
Lịch sử thành lập
- Được thành lập năm 2020
Mission
- Trở thành nhà cung cấp và phân phối các sản phẩm với chất lượng tốt nhất và đem đến sự hài lòng
Review Glints
Lương thưởng cao, đồng nghiệp tuyệt vời, văn hóa công ty và tầm nhìn tuyệt vời. Quản lý hơi lộn xộn. (id)
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp (rw)
Công ty tìm cách sa thải để không phải đền hợp đồng (rw)