Mô tả Công việc
Khách hàng của OSPV là 100% vốn đầu tư của Nhật Bản, chuyên sản xuất linh kiện điện tử cho mô tô xe máy cung cấp cho Honda,Yamaha,Suzuki. Công ty đi vào hoạt động từ tháng 9/2011.
Địa chỉ: KCN Thăng Long II, Hưng Yên
Nội dung công việc:
Quản lý 1 ca sản xuất của nhóm SMT:
+ Vận hành được thiết bị SMT, xử lý lỗi máy phát sinh trong quá trình sản xuất
+ Duy trì nguyên vật liệu và nhân công trong ca làm việc ổn định
+ Thực hiện hướng dẫn, đào tạo và giám sát công nhân thực hiện đúng tiêu chuẩn
+ Điều tra các nguyên nhân, đối sách khi phát sinh lỗi bản mạch
+ Thực hiện các hoạt động tuần tra công đoạn, cải tiến nâng cao năng suất và chất lượng, 5S,...
Quyền lợi:
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực
- Có xe đưa đón từ Hưng Yên, Hải Dương hoặc từ Hà Nội đến Công ty ở KCN Thăng Long 2, Yên Mỹ, Hưng Yên
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động.
Yêu Cầu Công Việc
- Ứng viên tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành kỹ thuật: điện, điện tử, tự động hóa, cơ điện tử, sửa chữa và bảo trì, có khí động lực, cơ khí chế tạo...
- Có 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí quản lý ca sản xuất line SMT
- Nhanh nhẹn, chịu khó học hỏi, làm việc theo ca, có kỹ năng giao tiếp và thuyết trình trước đám đông
- Biết sử dụng máy tính và tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint
- Hiểu biết về 5S, 7 công cụ QC, Hourensou, Kaizen, PDCA,...
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH TMI Việt Nam, Công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, là một tổ chức đang phát triển nhanh chóng trong ngành May mặc. Chúng tôi là một trong những nhà cung cấp quần áo thể thao hàng đầu cho các Biểu tượng Thể thao như Adidas, Nike, Puma, Tory Burch và Hugo Boss.
Tầm nhìn của chúng tôi là 'Trở thành nhà sản xuất hàng may mặc tốt nhất và sáng tạo nhất trên Thế giới'.
Sứ mệnh của chúng tôi là
Tạo, xây dựng và cung cấp các sản phẩm đẳng cấp thế giới.
Cung cấp dịch vụ tốt nhất trong lớp cho khách hàng của chúng tôi.
Truyền cảm hứng và thực hiện đổi mới đẳng cấp thế giới từ đầu đến cuối.
Chúng tôi không ngừng mang đến sự tăng trưởng và phát triển nghề nghiệp cho nhân viên. Chúng tôi hướng đến việc bộc lộ tài năng của mình với càng nhiều nền văn hóa, ngôn ngữ, kinh nghiệm sống và quan điểm khác nhau càng tốt, dẫn đến con đường phát triển nhanh nhất. Văn hóa của chúng tôi thể hiện tình bạn thân thiết, tinh thần đồng đội, tiêu chuẩn của đồng nghiệp, phẩm chất lãnh đạo và cách làm việc hiệu quả. Chúng tôi cung cấp các chương trình đào tạo/phát triển đẳng cấp thế giới và con đường sự nghiệp thăng tiến cho nhân viên của mình. Tổng Phần thưởng của chúng tôi bao gồm gói thù lao hấp dẫn cũng như các ưu đãi và tiền thưởng cạnh tranh. Vai trò rõ ràng, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, cơ sở thân thiện với môi trường và công nghệ tiên tiến là những tài sản quý giá mà chúng tôi có thể cung cấp cho bất kỳ ai tham gia cùng chúng tôi.
Hiện Công ty đang tìm kiếm những ứng viên có năng lực và nhanh nhẹn về văn hóa. Những lao động này phải được trang bị để đáp ứng nhu cầu của một thị trường mới nổi thường phức tạp ở Việt Nam.
Review Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
Nơi làm việc tốt. mọi người trong công ty luôn thân thiện hòa đồng. văn hóa công ty luôn có nề nếp. (indeed)
Môi trường làm việc sạch sẽ thoáng mát vui vẻ hòa đồng có bữa trưa miễn phí, nghỉ giữa giờ hơi ngắn (indeed)
Đãi ngộ khá, môi trường làm việc sạch sẽ, có cơ hội thăng tiến. Cách làm việc chưa năng động, thiếu sự hỗ trợ và hợp tác trong qui trình làm việc (indeed)