Mô tả công việc
- Thực hiện định giá tài sản cho vay của Ngân hàng Xây dựng.
- Thực hiện kiểm tra hồ sơ pháp lý tài sản định giá và định giá để hậu kiểm đảm bảo theo đúng chính sách quy trình, quy định của CBAMC và pháp luật.
- Thực hiện khảo sát hiện trạng, kiểm tra thực địa tài sản và chịu trách nhiệm hoàn toàn về tính chân thực của các thông tin đã thu thập được trong quá trình khảo sát thực địa và đưa vào trên Báo cáo định giá/Báo cáo kết quả định giá để hậu kiểm tài sản để thực hiện định giá/định giá để hậu kiểm tài sản theo đúng quy định của CBAMC và pháp luật.
- Lập báo cáo và chứng thư định giá tài sản.
- Thực hiện công việc theo chỉ đạo của lãnh đạo công ty/lãnh đạo phòng/cấp phê duyệt/cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
Kiến thức chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành liên quan Thẩm định giá, Tài chính – Ngân hàng, Luật, Quản lý dự án, Quản lý đất đai...;
Am hiểu về Thẩm định giá/Định giá;
Nắm vững các kiến thức pháp luật cơ bản về định giá, xây dựng, quy hoạch Bất động sản, máy móc thiết bị, phương tiện thi công cơ giới, phương tiện vận tải...;
Có kiến thức về Ngân hàng, Tài chính, Bất động sản, Kinh tế và các quy phạm pháp Luật khác có liên quan...
Kinh nghiệm
Ưu tiên có 1 năm kinh nghiệm tại các vị trí liên quan.
Kỹ năng
Xử lý công việc độc lập và làm việc theo nhóm;
Xử lý tình huống tốt:
Ký năng phân tích, viết báo cáo tốt;
Có kiến thức chung về thị trường bất động sản;
Quản trị thời gian, năng động;
Giao tiếp thuyết phục; thương lượng, đàm phán tốt;
Thu thập thông tin, phân tích và đánh giá nhạy bén;
Có khả năng tự lập kế hoạch và trình bày kế hoạch.
Phẩm chất cá nhân:
Trung thực và có định hướng gắn bó lâu dài;
Chịu được áp lực công việc cao, không ngại khó;
Có ý chí phấn đấu, cầu tiến.
Quyền lợi được hưởng
Quyền lợi:
Chế độ lương, thưởng theo quy định chung của Công ty;
Chế độ phúc lợi: Theo quy định của Công ty và của pháp luật;
Được tham gia các khóa đào tạo về phương pháp và kỹ năng nghiệp vụ.
Quyền hạn:
Kiến nghị với cấp quản lý đối với các khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện công việc.
Đề xuất các phương án, cách thức quản lý trong phạm vi công việc được phân công.
Tham mưu, đề xuất các mảng nghiệp vụ của Công ty có liên quan đến công tác chuyên môn.
Báo cáo và phản hồi các khó khăn trong quá trình thực hiện công việc và đề xuất các biện pháp tháo gỡ.
Các quyền hạn khác theo quy định hiện hành của Công ty.
Công ty TNHH TMI Việt Nam, Công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, là một tổ chức đang phát triển nhanh chóng trong ngành May mặc. Chúng tôi là một trong những nhà cung cấp quần áo thể thao hàng đầu cho các Biểu tượng Thể thao như Adidas, Nike, Puma, Tory Burch và Hugo Boss.
Tầm nhìn của chúng tôi là 'Trở thành nhà sản xuất hàng may mặc tốt nhất và sáng tạo nhất trên Thế giới'.
Sứ mệnh của chúng tôi là
Tạo, xây dựng và cung cấp các sản phẩm đẳng cấp thế giới.
Cung cấp dịch vụ tốt nhất trong lớp cho khách hàng của chúng tôi.
Truyền cảm hứng và thực hiện đổi mới đẳng cấp thế giới từ đầu đến cuối.
Chúng tôi không ngừng mang đến sự tăng trưởng và phát triển nghề nghiệp cho nhân viên. Chúng tôi hướng đến việc bộc lộ tài năng của mình với càng nhiều nền văn hóa, ngôn ngữ, kinh nghiệm sống và quan điểm khác nhau càng tốt, dẫn đến con đường phát triển nhanh nhất. Văn hóa của chúng tôi thể hiện tình bạn thân thiết, tinh thần đồng đội, tiêu chuẩn của đồng nghiệp, phẩm chất lãnh đạo và cách làm việc hiệu quả. Chúng tôi cung cấp các chương trình đào tạo/phát triển đẳng cấp thế giới và con đường sự nghiệp thăng tiến cho nhân viên của mình. Tổng Phần thưởng của chúng tôi bao gồm gói thù lao hấp dẫn cũng như các ưu đãi và tiền thưởng cạnh tranh. Vai trò rõ ràng, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, cơ sở thân thiện với môi trường và công nghệ tiên tiến là những tài sản quý giá mà chúng tôi có thể cung cấp cho bất kỳ ai tham gia cùng chúng tôi.
Hiện Công ty đang tìm kiếm những ứng viên có năng lực và nhanh nhẹn về văn hóa. Những lao động này phải được trang bị để đáp ứng nhu cầu của một thị trường mới nổi thường phức tạp ở Việt Nam.
Review Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
Nơi làm việc tốt. mọi người trong công ty luôn thân thiện hòa đồng. văn hóa công ty luôn có nề nếp. (indeed)
Môi trường làm việc sạch sẽ thoáng mát vui vẻ hòa đồng có bữa trưa miễn phí, nghỉ giữa giờ hơi ngắn (indeed)
Đãi ngộ khá, môi trường làm việc sạch sẽ, có cơ hội thăng tiến. Cách làm việc chưa năng động, thiếu sự hỗ trợ và hợp tác trong qui trình làm việc (indeed)