Suntory Pepsico 3.9 ★

Hồ Chí Minh

5.000 - 10.000 nhân viên

https://www.suntorypepsico.v...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

254

Việc làm

179

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Suntory Pepsico

Cập nhật 26/12/2024 09:18

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 36 việc làm đang tuyển dụng

Executive People & Organization - Temporary (one year)

Suntory Pepsico 3.9★

48 đánh giá 254 việc làm 2 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 30/11/2024

Hạn nộp hồ sơ: 07/01/2025

Hình thức: FULL_TIME

Kinh nghiệm: 4 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên điều hành

Ngành

Retail Human Resources Services Retail Apparel and Fashion

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.

YOUR MISSION:

Assisting the Manager in all matters relating to C&B Operations. Ensuring that a high standard of Employee Relations is maintained that is in agreement with company guidelines. Providing support and assistance in Human Resources to Managers and maintain accurate and professional records
Accurate, adequate & timely manage payroll, insurance, PIT monthly and finalization reports and benefits for staff all levels both local and expats
Make sure all the labor contracts, notices of personnel change and termination notices to be sent out with accurate and clear details, complying to the current regulations related to P&O
Update Policy and procedure, implement new processes, improve, and develop current SOPs
HR operation: work permit, leave record, other letters issued from P&O
Maintain and tracking operation of the trade union fund
Ensure all compensation packages are in line with Vietnamese labour laws and are treated correctly regarding Vietnamese personal income tax law
Maintaining accurate and up-to-date employee records, including personal information and employment history on HRIS system
Implement compensation and benefit structure, bonus schemes and rewards strategies
Various kinds of global, regional and local HR reports
Other ad hoc reports or projects as required

YOUR TALENT:

University Degree
4 - 6 years of experience in Human Resources
Good communication with ability to communicate with all levels of staff and management
A good team player when part of a project
Self-motivated and assertive individual with good problem solving skills
Mature with good listening skills and also with the ability to influence others
Fluent in English, both written and spoken
An analytical thinker, self-motivated and assertive individual with good problem solving skills
Mature, detail oriented, able to work independently under high pressure
Good at MS Office & familiar with HR systems (Workday, etc.)

PUMA supports over 19,000 employees across 120+ countries. The PUMA Group owns the brand PUMA, Cobra Golf and stichd, and is headquartered in Herzogenaurach, Germany.

PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

Khu vực

Bình Định - Việc làm tại Bình Định

Báo cáo

Suntory Pepsico Xem trang công ty

Quy mô:

5.000 - 10.000 nhân viên

Địa điểm:

Cao ốc Sheraton, số 88 đường Đồng Khởi

Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB) là liên minh chiến lược giữa PepsiCo Inc. và Suntory Holdings Ltd. từ năm 2013. Chúng tôi là công ty dẫn đầu thị trường nước giải khát Việt Nam, mang đến cho người tiêu dùng nhiều loại sản phẩm thú vị và tốt cho sức khỏe. về chất lượng và là những cái tên quen thuộc như Pepsi, 7Up, Aquafina, Oolong Tea+ Plus,... > Tầm nhìn của chúng tôi: Phát triển vì những điều tốt đẹp > Giá trị của chúng tôi: Đóng góp cho xã hội; Yatte Minahare (Go for it) > .Tại Suntory PepsiCo, mỗi tài năng sẽ tìm thấy vô số cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp chuyên nghiệp thông qua các dự án quốc tế đầy thử thách. phân công và luân chuyển công việc phù hợp với thế mạnh của họ. Chúng tôi tôn vinh sự đa dạng của cá nhân và tập thể. Nhân viên được khuyến khích chia sẻ quan điểm và là con người thật của họ để thể hiện tốt nhất cả trong công việc và cuộc sống. Các giá trị của công ty chúng tôi - Yatte Minahare (Cứ làm đi), đã truyền cảm hứng và chuẩn bị cho nhân viên chấp nhận rủi ro, phá vỡ các khuôn mẫu cũ và thúc đẩy những cách suy nghĩ, hành động và lãnh đạo mới, những điều sẽ hình thành nên văn hóa phát triển liên tục của tổ chức.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm nhân thọ có thời hạn

Các hoạt động ngoại khóa

Team Building
Du lịch hàng năm

Lịch sử thành lập

Năm 1994, Công ty bắt đầu sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nước giải khát tại Việt Nam.
Năm 2013, Suntory Holdings Limited tăng cường đầu tư vào liên doanh và đổi tên công ty thành Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB).
Năm 2015, SPVB chính thức mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Long An, tỉnh Long An, Việt Nam.
Năm 2020, SPVB tiếp tục mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Mỹ Phước III, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.

Mission

Sứ mệnh của chúng tôi: Tiếp tục củng cố và duy trì vị trí hàng đầu trong ngành nước giải khát đồng thời sống với các giá trị của công ty.

Review Suntory Pepsico

3.9

48 review

17/03/2024

★ ★ ★ ★ ★ Tổng Giám Đốc tại Hồ Chí Minh

-Lương cao, chuyên nghiệp, mát mẻ, thoải mái-Phúc lợi tốt, môi trường làm việc cạnh tranh

03/03/2024

★ ★ ★ ★ ★ Thực Tập Sinh tại Hồ Chí Minh

-Phúc lợi nhân viên tốt -Kế hoạch nghề nghiệp rõ ràng-Phúc lợi tốt, tuy nhiên -Silo ngày càng lớn -Thủ tục dài dòng -Nhiều nhà quản lý không đủ năng lực

07/05/2019

★ ★ ★ ★ ★ Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Quy trình thì lắm và rối thay đổi liên tục, nhân viên phải chịu được áp lực, không có cân bằng cuộc sống.

Xem thêm