Yêu cầu công việc
1. Education
Required
- College or Bachelor’s degree (Preferably Business/ Economics/ Technical)
- Good English (4 skills)
- Qualified in purchasing course is an advantage
2. Experience
- From 2-year experience in buyer position for international companies
3. Knowledge of:
- Technical and equipment purchase.
- Product and process knowledge
- Understanding of production equipment and spare parts is advantages.
- Able to handle international purchasing
4. Skills and Abilities
- Strong problem solving, analytic, negotiation, planning, project management and people skills are a must.
- Ability to define problems, collect data, establish facts, summarize information, and draw valid conclusions.
- Ability to calculate figures and amounts such as discounts and, percentages.
- Ability to solve practical problems with limited information.
- Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form.
- Languages: Local language and Good English skills, both in verbal and written
- Preferable knowledge & interest in MRO materials, negotiate with customer and/or technical knowledge
Quyền lợi được hưởng
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Đưa Linh Anh trở thành một tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực Thẩm mỹ làm đẹp – Y tế sức khỏe – Giáo dục & Dược mỹ phẩmĐối với khách hàng: Linh Anh luôn hoạt động với sứ mệnh: “Giúp cho hàng triệu khách hàng trở nên trẻ trung, xinh đẹp, thành công, hạnh phúc, tự tin hơn với vẻ đẹp toàn diện bên ngoài và khỏe mạnh bên trong”. Chúng tôi luôn lấy khách hàng làm trung tâm, xây dựng mối quan hệ thân thiết và bền vững thông qua cung cấp sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao.
Đối với cộng sự: Liên tục xây dựng và tạo ra nhiều cơ hội cho các cộng sự tham gia vào kinh doanh. Sứ mệnh của chúng tôi là giúp các cộng sự của mình phồn thịnh về tài chính và có cuộc sống hạnh phúc.
Review THẨM MỸ LINH ANH SAIGON
Công ty không làm hợp đồng lao động cho nhân viên từ đầu thành lập đến nay (RV)
Không chuyển lương từ tài khoản ngân hàng của công ty, chuyển lương từ cá nhân (RV)
Nhân viên không có hợp đồng lao động, không đóng bảo hiểm xã hội, ko có chính sách phúc lợi (RV)