Lien Viet Post Bank 3.8 ★

Nhiệm vụ 1: Giám sát hoạt động Hệ thống CNTT

1.1 Chịu trách nhiệm vận hành, giám sát hoạt động hệ thống CNTT.

1.2 Kịp thời xử lý những sự cố để đảm bảo hệ thống luôn hoạt động liên tục, ổn định.

1.3 Kết hợp Tổ trưởng/chuyên viên kỹ thuật thực hiện các yêu cầu liên quan phần mềm hệ thống kỹ thuật trò chơi khi cần, đảm bảo các phần mềm hệ thống kỹ thuật trò chơi hoạt động hiệu quả.

Nhiệm vụ 2: Kiểm tra hệ thống hạ tầng CNTT

2.1 Kiểm tra hoạt động hàng ngày của hệ thống hạ tầng CNTT: Hệ thống mạng LAN, hệ thống mạng Wifi – Internet, hệ thống cổng từ, tivi, máy chủ ứng dụng, tổng đài nội bộ, Hệ thống POS, Kiểm soát vé,...

2.2 Trong quá trình kiểm tra hệ thống hạ tầng CNTT nếu phát hiện sự cố phải tiến hành xử lý ngay để không làm ảnh hưởng đến hoạt động của công ty.

Nhiệm vụ 3: Hỗ trợ vận hành các phần mềm nghiệp vụ

3.1 Thực hiện việc hướng dẫn, hỗ trợ vận hành hệ thống phần mềm nghiệp vụ cho nhân viên các bộ phận: HRM, POS, Accounting...;

3.2 Tiếp nhận thông tin phản hồi về sự cố của các phần mềm từ nhân viên các bộ phận và tiến hành xử lý nhanh chóng

Nhiệm vụ 4: Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành CNTT

- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT. Đã từng quản lý hoặc triển khai hệ thống CNTT (Hạ tầng/ hệ thống mạng và máy chủ…).

- Có kinh nghiệm hiểu biết về các phần mềm kỹ thuật trò chơi trong CVGT

- Có kiến thức, hiểu biết và điều phối các công việc liên quan đến xây dựng, kỹ thuật các hệ thống vận hành công viên giải trí

- Kiến thức chung về CNTT bao gồm lĩnh vực phần cứng và phần mềm

- Kiến thức về hệ thống Microsoft Windows (AD, File, DHCP…), Linux, VMware, Office 365, Microsoft SQL, bảo mật và an toàn thông tin.

- Kiến thức về hệ thống mạng (Routing, Switching, Firewall, Wifi…), Camera.

- Có hiểu biết về các giao thức Client-Server trong hệ thống phần mềm (JSON, SOAP, TCP/UDP) POS, Camera…"

- Kỹ năng trace lỗi phần mềm (troubleshooting)/ Kỹ năng sắp xếp công việc

- Kỹ năng phân tích giải quyết vấn đề

- Kỹ năng quản lý thời gian.

- Khả năng đọc hiểu tiếng Anh chuyên ngành/ Khả năng giao tiếp tốt, tự tin

- Khả năng làm việc độc lập, tương tác và phối hợp tốt

- Khả năng quan sát, phán đoán và phân tích, tổng hợp.

- Có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao, linh hoạt xử lý các trường hợp khẩn cấp.

- Có Khả năng làm việc trong các ngày cuối tuần, Lễ, Tết và tùy theo yêu cầu công việc dựa trên số lượng khách hàng theo từng thời điểm và từng mùa trong năm/ Có Khả năng đi công tác và làm việc độc lập xa văn phòng.

• Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.
• Phụ cấp cơm trưa, xăng xe,chỗ trợ nhà ở
• Quà sinh nhật các ngày lễ tết, quà hiếu hỷ, sinh con kết hôn...đầy đủ theo chính sách công đoàn
• Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care, ưu đãi đặc quyền trong hệ sinh thái tập đoàn,...
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực