Ngân Hàng Xây Dựng (CB Bank)

1. Tư vấn, tham mưu các vấn đề pháp lý phát sinh trong hoạt động của Công ty theo các Khối/ Phòng Chức năng do Giám đốc Pháp chế phân công liên quan đến luật doanh nghiệp, chứng khoán, thuế, tài chính, kế toán, lao động, bất động sản, sở hữu trí tuệ, đầu tư, giáo dục, xây dựng, năng lượng, ...
2. Soạn thảo, thẩm định hợp đồng, giao dịch của Công ty. Tham gia đàm phán các hợp đồng, giao dịch giữa Công ty và đối tác kinh doanh.
3. Thực hiện các thủ tục hành chính của Công ty bao gồm việc chuẩn bị, nộp hồ sơ, theo dõi tiến độ, nhận kết quả và làm việc với các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền, các bên liên quan để hoàn tất thủ tục.
4. Tư vấn, soạn thảo các văn bản liên quan tới phân quyền, ủy quyền trong Công ty. Theo dõi, quản lý các vấn đề liên quan phân quyền, ủy quyền.
5. Làm việc với các đơn vị cung cấp dịch vụ dịch vụ, cung cấp hàng hóa cho Phòng Pháp chế và chịu trách nhiệm thực hiện các hồ sơ trình ký, thanh toán cho các đơn vị trên.
6. Thực hiện tư vấn pháp lý và chịu trách nhiệm pháp lý đối với các giao dịch M&A (soát xét/ thẩm tra hồ sơ pháp lý, báo cáo rủi ro pháp lý, kiểm soát hồ sơ và thủ tục về mặt pháp lý).
7. Chuẩn bị hồ sơ pháp lý, thu thập chứng cứ, xây dựng phương án tố tụng và tham gia giải quyết các tranh chấp giữa Công ty với đối tác.
8. Hỗ trợ công tác pháp lý tại các Công ty thành viên/ Công ty liên kết theo quy định tại Quy chế quản lý các Công ty có vốn đầu tư, các quy chế, chính sách liên quan của Công ty.
9. Thẩm định, soạn thảo kế hoạch lập quy, các văn bản lập quy và văn bản nội bộ của Công ty theo sự phân công của Giám đốc Pháp chế.
10. Nghiên cứu, cập nhật các quy định pháp luật mới để soạn thảo Bản tin pháp lý (hàng tuần/tháng/quý); Chịu trách nhiệm chính soạn thảo Tạp chí dòng chảy pháp luật (hàng tháng).
11. Nghiên cứu chuyên sâu các lĩnh vực theo sự phân công.
12. Các công việc pháp lý khác theo phân công của Quản lý.• Tốt nghiệp Thạc sĩ/ Cử nhân chuyên ngành về luật thương mại, luật quốc tế, dân sự...
• Ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc.
• Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề Luật sư.
• Nắm vững kiến thức về luật và một số lĩnh vực pháp luật kinh doanh: doanh nghiệp, chứng khoán, thuế, tài chính, bất động sản, đầu tư,...
• Có kỹ năng đàm phán, giao tiếp, phản biện, thuyết trình.
• Sử dụng Anh ngữ ở mức độ trung cấp, có khả năng soạn thảo các văn bản pháp lý bằng tiếng Anh.
• Trách nhiệm trong công việc, tư duy pháp lý, cẩn trọng trong công việc.Chính sách lương, thưởng dựa trên năng lực của nhân viên.
Chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của Pháp luật lao động và chính sách Công ty.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp.
Tham gia các chương trình đào tạo năng lực nhằm nâng cao và phát triển chuyên môn.
Khám sức khoẻ, hoạt động team building được tổ chức định kỳ hằng năm.